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個人黨風廉政建設責任制執(zhí)行情況的自我檢查報告(多篇范文)與個人黨風廉政建設責任制自查報告匯編(專業(yè)版)

2024-11-21 22:47上一頁面

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【正文】 三、在今后工作中,廉潔自律主要做好以下幾個方面:加強學習,提高素質,提高工作能力經(jīng)常重溫《黨章》、《準則》等,時刻牢記黨的宗旨,廉潔從政,執(zhí)政為民。以黨的好干部xx、xx等先進人物為標桿,學習他們立黨為公、無私奉獻、執(zhí)政為民的精神,努力在工作中樹立正確的人生觀、價值觀,進一步堅定政治信仰,提高工作的責任感、使命感。要正確處理改革、發(fā)展、穩(wěn)定三者之間的關系。一向重視解決具體問題,對領導班子和股、所長的工作強調不夠,致使工作成效不明顯。沒有出現(xiàn)超預算、超標準新建和裝修辦公用房,以及超標準編制配備使用領導干部公務用車的問題。組織機關黨員干部深入所聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展“講政策、訪民情、幫致富、促和諧”專題調研,有針對性的深入計生家庭、計生重點管理服務對象中走訪。二、嚴格落實黨風廉政建設責任制按照“誰主管、誰負責”的原則,我局層層建立了黨風廉政建設責任制,局長與各鎮(zhèn)計生辦、計生服務站、縣服務站、流管站簽訂了黨風廉政建設責任書。具體講:在用車、住房、住宅配備電腦、工程招標等方面,均不存在違法違紀問題。先后指導、督促辦公室制定了《黨風廉政建設制度》、《黨員個人重大事項報告制度》以及《黨風廉政建設月度報告》等一系列規(guī)章制度,筑起了貫徹落實黨風廉政責任制的制度防線。在干部選拔任用等問題上,能嚴格執(zhí)行《領導干部選拔任用條例》,堅持德才標準,以發(fā)展論高低,以實績定升遷,從不夾雜個人主觀意志。要求各分管部門成立了以黨組書記為組長的黨風廉政建設領導小組,明確了“一把手”領導責任,與其簽訂了黨風廉政建設目標責任書,并將廉政建設納入綜合目標考核內容,嚴格考核,嚴明獎懲,做到了責任主體到位、責任分解到位、責任目標檢查考核到位、責任追究到位。三、狠抓信訪工作,及時解決了基層熱點、難點問題繼續(xù)堅持了信訪工作8項制度,進一步規(guī)范了信訪工作程序,促進了信訪案件的落實。建全機制、完善制度。三、領導班子及成員黨風廉政情況一是突出班子的表率作用。按照崇州市黨風廉政建設責任制領導小組《關于XX年度鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門黨政領導班子及其成員執(zhí)行黨風廉政建設責任制情況進行考核的意見》(都廉發(fā)[XX]01號)文件精神的安排,現(xiàn)將我局領導班子及成員執(zhí)行黨風廉政建設責任制自查情況報告如下:一、領導班子和成員履行職責情況一是領導班子認真落實和執(zhí)行黨風廉政建設責任制,把執(zhí)行黨風廉政責任制和反腐敗工作擺在重要議事日程,成立了黨風廉政建設工作領導小組,制定了《XX年黨風廉政建設和反腐敗責任制工作目標及任務分工的意見》,將我局黨風廉政建設和反腐敗工作目標任務進行了分解,確定了責任領導、責任科室、責任人,明確了局黨委書記是抓本單位黨風廉政建設的第一責任人,做到了分工明確,責任到人。同時,開展了廉政談話制度,較好地解決了干部黨員思想認識上的誤區(qū)和松勁情緒。調整完善了班子成員黨風廉政建設和反腐敗工作的任務分工,制定下發(fā)了《黨風廉政建設和反腐敗任務分工》,明確了各班子成員、各責任部門的工作任務,落實了分管領導和具體責任人員,進一步落實了我鎮(zhèn)黨風廉政建設和反腐敗工作由黨委書記和鎮(zhèn)長負總責,班子成員根據(jù)各自分工具體負責,有關辦公室協(xié)辦,鎮(zhèn)紀委組織協(xié)調,督促檢查的工作制度,形成了齊抓共管的工作格局。今年9月,鎮(zhèn)黨政全體領導班子向全鎮(zhèn)人民作出“堅決拒收現(xiàn)金、有價證券和貴重物品;堅決制止跑官賣官;堅決反對和嚴肅處理以權謀私行為。 二、強化措施,認真落實黨風廉政建設責任制XX年度,按照組織分工安排,我繼續(xù)分管城市經(jīng)濟、組織、群團、信訪、檔案和區(qū)委日常工作。同時,注重與其他領導、同事的團結協(xié)作、密切配合,注意發(fā)揮分管部門的職能作用,調動同志們的積極性,注意工作的程序化、制度化、規(guī)范化,努力形成工作合力和戰(zhàn)斗力?,F(xiàn)將本年度個人執(zhí)行黨風廉政建設責任制的情況報告如下:一、關于協(xié)助黨組書記、局長貫徹落實黨風廉政建設責任制的情況建立黨風廉政建設責任制,是黨中央、xx堅持實踐“三個代表”重要思想,保持黨的先進性和革命性以及加強黨風廉政建設的所采取的一項重大舉措。三、關于廉潔自律,遵守黨風廉政法規(guī)制度的情況全局干部廉政自律,既是我們的一貫原則,又是反~,加強黨風廉政建設的需要。把反腐倡廉教育納入了黨支部學習內容,每月安排至少學習1次,同時把反腐倡廉教育列入干部教育培訓計劃。五、進一步深化作風效能建設按照縣上的統(tǒng)一部署,我們結合開展作風效能建設年活動,扎實組織開展了群眾觀點和群眾路線教育,以“陽光計生護國策,優(yōu)質服務惠萬家,情系民眾辦實事,創(chuàng)先爭優(yōu)樹旗臶”為活動載體,切實抓好了“五個一”,即局機關聯(lián)系包扶一個貧困村,扶持發(fā)展一項致富產(chǎn)業(yè),黨員干部聯(lián)系一戶計生家庭,幫助解決一個實際困難,組織開展一次婦女病免費體檢活動。沒有利用和操縱招商引資項目、資產(chǎn)重組項目,為本人或特定關系人謀取利益。二是有時理論的動用采取實用主義的態(tài)度,對符合自己主觀愿望的,就斷章取義,大講特講,用足用活,與自己想法不符的,就避而不談,或只是談而不落實,更不去思考,也不去探討研究。學習外地經(jīng)驗,促進開展工作。在學習政治理論的同時,自覺學習黨風廉政建設材料,通讀、精讀了黨紀政紀條規(guī)選編材料,并多次觀看了反腐倡廉電視錄像,俗話說:不鏡于水、而鏡于人、則吉兇可鑒也。有時對自我學習、自我提高抓得不緊,理論水平提高慢,撰寫調研文章不多。要充分認識到加強黨風廉政建設是推動經(jīng)濟社會發(fā)展的有力保證。堅持正確的權力觀,認真履行職責按照黨風廉政建設落實情況,做到制度之內不缺位,制度之外不越位,切實履行好自己的工作職責。(三)加強廉政意識、防微杜漸要按照黨風廉政建設責任制的要求規(guī)范,把增強班子團結作為干好工作的基本保證,把個人關系和盛情作為工作的一種延伸自己的行為,樹立自身良好形象。強調對領導的指示和工作急于求成,缺乏開拓創(chuàng)新的思想。群眾對人口計生工作的滿意度進一步提高,一年來未發(fā)生群眾集體上訪和越級上訪事件,確保了人口計生工作和諧發(fā)展。同時,對基層行政執(zhí)法和免費服務項目進行檢查,沒有發(fā)現(xiàn)違法違紀行為。局班子成員也都盡心盡力抓好職責范圍內的反腐倡廉建設,及時報告執(zhí)行黨風廉政建設責任制的情況。本人也沒有需要向組織報告的事項。黨的十六大后,結合貫徹十六大精神,又及時組織所分管的部門和人員學習了中紀委的工作報告,并展開討論,使大家進一步增強了對落實黨風廉政建設責任制的認識,從而較好地樹立了反腐倡廉的思想防線,有效推動了所分管領域廉政建設。認真貫徹落實中、省、市廉政建設指示精神,嚴格執(zhí)行《關于嚴禁領導干部收送錢物的規(guī)定》,自覺遵守區(qū)委常委會六項廉政承諾,盡量不參加不必要的應酬和慶典活動,堅決拒絕不利于工作正常開展的一切宴請,不向基層單位攤派各種費用,時刻把自己置身于黨和群眾的監(jiān)督之下。今年,結合春季作風整訓和兩個《條例》學教活動,在各分管系統(tǒng)講授了以“勤政為民、廉潔奉公”為主要內容的廉政教育課,組織黨員領導干部觀看了兩個《條例》學習輔導錄像,開展了學習經(jīng)驗和心得體會交流活動,并結合任長霞等先進事跡和劉貴正等典型案例,在分管系統(tǒng)內深入開展了學習先進典型和警示教育活動,進一步強化了黨員干部的廉潔自律和遵紀守法意識,提高了拒腐防變的能力。于今年8月,組織村組干部和人民代表和部份群眾共75人舉辦一期《信訪條例》培訓班。認真開展了領導干部廉政教育。二是班子成員在公務活動中都帶頭自覺遵守《廉政準則》及中央、省、成都市和我市黨風廉政建設各項規(guī)定。三是局黨委今年召開了2次專題工作會議,專題研究黨風廉政建設和反腐敗的貫徹和執(zhí)行工作,按照上級
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