【正文】 整合現(xiàn)有應(yīng)急資源，盡快實現(xiàn)全區(qū)范圍內(nèi)的互聯(lián)互通、信息共享。年內(nèi)組織、申報第二批市級應(yīng)急管理示范點，并對首批市級應(yīng)急管理示范點進行復(fù)查驗收。充分發(fā)揮基層信息員的作用，不斷拓寬信息渠道，提高突發(fā)事件信息的分析研判能力。認真落實“一崗雙責(zé)”制度，把分管工作與廉政建設(shè)緊密結(jié)合，做到了同研究、同部署、同檢查、同落實。在招商引資工作上，緊緊圍繞全區(qū)“一三六六”工作思路，積極參與了風(fēng)箏會、魯臺會及中央生活城、新華路商業(yè)廣場等招商活動，成功引進了陽光100綜合體、華府一品、浙商財險等過5000萬的大項目，完成全年任務(wù)的170%。工作中，我們嚴格辦文、辦會程序，提高接待服務(wù)水平，增強綜合協(xié)調(diào)能力，推動政府各項工作的規(guī)范、有序進行。一、圍繞中心，服務(wù)大局，充分發(fā)揮參謀助手作用政府辦公室既擔(dān)負著綜合服務(wù)、管理事務(wù)的職能，又是領(lǐng)導(dǎo)的“參謀部”和“左右手”。圍繞區(qū)委、區(qū)政府的重點工作，制定了《年政府工作報告目標責(zé)任制》，把《政府工作報告》中提出的任務(wù)目標進行了全面分解，將各項目標逐一落實到責(zé)任單位和責(zé)任人，對責(zé)任主體、工作標準、工作進度和完成時限提出明確要求，進行跟蹤督導(dǎo)，定期對工作進展情況進行通報，并注重在督查過程中發(fā)現(xiàn)問題、分析原因、查找癥結(jié)，有力地促進了重點工作的落實；對社會熱點難點問題，堅持從維護大局、維護群眾利益出發(fā)，以高度負責(zé)的精神抓好督促檢查，促進了社會的和諧穩(wěn)定。共發(fā)布信息6100余篇，其中200余篇被日報和新華網(wǎng)采用，獲市優(yōu)秀政務(wù)網(wǎng)站稱號，1人被評為先進個人。四是廉潔自律正黨風(fēng)。完善信息發(fā)布和輿論引導(dǎo)機制，同時做好突發(fā)事件信息的資料整理和存檔。以“應(yīng)急管理工作規(guī)范深化年”活動為抓手，繼續(xù)深化以鎮(zhèn)（街道、開發(fā)區(qū)）、企業(yè)、學(xué)校、社區(qū)為重點的基層應(yīng)急管理示范點建設(shè)。（四）加快全區(qū)應(yīng)急平臺建設(shè)。牽頭組織應(yīng)急知識競賽、應(yīng)急知識有獎問答等活動，提高宣傳效果。（三）建立完善應(yīng)急工作負責(zé)人季度例會制度。對遲報、瞞報、漏報、錯報突發(fā)事件信息，造成重大影響和嚴重后果的，依法依紀追究相關(guān)人員的責(zé)任?；仡櫼荒陙淼墓ぷ?，辦公室的整體服務(wù)水平得到了進一步提高，各項工作都取得了新的成績，但還存在一些差距和不足，主要是超前謀劃能力還需進一步增強；創(chuàng)新力度還需進一步加大；個人業(yè)務(wù)和政治素質(zhì)還需進一步提高。這就要求我們必須內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象，靠一流的作風(fēng)，打造一流的隊伍。全年共制發(fā)區(qū)政府及辦公室文件1000余件，收發(fā)、呈辦各種文件3000余件，做到了及時送達，準確無誤。文字工作是辦公室的基礎(chǔ)性工作，是發(fā)揮參謀助手作用的重要途徑。一年來，先后組織開展了經(jīng)濟、金融、社會事業(yè)、民生工程等專項調(diào)研，形成了多篇