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臨床醫(yī)師工作總結(jié)4篇與臨床醫(yī)師年終工作總結(jié)匯編(專業(yè)版)

2024-11-21 22:45上一頁面

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【正文】 掌握病員的病情變化,病員發(fā)生病危、死亡、醫(yī)療事故或其他重要問題時,應及時積極處理并向科主任匯報。13. 較好地掌握一門外語。要參加所分管患者的各種檢查和手術(shù),及時了解分管患者的病情,根據(jù)病情的變化提出診斷和治療方案,重要事項及時向主治醫(yī)師報告。第四篇:臨床住院醫(yī)師工作規(guī)范臨床住院醫(yī)師工作規(guī)范住院醫(yī)師階段是臨床醫(yī)師培養(yǎng)中十分重要的一個階段,訓練應從難從嚴,著重于練好基本功,養(yǎng)成良好的醫(yī)療作風和科學態(tài)度,實行臨床住院醫(yī)師24h負責制度。對自己主管的危重患者要守候搶救,無搶救患者離開病房前應巡視患者,對可能發(fā)生的情況做好安排,嚴防差錯事故。負責實習醫(yī)師的醫(yī)療作風培養(yǎng),病歷修改,操作示范,查房和醫(yī)療常規(guī)的訓練。在各級領導的幫助和同道們的支持下,工作雖然取得了一定成績,但與其它同道相比還有差距,自己尚須進一步加強理論學習,并堅持理論聯(lián)系實際并為實際服務的原則。(1)繼續(xù)加快糖尿病科建設步伐。每月兩次安全質(zhì)量檢查,對不合格表現(xiàn)給以徹底整改、徹底查辦。最新臨床醫(yī)師工作總結(jié)**以來,在縣衛(wèi)生局及我院領導班子的正確指導和大力支持下,我科全體醫(yī)護人員,認真貫徹科學發(fā)展觀,更新思想觀念、改進工作作風、強化內(nèi)部管理,進一步增強職工的競爭意識、質(zhì)量意識,圓滿完成了全年各項工作目標,現(xiàn)本人將一年來的工作總結(jié)一、不斷擴大業(yè)務,順利完成本年度目標任務。裝孫子的功夫,就是這樣的重要,不裝或裝的不好,就會進一步激化矛盾,你將會收到來自院長辦公室的盛情邀請或來自財務科的“支票”!四、敏銳的觀察力和聽音辨器的功夫。一年來,通過大量病例觀察,運用獨特的治療方法,取得了事半功倍的效果,撰寫了“淺刺電針加頻譜治療早期面癱臨床觀察”、“淺刺夾脊穴加頻譜治療腰椎間盤突出臨床觀察”等論文,并相繼在省級刊物上發(fā)表。首先堅持正確的政治導向。當發(fā)現(xiàn)病人稍有不滿情緒時,你就得好好思考、認真反省了,得盡快花比平時溝通10倍的精力再去溝通,必要時讓上級醫(yī)師出馬、組織會診等,總之就是想盡一切辦法,將矛盾扼殺在子宮里,不要讓它現(xiàn)形!如此看,這門功夫的重要性可想而知了!五、寫作功夫。三、嚴格要求自己,積極為醫(yī)院的發(fā)展建言出力。我們醫(yī)院對于內(nèi)陸居民來說還是新生事物,要想在最短的時間內(nèi)做強做大,我認為首先要提高服務質(zhì)量,讓每一個就診的患者滿意,并以此來擴大我院的知名度。臨床醫(yī)生個人總結(jié) 臨床醫(yī)生年度總結(jié) 臨床醫(yī)生總結(jié) 醫(yī)生工作總結(jié) 醫(yī)生工作總結(jié) 醫(yī)生年度工作總結(jié) 醫(yī)生個人工作總結(jié) 醫(yī)生工作總結(jié)范文臨床醫(yī)生工作之中的經(jīng)典總結(jié)前幾天剛看了關(guān)于“醫(yī)改”的文章,其中首先提到的就是緊張的醫(yī)患關(guān)系,倒霉的是,那些大包大攬的醫(yī)生,就有患者家屬對治療效果有微詞了,好在這種事情我們已經(jīng)司空見慣,已經(jīng)習以為常,已經(jīng)麻木,已經(jīng)能應付自如。要有科學家的嚴謹,每一一句都得如實詳盡的記錄,不偏不倚。第一必須有寬廣的胸懷。在教學上本人堅持培養(yǎng)并指導臨床醫(yī)師實踐操作,組織指導本專業(yè)的技術(shù)工作和科研工作,近年來,本人對“神經(jīng)性耳鳴、耳聾”的診治做了進一步研究,療效有了新的突破。不能寫得霧里看花不著邊際。我貫徹開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,統(tǒng)一思想,堅定信心,從責任意識、安全意識、服務意識來教育職工,提高職工的事業(yè)心和責任心。安全是保證科室業(yè)務開展的重要環(huán)節(jié),因此,每位職工必須樹立牢固的安全意識,樹立強烈的責任感和事業(yè)心。最新臨床醫(yī)師工作總結(jié)范文八、不足之處“誠信服務、愛心服務”還沒有成為每一位員工普遍認同的價值觀,沒有更好地處理好各種醫(yī)患關(guān)系,醫(yī)患糾紛時有發(fā)生。三、考核方式(一)執(zhí)業(yè)注冊單位對考核對象進行考核周期內(nèi)工作完成情況及醫(yī)德醫(yī)風表現(xiàn)考核。提出進一步的診斷意見和修改醫(yī)囑的建議并寫好病程記錄。對長期住院患者,要定期書寫病情小結(jié)和重整醫(yī)囑。堅守崗位,做到隨叫隨到。嚴防差錯事故。第五篇:臨床主任醫(yī)師工作職責臨床主任醫(yī)師工作職責一、 在科主任領導下,指導全科醫(yī)療、教學、科研、技術(shù)培養(yǎng)與理論提高工作。 組織本組醫(yī)師學習與運用國內(nèi)外先進醫(yī)學科學技術(shù),開展新技術(shù)、新療法,進行科研工作,做好資料積累,及時總結(jié)經(jīng)驗。七、 督促下級醫(yī)師認真貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度和醫(yī)療操作規(guī)程。對死亡、轉(zhuǎn)科、會診、交接班和出院的患者,都要有完整的病歷手續(xù)。5. 病房住院醫(yī)師平時要24h在院,做到隨叫隨到。1較好地掌握一門外語。要加強對所分管患者的巡視和檢查。五、醫(yī)師定期考核存在問題(一)部分考核對象的表冊、檔案填寫不完整、不準確、欠規(guī)范,提供的考核資料不全、不符合要求,致使考核工作難以正常進行;(二)衛(wèi)生部醫(yī)師定期考核信息管理信息系統(tǒng)未組織培訓,難以操作;(三)醫(yī)師定期考核制度有待進一步完善和細化。工作中嚴格執(zhí)行各種工作制度、診療常規(guī)和操作規(guī)程,一絲不茍接待并認真負責地處理每一位病人,在最大程度上避免誤診誤治。三是重點加強對新上崗護士、低年資護士的技術(shù)考核。把服務環(huán)境人性化、服務工作規(guī)范化、服務項目特色化、文明創(chuàng)建常態(tài)化、投訴處理快捷化、提高社會美譽度等管理理念落實到科室的日常管理中去。這在經(jīng)濟學上好像叫做“軟著陸”吧,這門功夫不容易學,力道不好掌握,只能慢慢體會!七、辯論功夫。34天一個夜班,上夜班時護士是一眼都不能眨而且還得不停的換液體、巡視病房、測生命體征、定點治療等。一個好的醫(yī)生必須立足長遠,有前人栽樹、后人乘涼、敢當人梯的覺悟,有新竹高于舊樹枝的勇氣,有敢于創(chuàng)新的膽略,有俯首甘為孺子牛的情操,用明天的眼光做今天的事情,多做基礎工作,多干惠民實事。在你給病人家屬溝通病情時、治療前談話時、特殊檢查診療談話簽時,現(xiàn)在存在發(fā)生的、將要發(fā)生的、可能出現(xiàn)的、可能加重的、意料之中的、意料之外的、國內(nèi)能治的、國內(nèi)不能治國外能治的、目前醫(yī)學能解決的、目前醫(yī)學不能解決的、院外可能出現(xiàn)的,等等這些你都得想到談到,對病人想當然的非專業(yè)的疑問,你得解釋,得講究方式、藝術(shù)性的、白話式的解釋,對他們的誤解,你再是秀才遇到兵,也得展開舌戰(zhàn)群儒的功夫來辯論。這樣算來,要是沒有一個健康的體魄,沒有超人的免疫力,那可能躺在病床上的就是我們自己!三、“裝孫子功夫”。同時不忘學習本專業(yè)研究的新成果,不斷汲取新的營養(yǎng),鍛煉科研思維。參加工作后我仍然堅持每天學習,每天掌握一種疾病。醫(yī)生呢,一般不要來病人,原有病區(qū)病人都平穩(wěn)的狀態(tài)下(這是理想狀態(tài)),一般忙完差不多到凌晨0點,要是晚上再來23個病人,那一整宿就不要想著休息了,這樣第二天查完房差不多10點,處理完醫(yī)囑就到中午下班時間了,下午和晚上就得來加班寫病歷、記病程,(外科醫(yī)生就比這更累了)第二天又是充實忙碌的
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