部門月度工作計劃與部門月度工作計劃表匯編(專業(yè)版)
【正文】 同時全力配合其他部門在運動期間的各項工作。在可操作性強，保證質(zhì)量的同時，提高工作效率，少做“無用功”。擬在xx年招聘應屆大學本科生10名左右，專業(yè)主要有：熱能與動力專業(yè)57人，電氣專業(yè)23人，化學專業(yè)23人。部門月度工作計劃與部門月度工作計劃表匯編第 5 頁 共 5 頁部門月度工作計劃一、人員調(diào)配管理 本年度重點做好新興工業(yè)園投運期間的人員調(diào)配工作。六、員工職稱評定、職業(yè)資格證年審工作： 隨著對人才資源的進一步重視，職稱評定等項工作已得到社會的普遍承認與重視。，不論部長級或者是干事，在工作中遇到困難首先及時解決，自己難以解決的事情應及時向上級匯報，以免耽誤工作。，在學生會內(nèi)部樹立“有困難，生活部幫忙”的工作理念。為工商系的運動健兒們盡自己最大的努力做好后勤工作，使他們沒有任何后顧之憂，爭取為工商系取得更好的成績。工作中應當注重效率，質(zhì)量和可操作性。五、人才儲備工作 根據(jù)公司現(xiàn)狀，結合先進企業(yè)的管理經(jīng)驗，參加全國性或區(qū)域性的大型人才交流洽談會，直接引進高層次、高學歷人才獲得技
電大資料相關推薦
鄂ICP備17016276號-1