【正文】 二是在考評的方式上要進(jìn)一步提高可操作性。特別是一些單位由于上級不設(shè)評獎，無法獲得嘉獎加分，將對其總分排名有所影響。通過幾年來的不斷探索和實(shí)踐，目前我市在機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)考評工作方面積累了不少經(jīng)驗(yàn)，初步形成了一套以部門績效和群眾滿意度為導(dǎo)向的考評體系。同時實(shí)行群眾義務(wù)監(jiān)督員、人大代表和政協(xié)委員兼職監(jiān)督員、離退休干部專職監(jiān)督員、新聞媒介特定監(jiān)督員等四結(jié)合的方式，對機(jī)關(guān)單位的作風(fēng)和效能建設(shè)情況進(jìn)行明查暗訪。結(jié)合**實(shí)際，市委專題研究**市直機(jī)關(guān)XX年度機(jī)關(guān)效能建設(shè)的實(shí)施方案。 三是認(rèn)真搞好萬人評議機(jī)關(guān)調(diào)查問卷的統(tǒng)計工作。為認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央、國務(wù)院領(lǐng)導(dǎo)的重要指示精神，幫助我市災(zāi)區(qū)貧困地區(qū)群眾順利渡過冬天、愉快過好兩節(jié)， 12月下旬，組織市直及中央、省屬駐巢單位開展了“冬衣暖人心”捐助和“獻(xiàn)愛心、送溫暖”捐款活動。經(jīng)過市效能建設(shè)辦公室認(rèn)真對照招聘條件，慎重挑選了具有廣泛代表性的律師、記者、教師、企業(yè)職工、退休干部、個體工商戶、下崗工人等行業(yè)的10名群眾作為“機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)”義務(wù)監(jiān)督員。會上，市改進(jìn)市直機(jī)關(guān)作風(fēng)加強(qiáng)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組宣讀了《關(guān)于在市直機(jī)關(guān)“改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)、加強(qiáng)效能建設(shè)”中開展“建立五項(xiàng)制度、萬人評議機(jī)關(guān)”主題活動的實(shí)施方案》，市委副書記孫麗芳就認(rèn)真做好改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)、加強(qiáng)效能建設(shè)提出了四點(diǎn)要求，市委常委、市委秘書長蘇宇光就如何貫徹落實(shí)好會議精神，認(rèn)真組織落實(shí)好機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)主題活動，強(qiáng)調(diào)了三點(diǎn)意見。8月30日 市改進(jìn)市直機(jī)關(guān)作風(fēng)加強(qiáng)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組下發(fā)了《關(guān)于在市直機(jī)關(guān)“改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)、加強(qiáng)效能建設(shè)”中開展“建立五項(xiàng)制度、萬人評議機(jī)關(guān)”主題活動的實(shí)施方案》（巢直工發(fā)[XX]55號），進(jìn)一步明確了XX年度“改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)、加強(qiáng)效能建設(shè)”的主要工作措施。在市行政服務(wù)中心的各窗口單位相繼建立了“黨員先鋒崗”，推行了辦事內(nèi)容、辦事程序、辦事權(quán)限、辦事時限、辦事結(jié)果“五公開”，實(shí)施了“一站式”辦公和“一條龍”服務(wù)，在一定程度上扭轉(zhuǎn)了“辦事難、辦事慢”的狀況。共為100戶糧食絕收農(nóng)戶每戶提供了100元的救助；為100戶房屋被毀的農(nóng)戶每戶提供了200元的救助；給予5個遭受重災(zāi)的學(xué)校分別提供了4000元的經(jīng)濟(jì)援助。第三，由各縣區(qū)機(jī)關(guān)黨（工委）在縣區(qū)機(jī)關(guān)單位進(jìn)行評議，每縣區(qū)負(fù)責(zé)發(fā)放160份測評問卷調(diào)查表，共800份。嚴(yán)格實(shí)行責(zé)任追究，教育和引導(dǎo)黨員干部在服務(wù)發(fā)展、服務(wù)大局、服務(wù)基層、服務(wù)群眾中認(rèn)真履行好職責(zé)，努力促進(jìn)機(jī)關(guān)效能大提高。加強(qiáng)監(jiān)督是效能建設(shè)的有力保證。但是，從考核的理念、考核的發(fā)展方向來看，諸如查看會議記錄、聽取匯報資料等這些過于形式的檢查內(nèi)容必然是要盡量減少乃至摒棄的；垂管單位的日常管理與地方要求有所不同，完全按照地方的考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行綜合考評顯得不夠科學(xué)，應(yīng)當(dāng)結(jié)合實(shí)際，實(shí)事求是，避免“一刀切”。具體到如何進(jìn)一步完善我市的機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)考評體系，我們認(rèn)為應(yīng)從以下幾個方面著手。四是要進(jìn)一步加大考核監(jiān)督力度，拓寬監(jiān)督渠道，把黨內(nèi)監(jiān)督、專門機(jī)關(guān)監(jiān)督與群眾監(jiān)督、民主黨派監(jiān)督、輿論監(jiān)督等結(jié)合起來，逐步形成全方位、多層次的監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，推動機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)水平不斷提高?，F(xiàn)場考場是去年新引入的一種考評方式，也是一種行之有效、公信力強(qiáng)的考評方式。其中，在考評內(nèi)容上，重點(diǎn)抓住各單位依法行政（辦事）、依法審批的評議考核和公務(wù)員公共服務(wù)行為規(guī)范的評議考核兩項(xiàng)主要考核內(nèi)容；在考評的方式上，設(shè)置了網(wǎng)上投票評分、窗口部門現(xiàn)場評分、基層職能部門打分三種全新的群眾考評方式，建立了與12345政府服務(wù)熱線信息互通的平臺，設(shè)定了上級部門嘉獎加分制度、投訴扣分制度和一票否決制度；在權(quán)重設(shè)置和計分方法上，突出以群眾的滿意不滿意為導(dǎo)向，基層群眾評議的分值占總分值的35%—40%，加上領(lǐng)導(dǎo)評議、上級對口部門評議，評議分共占70%，檢查分只占30%，體現(xiàn)了以“評”為主，以“檢”為輔的考核思路。九是將機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)列入單位目標(biāo)考核中。三是確立XX年為“機(jī)關(guān)效能建設(shè)年”。在有效問卷中，由機(jī)關(guān)各單位相互評議的問卷為5546份，由四縣一區(qū)機(jī)關(guān)干部評議的問卷為750份，由設(shè)置的7個流動臺在市區(qū)和縣區(qū)城區(qū)群眾評議的為672份，由社會群眾在《**日報》上評議并郵寄來的問卷為3866份。市直機(jī)關(guān)工委和市民政局緊急調(diào)用了八輛卡車，及時將捐助的衣物運(yùn)送到含山、無為、和縣、居巢等四縣區(qū)的災(zāi)區(qū)。市效能建設(shè)辦公室認(rèn)真歸納匯總反饋的信息，及時將相關(guān)信息反饋給各單位主要領(lǐng)導(dǎo)，并督促其進(jìn)行整改。各單位主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、負(fù)總責(zé)，具有