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畜牧局新聞宣傳工作要點與畜牧局機關(guān)黨建工作總結(jié)(多篇范文)匯編(專業(yè)版)

2024-11-23 02:58上一頁面

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【正文】 在人員崗位調(diào)整、婚戀受挫、親人病故、突發(fā)事故、受獎受罰等特殊情況時,尤為重視把思想工作做到位,積極采取談心等方法,把解決思想問題同解決實際困難相結(jié)合,把組織的溫暖送到干部的心坎上。培養(yǎng)樹立了頑強與癌癥作斗爭、埋頭苦干、敬業(yè)奉獻的三等功榮立者劉海濤,工作勤奮、榮獲自治區(qū)青年衛(wèi)士稱號的劉震,見義勇為不留名的庫熱西,業(yè)務學習尖子李思銘等一批個人典型。五、爭先創(chuàng)優(yōu),深化精神文明創(chuàng)建活動制定規(guī)劃。共4頁,當前第2頁1234二是為了激發(fā)和增強干部的責任感、榮辱感,樹立廉潔奉公的法制意識。5月中旬,在系統(tǒng)內(nèi)進行了稅收征管、辦稅服務、稅務稽查、公文寫作和少數(shù)民族國語5個項目的業(yè)務與智能競賽活動。10月份,根據(jù)上級批復,州局成立了機關(guān)黨委,整合了各個支部力量,使機關(guān)黨建工作的活動范圍和權(quán)限得到延伸,增強了黨組織的向心力和凝聚力。把多年來形成的193項制度分為黨務、政務、業(yè)務三大類,按類再整合成50項。三是強化服務意識,提高服務水平。同時,老年大學還組織學員開展了一系列豐富多彩的活動。切實抓好老干部生活待遇的落實。一是建立聯(lián)系老干部機制;二是建立工作情況通報機制;三是建立工作人員上門服務機制;四是建立老干部活動機制。 五、扎扎實實開展黨風廉政和行政效能建設(shè) 切實改進干部作風。XX年5月組織機關(guān)黨員到仙女山街道辦事處國光村慰問了3戶老黨員、特困戶和病殘戶,送去慰問金1000多元。 二、扎扎實實做好機關(guān)黨建的基礎(chǔ)工作 加強思想政治工作,努力建設(shè)和諧機關(guān)。創(chuàng)建機關(guān)服務品牌(敬請期待好更好文章:)活動的開展,物價局在社會各個層面搭建了服務平臺,構(gòu)建了聯(lián)系網(wǎng)絡(luò),真正把工作的觸角延伸到了縣城和鄉(xiāng)村的各個角落,增強了基層價格法治觀念,提高了群眾價格維權(quán)意識,營造出和諧的價格環(huán)境,達到了宣傳政策、解決問題、服務社會的良好效果。我局堅持以高站位、高標準、高質(zhì)量和好效果為標準,以體現(xiàn)嚴要求、嚴教育、嚴管理、嚴制度、嚴監(jiān)督、重實效為工作內(nèi)容,以服務在前、管理在后,幫助在前、檢查在后,增強基層價格法治觀念,提高價格維權(quán)意識,努力營造和諧的價格環(huán)境為工作理念,積極謀化,扎實有效地提高物價工作的服務水平,打造機關(guān)服務品牌,進一步提升物價隊伍的良好形象。幾年來,我們嚴格按照縣直機關(guān)工委黨建工作部署和總體要求,圍繞業(yè)務抓黨建,抓好黨建促發(fā)展,努力為黨建工作創(chuàng)造條件,逐步建立黨建創(chuàng)優(yōu)爭先工作機制,充分發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用,黨建工作不斷取得新的成績,我們的主要做法是:一、抓隊伍建設(shè),打造黨員干部主心骨機關(guān)黨的工作實踐證明,要抓好機關(guān)黨的建設(shè),除上級黨組織重視外,按照有關(guān)規(guī)定建立健全機關(guān)黨組織、配齊配強機關(guān)各級黨組織領(lǐng)導班子和黨務干部是重要的基礎(chǔ)。局黨總支把發(fā)展黨員工作列入黨建工作的重要議程,既不搞突擊發(fā)展,也不能長期停頓,堅持成熟一個,發(fā)展一個。(二)加強內(nèi)外聯(lián)動。畜牧局新聞宣傳工作要點與畜牧局機關(guān)黨建工作總結(jié)(多篇范文)匯編第 29 頁 共 29 頁畜牧局新聞宣傳工作要點一、目標任務圓滿完成XX年度新聞宣傳報道目標任務,及時、準確的反映我縣畜牧生產(chǎn)狀況,擴大外界對畜牧系統(tǒng)服務基層發(fā)展經(jīng)濟、保障全縣畜產(chǎn)品安全的深度和廣度。進一步加強與中、省、市、縣核心媒體合作,在高端媒體、重要版面更好地展示畜牧經(jīng)濟蓬勃發(fā)展的美好場景。今年,我總支共有3名建黨對象,指定了黨性強、素質(zhì)高的黨員對他們進行培養(yǎng)考察,對培養(yǎng)成熟的兩名發(fā)展對象及時進行公示,近期將召開支部大會討論能否接受為預備黨員。因此,我局高度重視機關(guān)黨支部的設(shè)立和黨務干部配備問題。在創(chuàng)建活動中,著力解決政府關(guān)注的、企業(yè)關(guān)切的、群眾關(guān)心的熱點、難點的價格和收費問題,為服務對象提供保障知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán),把價格服務工作做到廣大群眾身邊,努力化解各種價格矛盾,規(guī)范市場價格秩序,為構(gòu)建和諧昌黎營造良好的價格環(huán)境。二是積極創(chuàng)建“青年文明號”。發(fā)揮思想政治工作作用,增強思想政治工作的針對性和實效性,制定了談心制度和思想分析制度,搭建思想交流的平臺,全面分三個層次展開了談話談心活動,即“二把手”與副職開展談話談心活動,副職與分管科室負責開展談話談心活動,科室負責人與科室人員開展談話談心活動。 三、扎扎實實做好機關(guān)黨組織建設(shè) 建立健全機關(guān)黨組織建設(shè)。堅持“一線工作法”,建立健全長效機制,深入基層和群眾,為企業(yè)排憂解難、辦實事。“三必訪”即重大節(jié)日必訪,送一聲祝福;生病住院必訪,送一份關(guān)懷;家中遇到困難必訪,給一份幫助。為落實好老干部生活待遇,我們堅持下基層調(diào)研,通過座談、走訪的方式,進一步明確全區(qū)各部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道老干部工作中存在的一些問題。為滿足學員繼續(xù)學習深造的愿望,還設(shè)有書法、攝影、戲曲及非藥物療法等研究會,形成了非?;钴S的校園文化。在服務方式上,變被動式服務為主動式服務,將溫情服務推進為個性化差異型服務,主動為老干部排憂解難。整合及重新修訂后的制度體系涵蓋稅收管理、干部管理、財產(chǎn)管理、監(jiān)督制約、系統(tǒng)保障、文明創(chuàng)建和組織建設(shè)等七個方面,將部分原來只適用于州局機關(guān)的制度,完善為全系統(tǒng)通用的制度。二是加強對基層局黨組工作的指導。不僅在全系統(tǒng)興起了“爭當業(yè)務尖子、爭當崗位能手”的熱潮,而且營造了廣大稅務干部比學習、比創(chuàng)新、比技能、比貢獻的良好氛圍。今年7月,召開第四屆“賢內(nèi)助”表彰大會,充分發(fā)揮家庭助廉作用,把對干部的監(jiān)督管理從八小時內(nèi)延伸到八小時外。州局黨組歷來高度重視精神文明建設(shè),每年專題討論研究精神文明建設(shè)的工作會議不少于四次,堅持做到“四個文明”建設(shè)一起檢查、一起安排、一起落實、一起總結(jié)。通過樹立和宣傳身邊的這些典型,激發(fā)了干部職工敬業(yè)奉獻、開拓進取的精神,在全系統(tǒng)形成了一個人人學先進的良好氛圍。針對干部職工中夫妻兩地分居的實際情況,我們做領(lǐng)導的長掛在心上,分批逐步解決;職工及家屬住院,領(lǐng)導都能親自探望慰問,這已成為全系統(tǒng)不成文的規(guī)定。堅持思想工作先行,化不利因素為有利因素。注重發(fā)掘和培養(yǎng)新的典型,用典型引路,以誠心和愛心凝聚人心,以好的作風和正氣贏得人心,先后樹立了嚴格管理隊伍的伊寧市地稅局,勤儉持家、精打細算辦一切事的尼勒克縣地稅局,引入競聘、改革人事制度的霍城縣地稅局,推進稅收片區(qū)管理的新源縣地稅局等一批先進集體。今年,全系統(tǒng)有119人向納稅人述職述廉,邀請納稅人690多人,主動接受納稅人的監(jiān)督評議,社會各界反映很好。在州直黨風廉政建設(shè)現(xiàn)場會上,州直地稅系統(tǒng)有多幅以廉政建設(shè)為主題的書畫作品、專題片和手工藝品亮相,成為現(xiàn)場會上一道亮麗的風景線,有力地推進了地稅廉政文化建設(shè)。目前已有396人獲得國家計算機等級證書,85%的少數(shù)民族干部通過國家hsk四級以上考試,獲得各種專業(yè)資格證的共有28人(其中注冊稅務師9人,注冊會計師2人),還有45人報名在學。黨組中心組堅持政治理論學習,加強黨性修養(yǎng),每一位中心組成員都按照學習計劃完成了不少于兩萬字的學習筆記。根據(jù)區(qū)局的要求和“建制履責年”工作主題,按照“管用、統(tǒng)一、革新”的要求,大刀闊斧地將過去制度數(shù)量多、重疊多、執(zhí)行標準不統(tǒng)一進行徹底整改修訂。為從整體上提升服務水平,要求老干部工作人員每月至少電話聯(lián)系、上門走訪一次聯(lián)系的老干部,建立了與老干部經(jīng)常性溝通聯(lián)系機制,確保了老干部工作責任到人,管理制度化,問題能及時了解并得到解決。通過硬件不斷加強,教學研究的不斷深入,教學規(guī)模不斷擴大,教學質(zhì)量穩(wěn)中有升。此外,指導各離退休黨支部開展每月一次的學習日,組織離退休黨員認真開展時事政治、健康養(yǎng)身、實用技術(shù)和法律法規(guī)等方面的學習,使老干部們保持思想常新,跟得上形勢和任務的發(fā)展。局機關(guān)創(chuàng)建并落實四項親情服務機制和“三必訪”制度。三是結(jié)合科學發(fā)展觀學習實踐活動,組織開展財政業(yè)務知識考試活動,開展了調(diào)研研究,學習體會交流活動。探索組織生活新形式,積極組織開展“三進農(nóng)戶”活動,深化對口幫扶、結(jié)對共建等工作,加強工作互動。通過扎實實施學習實踐活動,達到了提高思想認識,解決突出問題,創(chuàng)新工作機制,促進科學發(fā)展的目標。把“價格服務進萬家”活動融入到“公民道德宣傳日”活動、“明碼標價十百千”工程、“價格誠信在昌黎百日行動”等活動中,采取了普遍宣傳與重點宣傳相結(jié)合、集中咨詢與上門服務相結(jié)合、征求意見與專題調(diào)查相結(jié)合等方式,共向企業(yè)、社區(qū)、居民發(fā)放價格宣傳材料近份,現(xiàn)場接受社區(qū)居民價格咨詢300多人次,處理舉報20多件次。四、抓品牌工程,培養(yǎng)物價事業(yè)生力軍一是努力打造“價格服務進萬家”機關(guān)服務品牌。第二篇:物價局機關(guān)黨建工作總結(jié)物價局機關(guān)黨支部現(xiàn)有黨員30名,占全局干部職工的81%。發(fā)展新黨員工作是黨的隊伍建設(shè)的重要組成部分,也是確保我們黨永遠處于朝氣蓬勃、奮發(fā)向上、后繼有人的根本保證。同時,在人員、設(shè)
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