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副主任護師個人年終總結(jié)格式與副主任護師年度個人總結(jié)范文匯編(專業(yè)版)

2025-11-27 04:23上一頁面

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【正文】 全年共收治了住院病人2357個,留觀125個,手術(shù)室開展手術(shù)2380例。12月初,護理部對全院護士分組進行了護理技術(shù)操作考核:病區(qū)護士考核:靜脈輸液、吸氧。(3)堅持填寫輸液卡,一年來未發(fā)生大的護理差錯。在本院領(lǐng)導(dǎo)、科主任及護士長的正確領(lǐng)導(dǎo)下,本著“愛院、愛崗、敬業(yè)”的宗旨,堅持“以病人為中心”的臨床服務(wù)理念,發(fā)揚救死扶傷的革命人道主義精神,立足本職崗位,善于總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),十多年來一直勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨。協(xié)助護士長解決本科護理工作中的疑難問題,參與危重病人的搶救及護理。護理部重申了各級護理人員職責(zé),明確了各類崗位責(zé)任制和護理工作制度,如責(zé)任護士、巡回護士各盡其職,杜絕了病人自換吊瓶,自拔針的不良現(xiàn)象。與醫(yī)務(wù)科合作,聘請專家授課,講授骨科、內(nèi)、外科知識,以提高專業(yè)知識。供應(yīng)室建立了消毒物品監(jiān)測記錄本,對每種消毒物品進行了定期定點監(jiān)測。七、存在問題個別護士素質(zhì)不高,無菌觀念不強。加強了危重病人的護理,堅持了床頭交接班制度和晨間護理。二、提高護士長管理水平堅持了護士長手冊的記錄與考核:要求護士長手冊每月5日前交護理部進行考核,并根據(jù)護士長訂出的適合科室的年計劃、季安排、月計劃重點進行督促實施,并監(jiān)測實施效果,要求護士長把每月工作做一小結(jié),以利于總結(jié)經(jīng)驗,開展工作。時刻牢記:“促進健康、預(yù)防疾病、恢復(fù)健康、減輕痛苦”的神圣使命。掌握常見急救藥品的藥理作用、副作用。在今后的工作生涯中,我將加倍努力,戒驕戒躁
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