【正文】 加快年輕干部隊伍建設(shè)，組織實施“XX計劃”，在全市范圍內(nèi)選拔一批優(yōu)秀年輕干部，目前正在研究制定方案。堅持實踐實干實效，對黨建助力脫貧攻堅、年輕干部“XX計劃”等重點工作，由部領(lǐng)導(dǎo)班子成員牽頭建立推進(jìn)專班，制定工作方案，明晰任務(wù)圖、時間表，專人負(fù)責(zé)、專項推進(jìn)，確保特色工作創(chuàng)出XX品牌，在全省有位次、在全國有影響。由市委組織部牽頭，各成員單位分工協(xié)作，對“XX”的關(guān)鍵政策點進(jìn)行細(xì)化。七一前夕，將對XX名標(biāo)兵村(社區(qū))黨組織書記和XX名優(yōu)秀村(社區(qū))黨組織書記進(jìn)行隆重表彰，進(jìn)一步弘揚正氣、樹立標(biāo)桿。一是抓好個人有關(guān)事項報告工作。
(四)高質(zhì)量推進(jìn)干部隊伍建設(shè)。目前，已查實違反換屆紀(jì)律的信訪舉報XX件，依法依紀(jì)予以處理。截止目前，全市XX個村(社區(qū))，已完成黨組織換屆選舉的XX個，占XX%。按照“全黨來一個大學(xué)習(xí)”的要求，把學(xué)習(xí)貫徹xxx新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務(wù)，聚焦學(xué)懂弄通做實，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量開展集中輪訓(xùn)。三是實現(xiàn)全面覆蓋。緊扣提升參選率，通過廣泛宣傳引導(dǎo)，激發(fā)群眾參與的積極性，全市村(居)民委員會平均參選率達(dá)到XX%。堅持關(guān)口前移，嚴(yán)把人選質(zhì)量關(guān)，對推薦提名的初步人選，組織紀(jì)檢、組織、統(tǒng)戰(zhàn)、政法、宣傳、公安、法院、衛(wèi)計、工商等職能部門，逐一進(jìn)行嚴(yán)格審查，對不合格者一律取消提名資格。三是在考準(zhǔn)考實上下功。
(六)高質(zhì)量開展黨建助力脫貧攻堅。以市委人才工作會議精神為遵循，以實施“XX”為抓手，統(tǒng)籌謀劃，突出重點，用心工作，確保各項工作有序有力推進(jìn)，為建設(shè)XX提供強有力的智力引擎。引導(dǎo)組工干部帶頭學(xué)習(xí)、主動學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí)切實克服“本領(lǐng)恐慌”，培養(yǎng)專業(yè)能力、專業(yè)精神，重視學(xué)習(xí)、熱愛學(xué)習(xí)在全市組織系統(tǒng)蔚然成風(fēng)。
三是服務(wù)好市人大政府政協(xié)換屆工作。資料共分享，我們負(fù)責(zé)傳遞知識。近期，擬再開展一次“回頭看”，鞏固換屆工作成果。堅持從嚴(yán)治部的總基調(diào)不動搖，大興學(xué)習(xí)之風(fēng)、調(diào)查研究之風(fēng)、干事創(chuàng)業(yè)之風(fēng)，持續(xù)建設(shè)講政治、重公道、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好的模范部門。今年以來，通過電話抽查、實地暗訪等形式,對不在崗的追蹤了解核實情況，并分別給予通報批評、責(zé)令檢查等處理。按照市委任務(wù)分工，加強領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任，多策并舉，強力推進(jìn)整改工作深入開展。認(rèn)真貫徹落實中央《關(guān)于進(jìn)一步激勵廣大干部新時代新?lián)?dāng)新作為的意見》文件精神，把中央重視基層、關(guān)愛基層、傾斜基層的精神落到實處，以正向激勵的方法解決干部隊伍結(jié)構(gòu)不優(yōu)、活力不足等問題。二是嚴(yán)把人選關(guān)口。省委辦公廳《XX》、省委組織部《XX》等內(nèi)刊，先后轉(zhuǎn)載推介我市換屆經(jīng)驗。先后邀請XX教授、XX院長等專家，到市委黨校作專題輔導(dǎo)報告。市委高度重視集中輪訓(xùn)工作，市委常委會議專門研究審定了輪訓(xùn)工作方案。一是精心組織。按照省委部署和有關(guān)法律規(guī)定，我市人大政府政協(xié)今年將進(jìn)行集中換屆，這是全市人民政治生活中的一件大事。