【正文】 我只是想說，在面試比較緊張的時(shí)候，的確會(huì)出現(xiàn)忘記、腦子空白或者回答得結(jié)結(jié)巴巴。初面后就去另一個(gè)廳等候結(jié)果，看你能否進(jìn)行復(fù)面，我大概等了六七分鐘就在大屏幕上看到了自己的號(hào)，然后也會(huì)有工作人員跟你校對(duì)你的身份證號(hào)碼與電話號(hào)碼，等一會(huì)兒就可以去另一個(gè)樓層等候啦。），我覺得涉及的東西還是挺專業(yè)的，若是以前沒有了解的話，直接通過讀材料而總結(jié)出特別簡(jiǎn)練而且有方向性的一分鐘陳述略有難度，我們組里面好像第三四個(gè)人陳述的挺好的，感覺比較有條理。之后是沒人一分鐘的自我陳述，這個(gè)發(fā)言順序的自由安排（大家注意邏輯條理清楚超時(shí)就可以了）。以前看過一個(gè)帖子說最后考官問你問題是因?yàn)閷?duì)你沒有判斷完整，如果沒有被問到八成是對(duì)你的判斷定型了。今年農(nóng)行面試只有無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組和緊接著的一個(gè)群面，其實(shí)就是主考官就無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組時(shí)的表現(xiàn)問了個(gè)別考生幾個(gè)問題，樓主就沒有被問到。面試結(jié)束就可以直接離開了。每個(gè)人大概6分鐘。，HR讓每個(gè)人選出一位表現(xiàn)不太好，會(huì)被淘汰的同學(xué)，并陳述理由1分鐘（必須是對(duì)方隊(duì)伍里的，所以不能選自己）。在小組討論中，犯了一個(gè)錯(cuò)誤，0504，我的兄弟，真對(duì)不起啊，沒有記住你的名字，討論的時(shí)候提到你居然直接說04啊，忘記有沒有加“同學(xué)”了，這樣可能對(duì)兄弟情緒影響不太好，也顯得自己不太尊重人，這是我確定的錯(cuò)誤。保安讓我們上樓等，接下來就是是聊天和等待。反正你把學(xué)生證，CET4，就業(yè)推薦表帶原件和復(fù)印件帶上就好了，最好是兩樣都帶，如果沒帶也沒事兒。A．個(gè)人汽車貸款B．助學(xué)貸款C．個(gè)人權(quán)利質(zhì)押貸款D．個(gè)人住房裝修貸款E．個(gè)人消費(fèi)額度貸款4與一般企業(yè)面臨的風(fēng)險(xiǎn)相比，商業(yè)銀行面臨風(fēng)險(xiǎn)的特征有（）。(5)將債務(wù)全部或部分轉(zhuǎn)讓給第三方的，應(yīng)當(dāng)取得銀行的同意。與其他行業(yè)相比，銀行的風(fēng)險(xiǎn)具有獨(dú)特的特點(diǎn)：①銀行屬于高負(fù)債經(jīng)營(yíng)；②銀行的經(jīng)營(yíng)對(duì)象是貨幣，且具有特殊的信用創(chuàng)造功能；③銀行是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的中樞，其風(fēng)險(xiǎn)的外部負(fù)效應(yīng)巨大。4ABCDE【弘新解析】銀行可通過現(xiàn)場(chǎng)咨詢、窗口咨詢、電話銀行、網(wǎng)上銀行、客 弘新教育農(nóng)村信用社招考培訓(xùn)專家戶服務(wù)中心、業(yè)務(wù)宣傳手冊(cè)等渠道和方式向擬申請(qǐng)汽車貸款的個(gè)人提供有關(guān)信息咨詢服務(wù)。4ABCD【弘新解析】商業(yè)銀行應(yīng)當(dāng)將國(guó)別風(fēng)險(xiǎn)管理納入全面風(fēng)險(xiǎn)管理體系，建立與自身戰(zhàn)略目標(biāo)、國(guó)別風(fēng)險(xiǎn)暴露規(guī)模和復(fù)某程度相適應(yīng)的國(guó)別風(fēng)險(xiǎn)管理體系。全部資產(chǎn)期末余額100%為什么要加強(qiáng)貸款風(fēng)險(xiǎn)管理答：提高信貸資產(chǎn)質(zhì)量，防止貸款風(fēng)險(xiǎn)是農(nóng)村信用社資產(chǎn)負(fù)債比例管理的重點(diǎn)。商業(yè)銀行對(duì)貸款的審查應(yīng)包括哪幾個(gè)方面？答：商業(yè)銀行對(duì)貸款的審查包括：對(duì)借款人的借款用途、償還能力、還款方式等情況進(jìn)行嚴(yán)格審查。二、選擇題(更多復(fù)習(xí)資料)根據(jù)自然人一般農(nóng)戶信用貸款五級(jí)分類矩陣表，信用等級(jí)優(yōu)秀的，貸款逾期181天－360天的一般應(yīng)劃為（D）A、正常C、關(guān)注D、次級(jí) B、可疑 E、損失貸款損失準(zhǔn)備金的計(jì)提原則包括：（A、B、C）A、審慎會(huì)計(jì)原則；B、及時(shí)性原則；C、充足性原則；D、全面性原則；E、合理性原則下列可以抵押的財(cái)產(chǎn)有（A、D）A、抵押人所有的房屋和其他地上定著物；B、土地所有權(quán)；C學(xué)校、幼兒園、醫(yī)院；D抵押人依法有權(quán)處分的國(guó)有的機(jī)器、交通運(yùn)輸工具和其他財(cái)產(chǎn)。單個(gè)法人投資最多不超過股本總額的 5%。草草面完，就離開。憑自己的座位號(hào)碼去到8樓找到自己的位置。面試中也有可能會(huì)問你專業(yè)問題，問到你回答不上的題目時(shí)，比如說蝶式套利，但是你又不太懂，這時(shí)候你可以跟他講一下套利是什么，然后坦陳自己因?yàn)檫@段時(shí)間都在找工作沒怎么看過書或者考完之后沒怎么看過期貨，對(duì)蝶式套利的概念不是很清楚，一般面試官都會(huì)理解你，最好不要東拉西扯講到完全不相關(guān)的內(nèi)容上，要是你一點(diǎn)都不懂那就直接說不懂，然后找些理由給自己開脫一下，當(dāng)然要對(duì)自己的專業(yè)知識(shí)不扎實(shí)對(duì)面試官說一下不好意思。然后就是對(duì)你的一些資料進(jìn)行核實(shí)，以及一些人力資源會(huì)問的問題。技術(shù)面，主要問你的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)（比如：“介紹一下你的項(xiàng)目吧”）。綜合面試，進(jìn)了另一間辦公室，一個(gè)boss模樣的人坐在辦公桌后。我感覺到銀行招聘比較喜歡那些有親和力，健談，有團(tuán)隊(duì)精神的人，當(dāng)然高富帥和白富美肯定是天然優(yōu)勢(shì)。但是去的早沒用哦，只能在門口等。我也不想說什么，每個(gè)人都爭(zhēng)著表現(xiàn)自己，總之很混亂。人民銀行專項(xiàng)票據(jù)的發(fā)行條件：實(shí)行統(tǒng)一法人體制的信用社資本充足率應(yīng)達(dá)到2%；專項(xiàng)票據(jù)兌付條件：專項(xiàng)票據(jù)到期時(shí)，實(shí)行統(tǒng)一法人體制的信用社資本充足率達(dá)到4%。2貸款人應(yīng)當(dāng)建立和完善貸款的質(zhì)量監(jiān)管制度，對(duì)不良貸款進(jìn)行（分類）、（登記）、（考核）和（催收）。（√）國(guó)務(wù)院銀行業(yè)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)對(duì)全國(guó)銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)及其業(yè)務(wù)活動(dòng)監(jiān)督管理的工作。各項(xiàng)貸款100%存貸款比例=各項(xiàng)貸款余額247。、計(jì)量、監(jiān)測(cè)和控制過程 4根據(jù)不同的管理需要和本質(zhì)特性，銀行資本包括（）。、等額本金還款法和一次還本付息法 ，借款人可采取一次還本付息法，借款人可采用等額本息還款法和等額本金還款法，借款人只能選擇一種還款方式，合同簽訂后，未經(jīng)貸款銀行同意不得更改，應(yīng)提前20個(gè)工作日向貸款銀行提出申請(qǐng)4個(gè)人住房貸款業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)組織的報(bào)批材料有（）?！竞胄陆馕觥拷鹑谑袌?chǎng)的價(jià)格水平可由價(jià)格指數(shù)和市場(chǎng)利率來體現(xiàn)，股票價(jià)格指數(shù)、貨幣市場(chǎng)基準(zhǔn)利率和銀行間同業(yè)拆借利率都是體現(xiàn)價(jià)格水平的指標(biāo)。(2)應(yīng)當(dāng)接受銀行對(duì)其使用信貸資金情況和有關(guān)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、財(cái)務(wù)核定的監(jiān)督。50、ABCDE【弘新解析】可持續(xù)增長(zhǎng)率是公司在沒有增加財(cái)務(wù)杠桿情況下可以實(shí)現(xiàn)的長(zhǎng)期銷售增長(zhǎng)率，也就是說主要依靠?jī)?nèi)部融資即可實(shí)現(xiàn)的增長(zhǎng)率。進(jìn)去的時(shí)候要檢查學(xué)生證和身份證，這兩樣是必須的，但是我的學(xué)生證丟了，就去院里開了個(gè)證明，還是很順利就進(jìn)去了。通知的是下午一點(diǎn)半開始，我是十二點(diǎn)四十左右到的。但是，面試菜鳥我也認(rèn)為討論的不夠細(xì)致是真的，因?yàn)楹竺娌恢涝趺囱莅。∵^程太慌亂，還有的娃蹲在地上啊。緊接著，HR竟然讓兩組交換論題??！我去~~頓時(shí)慌張了，之前辯的很激烈的有么有！之后的辯論總覺得自己在打自己的臉啊。沒有收手機(jī)，不過包和外套要放在會(huì)議室，（個(gè)人覺得不需要帶其他材料，除非你一式四份，不然進(jìn)面試房間之后拿給誰(shuí)看呢？）八點(diǎn)半面試準(zhǔn)時(shí)開始。如果給你的職位你不喜歡，你會(huì)怎么辦。二面時(shí)就問我在無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論時(shí)收獲了什么，怎么看待團(tuán)隊(duì)合作，學(xué)校活動(dòng)有哪些，所從事的環(huán)保協(xié)會(huì)有什么印象深刻的事。我的觀點(diǎn)是沒有金剛鉆就別攬瓷器活！我們就被領(lǐng)導(dǎo)的有點(diǎn)混亂，她就占了一個(gè)地位，一位同學(xué)提出很好的意見時(shí)已經(jīng)來不及更改了；總結(jié)者自告奮勇的勇氣是很棒，可是總結(jié)的真的有點(diǎn)??（可能有我的主觀想法在里面，但我就是這樣看的，大家理解理解）樓主這次依然不是領(lǐng)導(dǎo)者，要把握時(shí)間也有人跟我爭(zhēng)，沒發(fā)揮大作用，也沒在關(guān)鍵時(shí)間提出建設(shè)性意見，因?yàn)橛幸庖姺制?，最后也有妥協(xié)的嫌疑（總之是挺糟的）。）面試采取無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組形式，有一個(gè)主面試官，兩個(gè)副面試官，還有一個(gè)負(fù)責(zé)做記錄的面試官。大概是10個(gè)人左右一組吧，我記得當(dāng)時(shí)第一組是12個(gè)人，后來有8個(gè)人，我們組有10個(gè)人，不知道是有人沒來，還是有些組就是人數(shù)較少。面試的人大概700+，分成兩天來進(jìn)行面試，我被安排在了第一天的上午。什么是無(wú)差異曲線？說說管理學(xué)古典理論等等。LZ表示無(wú)壓力，畢竟這不算很刁鉆的問題吧。剛從面試的地方回來。討論結(jié)束后，面試官就夸獎(jiǎng)了下我們組對(duì)時(shí)間控制的好，然后，笑著讓我們離場(chǎng)了。然后作為銀行信貸員在貸款額度一定時(shí)會(huì)選擇貸款給哪兩家，理由。面試室的內(nèi)部：一張大圓桌（橢圓形），有兩個(gè)面試官坐在一邊，簡(jiǎn)歷會(huì)交到兩個(gè)面試官手中。我們的題目是農(nóng)行有10W的年終獎(jiǎng)，要全部分配給員工。就和之前分享的差不多，到了12:50才開始根據(jù)地區(qū)排隊(duì)，要求手機(jī)關(guān)機(jī)，而且全程都不能打開（否則算作弊→。你在香港最大的收獲是什么。不知道中行是不是跟工行一樣只有一次面試，如果是的話，祈禱offer快點(diǎn)來吧。大概有20多人，分成兩組。之后hr大哥把我們所有人領(lǐng)到一個(gè)會(huì)議室，先填表一張類似簡(jiǎn)歷的表，所以大家去面試最好帶著簡(jiǎn)歷。當(dāng)時(shí)情況是這樣的，一個(gè)封閉的房間里，對(duì)面是三個(gè)考官，給了一張桌子和一張椅子，距他們大概是5米左右，據(jù)說其中一個(gè)是中行人力資源部的，另外兩個(gè)是中行請(qǐng)的應(yīng)聘公司的人。A．應(yīng)付賬款管理B．貿(mào)易融資C．信用風(fēng)險(xiǎn)擔(dān)保D．應(yīng)收賬款管理E．商業(yè)資信調(diào)查50、目前，我國(guó)商業(yè)銀行開辦的國(guó)內(nèi)貿(mào)易融資業(yè)務(wù)有（）。這一要求的實(shí)質(zhì)是借款人必須資信狀況良好，有按期償還貸款本息的能力?！竞胄陆馕觥俊睹穹ㄍ▌t》中關(guān)于代理的法律責(zé)任的規(guī)定。50、ABCDE【弘新解析】個(gè)人教育貸款操作風(fēng)險(xiǎn)的防控措施包括：①規(guī)范操作流程，提高操作能力；掌握個(gè)人款育貸款業(yè)務(wù)的規(guī)章制度；規(guī)范業(yè)務(wù)操作；熟悉關(guān)于操作風(fēng)險(xiǎn)的管理政策，把握個(gè)人教育貸款業(yè)務(wù)流程中的主要操作風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)：對(duì)于關(guān)鍵操作，完成后應(yīng)做好記錄備查，盡職盡責(zé)，提高自我保護(hù)能力。4ABCE【弘新解析】報(bào)告應(yīng)至少包括以下內(nèi)容：①評(píng)估主要風(fēng)險(xiǎn)狀況及發(fā)展趨勢(shì)、戰(zhàn)略目標(biāo)和外部環(huán)境對(duì)資本水平的影響。農(nóng)村信用合作社的貸款支持對(duì)象最廣，從根本上講，這些服務(wù)對(duì)象是農(nóng)村信用合作社貸款風(fēng)險(xiǎn)的來源。（1）正常貸款：借款人能夠履行合同，沒有足夠理由懷疑貸款本息不能按時(shí)足額償還。A正常、B關(guān)注、C次級(jí)、D可疑、E損失《商業(yè)銀行內(nèi)控指引》第十一條規(guī)定，商業(yè)銀行應(yīng)當(dāng)建立涵蓋各項(xiàng)業(yè)務(wù)、全行范圍的風(fēng)險(xiǎn)管理系統(tǒng)，開發(fā)和運(yùn)用風(fēng)險(xiǎn)量化評(píng)估的方法和模型，對(duì)以下各類風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行持續(xù)的監(jiān)控：（A、B、C、D）A、信用風(fēng)險(xiǎn)；B、市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)；C、流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn)；D、操作風(fēng)險(xiǎn)等。1中共中央關(guān)于加強(qiáng)（黨的執(zhí)政能力建設(shè)）的決定于2004年9月19日中國(guó)共產(chǎn)黨第十六屆中央黨委會(huì)第四次全體會(huì)議通過。求職就這樣，漂泊中才能感覺孤獨(dú)。面試一共分為十組，所以也就是首先十排的前9個(gè)人面試，等這些人面完后后九個(gè)再進(jìn)去面試。我是第一天的A組最后一輪（分A、B組），原定于下午5點(diǎn)半的面試晚了半個(gè)小時(shí)才到我們組，后面才曉得我們這組的考官太能聊啦！進(jìn)會(huì)議室之前會(huì)給每個(gè)人編號(hào)，自己制作號(hào)碼牌，寫上名字和編號(hào)，一組10人，簡(jiǎn)單利索的無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論加考官提問。面試環(huán)節(jié)，因?yàn)槲覀儗W(xué)校是中行和建行的意向院校，所以是先面后筆，工行就是正常的先筆后面。同時(shí)，如果你沒參與編碼，那他對(duì)這個(gè)項(xiàng)目是一點(diǎn)興趣都沒有的！——這是我個(gè)人的理解。offer早晚會(huì)給你的！項(xiàng)目介紹完，接下來是英語(yǔ)口語(yǔ)問答。我認(rèn)為無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論的關(guān)鍵是自己能夠好好分析問題，拿出一些言之有物的個(gè)人觀點(diǎn)出來。而且中間的過程也讓我感覺很心酸很痛苦。剛開始五分鐘讀材料，然后1分鐘自我陳述，不能超時(shí)哦，誰(shuí)想好誰(shuí)先說?！躲y行貸款損失準(zhǔn)備計(jì)提指引》規(guī)定貸款損失專項(xiàng)準(zhǔn)備計(jì)提準(zhǔn)備標(biāo)準(zhǔn)為：關(guān)注類貸款，計(jì)提比例為2%；次級(jí)類貸款，計(jì)提比例為25%；可疑類貸款，計(jì)提比例為50%；損失類貸款，計(jì)提比例為100%。對(duì)違反有關(guān)法規(guī)、規(guī)定受到撤職處分的金融機(jī)構(gòu)高級(jí)管理人員，監(jiān)管部門將取消其（510）年，直至終身的高級(jí)管理人員任職資格。（√）黨員受到警告或者嚴(yán)重警告處分，一年內(nèi)不得在黨內(nèi)提升職務(wù)和向黨外組織推薦擔(dān)任高于其原任職務(wù)的黨外職務(wù)。簡(jiǎn)要列出資本充足率、不良貸款比例、存貸款比例、固定資產(chǎn)比例、資產(chǎn)利潤(rùn)率的計(jì)算公式。理解了貸款風(fēng)險(xiǎn)后才能更好地管理好風(fēng)險(xiǎn)貸款，避免資金的損失。，不得與銀行其他檔案共用保管場(chǎng)所 。、凍結(jié)、扣劃個(gè)人儲(chǔ)蓄存款或者單位存款、檢查監(jiān)督（）。，并且可以涵蓋負(fù)債的利息 ，增加負(fù)債是其唯一的外部融資來源答案4ACDE【弘新解析】影響貸款價(jià)格的主要因素有上述八種類型。銀行為提高貸款的安全性，通常希望