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稅務(wù)年度工作總結(jié)匯報與稅務(wù)年終工作總結(jié)先進(jìn)個人報告匯編(專業(yè)版)

2024-11-23 01:04上一頁面

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【正文】 在做好納稅服務(wù)工作的同時,還積極配合其他崗位給納稅人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。而正是廣大納稅人通過辛勤勞動,創(chuàng)造了巨大財富和國家稅收,支援了國家建設(shè),才推動了社會生產(chǎn)力的不斷發(fā)展?!?扎實進(jìn)行“**”活動。分局班子,打破常規(guī),以發(fā)展的眼光看人,按照人盡其才的思路,采取“不拋棄,不放棄”的策略,溫情幫助落后的同志。分局緊扣群眾和納稅人關(guān)心的熱點、難點問題,明確提出了“五項承諾”,即“不讓涉稅事務(wù)推延、不讓稅收負(fù)擔(dān)不公、不讓工作差錯發(fā)生、不讓納稅人受冷遇、不讓稅務(wù)形象受損”,全面提升干部隊伍工作質(zhì)效,通過多項措施、多種途徑兌現(xiàn)承諾,深受群眾好評。分局加強網(wǎng)絡(luò)建設(shè),加強信息管理,加強軟件應(yīng)用,用信息技術(shù)支撐日常管理。為應(yīng)對**危機對稅收帶來的沖擊,**月份,分局上下嚴(yán)格按照**市局提出的“七個結(jié)合”的要求,發(fā)揚“三不精神”,整體聯(lián)動,爭取納稅人的支持,針對轄區(qū)內(nèi)**個重點行業(yè)和*個重點稅種,認(rèn)真實施稅源普查工作,取得實際成果,既摸清了家底,也掌握了未來稅源的發(fā)展方向,在危機感面前增加了一份安全感。如:將企業(yè)納稅人界定為重點戶、一般戶、籌建戶、單位分支機構(gòu)等*種類型,將個體納稅人界定為起征點以上單管戶,起征點以上雙管戶,起征點以下單管戶,起征點以下雙管戶,下崗再就業(yè)戶等*種類型,同時根據(jù)這些納稅戶的經(jīng)營狀態(tài)加上“延續(xù)戶”“新增戶”“注銷戶”“變更戶”“非正常戶”等標(biāo)識。一是制定了嚴(yán)格的發(fā)票管理制度,要求分局所有人員共同遵守和維護(hù);二是發(fā)售和代開稅務(wù)發(fā)票必須履行嚴(yán)格的審批手續(xù);三是發(fā)票發(fā)售與稅款征收嚴(yán)格分離,相互牽制,堵塞管理漏洞;四是教育發(fā)票崗位人員自覺履行崗位職責(zé),嚴(yán)守責(zé)任關(guān)。*月*日,省局***等領(lǐng)導(dǎo),在市局***等領(lǐng)導(dǎo)的陪同下,親臨分局辦稅服務(wù)廳,共同見證征管軟件上線成功。現(xiàn)有的稅收征管模式是納稅人直接到辦稅服務(wù)廳辦理相關(guān)涉稅事宜。局長在會上多次要求大家針對典型案件深刻反思,對廉政紀(jì)律一再重申。分局把民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作與組織收入、依法治稅、優(yōu)化服務(wù)結(jié)合起來,通過優(yōu)化納稅服務(wù)、落實好稅收減免政策,多為納稅人辦實事;把政風(fēng)行風(fēng)評議工作與創(chuàng)建“**稅務(wù)機關(guān)”主題教育活動結(jié)合起來,運用主題教育活動成果,促進(jìn)政風(fēng)行風(fēng)評議工作;把政風(fēng)行風(fēng)評議工作與加強稅務(wù)干部隊伍建設(shè)結(jié)合起來,以實實在在的工作、扎扎實實的作風(fēng),不斷提高隊伍的整體素質(zhì)。對于納稅人提出的問題,政策明確的,當(dāng)時給予答復(fù);當(dāng)時不能答復(fù)的,及時向領(lǐng)導(dǎo)或上級局請示后,給納稅人一個明確的答復(fù);對于納稅人有誤解的,該同志總是耐心做好宣傳解釋工作,不氣不惱,以理服人,以情感人,直至其理解后滿意而歸。我積極投身兩個文明建設(shè),恪守職業(yè)道德,嚴(yán)格遵守各項廉潔規(guī)定,政策以外的利益和好處決不伸手,始終保持了廉潔從政、秉公執(zhí)法的優(yōu)良作風(fēng)和高度的組織紀(jì)律性,維護(hù)了國稅機關(guān)的良好形象。文明辦稅,讓納稅人感受國稅真誠。分局長帶頭深入剖析自身問題,并提出了整改措施。(事例略)(四)打破隊伍建設(shè)的單一模式,建立黨風(fēng)建設(shè)、行風(fēng)建設(shè)、廉政建設(shè)和文明創(chuàng)建一體化機制,變“坐而論道”為“砥節(jié)礪行”—— 加強政治思想學(xué)習(xí)和教育。大廳工作人員總是設(shè)身處地為納稅人多想一想,避免給納稅人帶來麻煩。分局領(lǐng)導(dǎo)班子多次召開專題會議,進(jìn)行細(xì)心的安排和部署,確立了“誰管戶、誰錄入、誰負(fù)責(zé)”的原則,嚴(yán)把技術(shù)關(guān)、質(zhì)量關(guān)和責(zé)任關(guān),帶領(lǐng)全體干部職工打了一場漂亮的攻堅戰(zhàn)?!耙云笨囟悺惫ぷ饕恢笔欠志值囊粋€亮點。戶源是稅源之本,分局要求稅收管理員要像
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