20xx屆畢業(yè)生派遣講座(專業(yè)版)
【正文】 ,內(nèi)容總結(jié),劉玉玲。按30％的比例單獨錄取。,（3）工作不斷變動 → “從一而終”已不再可能；,第三十一頁，共四十四頁。 （但學生必須提供有效的就業(yè)單位工作證明）,2,人事代理,第二十二頁，共四十四頁。,第十六頁，共四十四頁。 勞動合同經(jīng)雙方簽字蓋章，立即生效。劉玉玲 2010.10,就業(yè)派遣與報到須知,職業(yè)發(fā)展中心 劉玉玲,——談?wù)劗厴I(yè)后的那點事,第一頁，共四十四頁。 就業(yè)協(xié)議除畢業(yè)生與用人單位雙方簽字外，尚需學校介入，學校不是主體一方，不作為簽字一方，但作為簽證登記方，必須在協(xié)議書上蓋章，沒經(jīng)過簽證登記的，不列入就業(yè)方案。,報到證,第十七頁，共四十四頁。,1.7 人事代理制度,人事代理制度的意義 對畢業(yè)生而言，實行人事代理，有利于保障畢業(yè)生的合法權(quán)益，解決畢業(yè)生的后顧之憂；有利于各類畢業(yè)生合理流動和作用的發(fā)揮，實現(xiàn)畢業(yè)生的社會價值。,政 策 法 規(guī) 使自己在求職時少走一些不必要 的彎路，少遭受一些不必要的損失。也就是說退伍士兵有一百人報考普通專升本的至少有30 名學生是可以入讀普通本科的。就業(yè)協(xié)議 勞動合同 派遣證（報到證） “改派” 戶口 檔案。,第四十三頁，共四十四頁。,二是高職高專畢業(yè)生可以免試入讀成人本科，也可參加所在省專升本考試，入讀普通高等教育本科。,現(xiàn)代社會（大環(huán)境）的四大變化：,（1）知識不斷更新 → 飽讀詩書不能終身受用；,（2）科技飛速發(fā)展 → “一招鮮”不可能吃遍天；,（4）觀念不斷改變 → “一 勞”不再可能“永逸”。,因特殊原因無法與企業(yè)簽訂正式協(xié)議書，又不想將報到證開回原生源地的人才服務(wù)中心的學生，可以憑借《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》、《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》到相關(guān)市（縣）人才服務(wù)中心申請辦理《檔案》托管、《戶口》掛靠等人事代理。,1,《全國普通高等學校本?？飘厴I(yè)生就業(yè)報到證》（以下簡稱“就業(yè)報到證”）是作為統(tǒng)招全日制畢業(yè)生及畢業(yè)后具有干部身份的證明。 勞動合同適用《勞動合同法》， 就業(yè)協(xié)議書只
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