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銀行建立作風(fēng)長效機(jī)制工作總結(jié)與銀行總會計個人年度工作總結(jié)匯編(專業(yè)版)

2024-11-26 01:36上一頁面

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【正文】 比如本網(wǎng)點(diǎn)開戶企業(yè)的房地產(chǎn)開發(fā)公司較多,我行投放了部分貸款給予企業(yè)購買建筑材料,但部分供貨商無開戶銀行需用現(xiàn)金結(jié)算。今年3月份能配合營業(yè)部開展了帳戶核查工作,我能認(rèn)真幫助填寫開戶申請書并打電話通知企業(yè)送資料來行,10月份綜合科多次督促營業(yè)部盡快移交開戶資料,營業(yè)部因有人休產(chǎn)假,人員緊張,我能主動加班加點(diǎn)將老資料進(jìn)行整理,對少資料或稅務(wù)登記證營業(yè)執(zhí)照副本的,及時通知企業(yè)來行更換,前后共整理開戶資料檔案300多戶送交綜合科?,F(xiàn)將本人的工作情況及體會總結(jié)一、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)。制定并健全會議、接待、公車、出差管理等經(jīng)費(fèi)的合理支出標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)支出約束和規(guī)范,嚴(yán)禁擅自提高標(biāo)準(zhǔn)或規(guī)格。三、圍繞治庸提速增效工作要求,建立部門重點(diǎn)崗位動態(tài)監(jiān)管工作機(jī)制。教育培訓(xùn)采取的方式主要有正面教育、互動教育、自我教育、典型教育、集中教育五種。根據(jù)縣委縣政府的要求,我支行建立聯(lián)系了1個行政村,并指定了2名干部住在村內(nèi),與村民開展心連心活動;同時,支行按縣委縣政府的規(guī)定,并結(jié)合實際靈活開展聯(lián)村聯(lián)戶連心活動,以及開展送溫暖活動。(三)堅持內(nèi)激外督,實施常態(tài)監(jiān)管。三是動態(tài)控制預(yù)算。我作為一名總會計,能利用班后時間認(rèn)真學(xué)習(xí)上級行的各項文件、規(guī)定及新系統(tǒng)的投產(chǎn)吃透精神,確保在工作中準(zhǔn)確把握并輔導(dǎo)。把好了出口關(guān),今年未出責(zé)任差錯。過去的一年,雖然取得了一定的成績,但對照高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求還有不足,如在檢查中有時礙于情面,提出的處理意見缺泛力度。努力成為解決業(yè)務(wù)務(wù)疑難問題的專家,以此來贏得員工的認(rèn)可;三要根據(jù)工作中發(fā)現(xiàn)的新情況采取切實可行的方案并向行長匯報;四要敢于負(fù)責(zé),堅持原則,嚴(yán)格履行職責(zé),對違犯規(guī)章制度的人和事敢說;五要處理好制度與開拓業(yè)務(wù)的矛盾;六要做好協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系,同時要處理好優(yōu)質(zhì)服務(wù)與風(fēng)險防范的關(guān)系等。同時,加大了對大額取現(xiàn)、反交易、對帳單回收等方面的檢查。少數(shù)干部對“集中整治干部工作作風(fēng)”活動不重視,在心理和精神上產(chǎn)生了放松懈怠現(xiàn)象,在服務(wù)意識、工作效率、效能建設(shè)等方面有所退步,公車私用、違反“四條禁令”的現(xiàn)象仍有發(fā)生。監(jiān)評分值名列前5名的中層干部予以通報表彰,優(yōu)先提拔使用。(三)嚴(yán)肅紀(jì)律。銀行建立作風(fēng)長效機(jī)制工作總結(jié)與銀行總會計個人年度工作總結(jié)匯編第 10 頁 共 10 頁銀行建立作風(fēng)長效機(jī)制工作總結(jié)一、圍繞機(jī)關(guān)黨員學(xué)習(xí)主
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