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正文內(nèi)容

文明機(jī)關(guān)建立創(chuàng)新政務(wù)環(huán)境計劃與文明機(jī)關(guān)構(gòu)建經(jīng)驗(yàn)交流材料匯編(專業(yè)版)

2024-11-22 23:29上一頁面

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【正文】 五、增強(qiáng)識體保全的外部情況建立,加強(qiáng)構(gòu)建文明機(jī)關(guān)支撐力調(diào)和的外部情況是文明機(jī)關(guān)建立不成短少的主要構(gòu)成局部。第三,要準(zhǔn)確處置黨同群團(tuán)組織的關(guān)系。三是要充分發(fā)揚(yáng)中層干部的組織協(xié)調(diào)主干效果。信任是溝通的前提,更是協(xié)作的基本。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,負(fù)責(zé)整個創(chuàng)建活動日常協(xié)調(diào)指導(dǎo)、督促檢查和組織推動工作。在具體操作上,只要按照創(chuàng)建“四型”機(jī)關(guān)內(nèi)容、“四化”工作標(biāo)準(zhǔn)要求,就可以創(chuàng)造性地有特色地開展工作,并力求在某項(xiàng)工作、某個環(huán)節(jié)上有所突破,做到先易后難,循序漸進(jìn)。做好階段性的考核評價,把考核結(jié)果真正納入部門和公務(wù)員的年度考核;進(jìn)一步完善科級以上干部述職述廉制度,把民主評議作風(fēng)(行風(fēng))活動深入持久地開展下去。要克服形式主義和官僚主義,切實(shí)改變會風(fēng)、文風(fēng),注重實(shí)效,把主要精力放在深入基層調(diào)查研究上,放在狠抓工作落實(shí)上,放在解決具體問題上。二是大力實(shí)施“陽光行動”,積極推行依法決策和政務(wù)公開。提高思想政治水平?,F(xiàn)提出如下實(shí)施意見:二、創(chuàng)建內(nèi)容和基本標(biāo)準(zhǔn)(一)創(chuàng)建內(nèi)容建設(shè)現(xiàn)代文明機(jī)關(guān)是一項(xiàng)綜合系統(tǒng)工程,它集學(xué)習(xí)型、法制型、務(wù)實(shí)型、廉政型四方面內(nèi)容為一體,四者相輔相成,互為促進(jìn)。針對經(jīng)濟(jì)全球化和加入世貿(mào)組織帶來的新情況,三是加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識和科學(xué)文化知識學(xué)習(xí)。要健全、完善并抓好首問責(zé)任制、一次性告之制、限時辦結(jié)制、員工責(zé)任追究警示制等有關(guān)規(guī)章制度的貫徹落實(shí);抓好《機(jī)關(guān)工作人員行為規(guī)范》、《機(jī)關(guān)文明用語和工作忌語》、實(shí)行掛牌上崗、“三辦”(熱心辦、馬上辦、辦得好)服務(wù)的推廣普及。深入開展“立黨為公、執(zhí)政為民”主題教育。(創(chuàng)建現(xiàn)代文明機(jī)關(guān)活動具體考核標(biāo)準(zhǔn)另行下發(fā))三、創(chuàng)建方法制定創(chuàng)建方案。第一年力爭市直機(jī)關(guān)50%的單位達(dá)到現(xiàn)代文明機(jī)關(guān)標(biāo)準(zhǔn),以后逐年增加。由于人是社會的主體,是社會的基本元素。要在機(jī)關(guān)中大力倡導(dǎo)友情和體諒,履行學(xué)習(xí)上相互鼓舞不不放在眼里,工作上相互支撐不拆臺,人格上相互尊敬不為難,情緒上相互信任不疑心,堅苦面前相互協(xié)助不傍觀,成果面前相互學(xué)習(xí)不自豪,努力在機(jī)關(guān)內(nèi)部構(gòu)成團(tuán)結(jié)同事的優(yōu)越習(xí)尚。六中全會《決定》指出:“構(gòu)建社會主義調(diào)和社會,關(guān)鍵在黨。當(dāng)時尤其要抓好社會主義榮辱觀教育,培養(yǎng)機(jī)關(guān)文明品德風(fēng)氣。緊緊掌握社會主義中心價值系統(tǒng)這個基本,增強(qiáng)思想政治教育和職業(yè)品德、家庭美德教育,特殊是幻想信心、喜歡國精神、文明禮節(jié)、探究精神和團(tuán)隊精神的教育,一直堅持把社會主義中心價值系統(tǒng)融入機(jī)關(guān)教育和精神文明建立全進(jìn)程、貫串文明機(jī)關(guān)建立各方面。要構(gòu)成高效有序的機(jī)關(guān)工作情況,基本的一條在于要有一套卓有成效的準(zhǔn)則和機(jī)制,因而要在承繼和發(fā)揚(yáng)機(jī)關(guān)工作優(yōu)秀傳統(tǒng)的基本上,堅持健全合適新情勢新任務(wù)要求的工作目的治理準(zhǔn)則和機(jī)制,如制訂崗位目的責(zé)任制、首問責(zé)任制、服務(wù)承諾制、限時辦結(jié)制、崗位述評等準(zhǔn)則,深化細(xì)化工作目的審核評價系統(tǒng),完善獎勤罰懶的準(zhǔn)則和辦法,推進(jìn)以準(zhǔn)則管人、以準(zhǔn)則律人,以準(zhǔn)則選人、以實(shí)績評人的治理準(zhǔn)則和機(jī)制構(gòu)成。要教育機(jī)關(guān)干部坦蕩視野,坦蕩思緒,坦蕩襟懷,可以容人、容事、容得分歧意見。創(chuàng)建活動辦公室將對創(chuàng)建情況及時進(jìn)行跟蹤檢查,不定期地召開各單位創(chuàng)建活動負(fù)責(zé)人會議,發(fā)現(xiàn)和解決出現(xiàn)的各種問題,并對活動開展滯后的單位,及時進(jìn)行督導(dǎo),確?;顒诱w推進(jìn),取得實(shí)效。創(chuàng)建現(xiàn)代文明機(jī)關(guān)活動實(shí)行動態(tài)管理,每年評比表彰一次。工作手段現(xiàn)代化。貫徹中紀(jì)委三次會議精神。就是弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)之風(fēng),通過轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng),提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量,建設(shè)敬業(yè)勤政、高效理政的文明機(jī)關(guān)。通過學(xué)習(xí)法律法規(guī),引導(dǎo)機(jī)關(guān)干部嚴(yán)格遵守憲法和法律,認(rèn)真實(shí)施《行政許可法》等規(guī)范行政行為的法律法規(guī),不斷提高依法行政的能力和水平。鞏固和發(fā)展“一學(xué)雙創(chuàng)”樹講求”教育活動成果,為了貫徹落實(shí)市委七屆四次、五次全會精神。當(dāng)前重點(diǎn)學(xué)習(xí)黨的十六大精神和“三個代表”重要思想,一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。除國家規(guī)定保密或法律另有規(guī)定以外,各相關(guān)部門對社會事務(wù)實(shí)施管理所做的決策,都要及時向社會公開。各單位要建立深入基層聯(lián)系點(diǎn)制度、信訪接待日制度
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