基層黨工委書記“三嚴(yán)三實(shí)”心得體會(huì)與基層黨支部三嚴(yán)三實(shí)對(duì)照檢查材料匯編(專業(yè)版)
【正文】 要求領(lǐng)導(dǎo)班子成員每年自行學(xué)習(xí)35本政治理論書籍，每人需交不少于一篇的學(xué)習(xí)心得，并在支部大會(huì)上交流。二、產(chǎn)生問題的原因分析理想信念動(dòng)搖?；鶎邮聞?wù)比較繁瑣，矛盾糾紛是少不了的，作為負(fù)責(zé)人，在處理矛盾糾紛的時(shí)候切忌優(yōu)柔寡斷，要敢于作出決定，采取有力措施，將矛盾消除在萌芽狀態(tài)。抱著混日子的思想在機(jī)關(guān)肯定是要被時(shí)代淘汰的。沒有規(guī)矩不成方圓,建章立制對(duì)規(guī)范大家行為，樹立單位形象，促進(jìn)單位長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展具有重大作用。通過對(duì)三嚴(yán)三實(shí)精辟論述的認(rèn)真學(xué)習(xí)，我深刻感受到這好比一把標(biāo)尺，是衡量基層工作做得好不好的重要標(biāo)準(zhǔn)。在基層工作，不能只顧埋頭拉車，也要抬頭看方向。五、講風(fēng)格，求團(tuán)結(jié)。這種歸納整理的過程就是過電影。在實(shí)際工作中，總是把工作業(yè)務(wù)放在先，沒把深入群眾、及時(shí)與職工溝通交流、了解員工訴求作為工作職責(zé)之一。堅(jiān)持以身作則，力行勤儉節(jié)約。對(duì)不屬于職責(zé)分工范圍內(nèi)的事項(xiàng)則比較淡然，一旦牽涉到自身職責(zé)的工作又抱著不出事的原則，處理刻板、過于制衡，導(dǎo)致工作推動(dòng)不夠。以上個(gè)人體會(huì)如有不妥之處，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評(píng)指正。大力提倡共贏理念，在街道工作這條大船上，每個(gè)人都是船上的一員，只有大家都用力，才能早日到達(dá)勝利彼岸。我們要高度重視村兩委換屆選舉工作，確保換屆選舉工作完滿完成。因此我們基層領(lǐng)導(dǎo)干部在享有權(quán)力的同時(shí)、要牢記權(quán)利永遠(yuǎn)是一種責(zé)任，要體現(xiàn)擔(dān)當(dāng)、服務(wù)、奉獻(xiàn)，做作風(fēng)的標(biāo)桿，注意時(shí)刻維護(hù)街道的形象。對(duì)本單位少部分人員身上存在的愛占小便宜的行為，雖說不至于歸結(jié)到貪污腐敗，但卻能反映出一個(gè)人的人品和素質(zhì)。近年來，街道一批優(yōu)秀干部脫穎而出得到組織重用，干部隊(duì)伍整體素質(zhì)和能力有了全面提升。君子和而不同，工作外可以有個(gè)人認(rèn)知偏見，但不能帶到工作中，不能影響工作開展，一切行為和行動(dòng)要服從工作任務(wù)的完成。在今后的工作中，我將以此為標(biāo)尺，心存敬畏、手握戒尺，勤于自省，將他律變?yōu)樽月?，變外在的?guī)則為內(nèi)在的價(jià)值，真正將改進(jìn)作風(fēng)落到實(shí)處，創(chuàng)造出經(jīng)得起群眾和組織檢驗(yàn)的實(shí)績(jī)。存在個(gè)人自掃門前雪的現(xiàn)象。保持清正廉潔，力掃奢靡之風(fēng)。遇到員工訴求問題主觀判斷較多，堅(jiān)持迎難而上
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