【正文】 抓好全體干部職工的保密宣傳教育，多形式組織學(xué)習(xí)保密法律法規(guī)及上級部門保密工作重要精神，不斷加深干部職工對保密知識的認(rèn)識和運(yùn)用，有效增強(qiáng)了干部職工的保密意識。加強(qiáng)網(wǎng)上報送信息審批制度，凡對外報送的信息及數(shù)據(jù)，必須經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審批后方能報送。二是對我局秘密載體的管理、使用情況堅持每季度檢查的制度，針對檢查中發(fā)現(xiàn)的不足和隱患，及時進(jìn)行整改。三、存在問題迄今為止，全局上下無一失、泄密事件發(fā)生，但仍存在一些問題：一是保密工作的宣傳教育力度不夠，個別人員保密意識不強(qiáng)。涉密文件起草、印制、保管由專人負(fù)責(zé)，文件登記、傳閱按程序進(jìn)行，涉密文件不準(zhǔn)橫傳、不準(zhǔn)帶入家中及公共場所。 半年來，我局的依法行政工作取得了一些成效，但還存在著一些不足，主要表現(xiàn)在行政執(zhí)法力度有待進(jìn)一步加強(qiáng)，行政執(zhí)法人員的素質(zhì)有待進(jìn)一步提高，糧食流通監(jiān)管相互協(xié)調(diào)的工作運(yùn)行機(jī)制尚未完善等。3月初，根據(jù)縣政府辦、縣法制局有關(guān)文件精神，全面開展執(zhí)法證件換證工作，及時清理和完善上報《行政執(zhí)法主體資格審查登記表》、《行政執(zhí)法監(jiān)督人員資格審查登記表》、《行政執(zhí)法人員資格審查登記表》等各種申辦證件所需表格材料的電子版和紙質(zhì)版。加強(qiáng)對計算機(jī)上網(wǎng)檢查工作，對上網(wǎng)計算機(jī)進(jìn)行登記造冊，摸清了局內(nèi)上網(wǎng)計算機(jī)的總體情況，在管理上做到心中有數(shù)。(四)涉密載體清理情況傳遞到個人手中的涉密文件均進(jìn)行嚴(yán)格登記，收回后全部實(shí)行專人保管，并按照要求每年退回相關(guān)部門或按照規(guī)定銷毀。對此，我局高度重視保密工作的宣傳教育，領(lǐng)導(dǎo)干部和涉密人員堅持帶頭認(rèn)真學(xué)習(xí)各項保密工作的有關(guān)規(guī)定，不斷提高依法管理保密工作的水平。三是實(shí)行涉密計算機(jī)專人管理。我局堅持保密工作誰主管、誰負(fù)責(zé)原則，通過明確職責(zé)范圍、層層傳導(dǎo)壓力，將保密工作要求落實(shí)到每一個崗位、每一名干部職工，把保密工作同人社業(yè)務(wù)緊密結(jié)合，同部署、同要求、同檢查。始終把保密工作納入機(jī)關(guān)建設(shè)重要任務(wù)，同效能評比、年度考核及各項評先評優(yōu)掛鉤，對保密工作不到位的單位、個人進(jìn)行通報批評，并嚴(yán)肅問責(zé)，形成了嚴(yán)密的保密工作制度。計算機(jī)、筆記本電腦、網(wǎng)絡(luò)、移動硬盤的保密管理規(guī)定，還需進(jìn)一步的細(xì)化，在網(wǎng)絡(luò)泄密的問題認(rèn)識不夠。(四)嚴(yán)格保密管理一是加強(qiáng)秘密載體管理。明確保密要求，遵守保密規(guī)定，履行保密義務(wù)，承擔(dān)保密責(zé)任，不斷增強(qiáng)他們的責(zé)任意識和防范能力。XX年，我局共收到各類涉密文件32份，其中，機(jī)密文件6份，秘密文件26份。下面是分享給大家的糧食局保密自查自評報告，希望對大家有幫助。2018年共發(fā)放宣傳單120份。近年來，我局先后建立健全了《領(lǐng)導(dǎo)干部保密工作責(zé)任制度》《秘密載體管理制度》《涉密人員管理制度》《計算機(jī)信息系統(tǒng)和信息設(shè)備保密管理制度》等保密工作規(guī)章制度，相關(guān)涉密人員均簽訂了保密承諾書，組織了涉密知識競賽，做到以制度管人、按程序辦事，確保保密工作順利開展。(三)移動儲存介