【正文】 本制度執(zhí)行不和上級相關制度發(fā)生聯(lián)系，上級相關制度由上級執(zhí)行，本校不重復獎勵和懲處。優(yōu)生考慮開學初的轉出，但不考慮中途轉出，也不考慮轉進。8 附則：公司主要產品一次交驗合格率的規(guī)定： 高、低壓成套電氣設備柜體≥ 92%質量獎懲制度 5為激勵教師認真工作，提高教學質量，制定本制度。 因工作成績突出，受到國家有關部門質量方面獎勵/表揚的。b、因質量問題造成顧客退貨或拒收的。 因錯發(fā)產品/材料，對銷售/生產產生影響的。462．對于新開發(fā)產品，業(yè)務員應參與新產品發(fā)貨前評審工作，對在評審過程中發(fā)現(xiàn)的問題每提出一條，經確認屬實者，每條獎勵100元。446．操作員生產過程中應按要求使用相關生產工裝器具、防護工具和帶有合格標識的材料，確保產品質量，不按要求使用工裝器具和材料者每次考核20元，造成質量損失者酌情考核50～200元，同時考核其直接主管200元。413．入庫原材料須標識清晰、完整（標識至少應包含：材料名稱、規(guī)格型號、數(shù)量、批號、供應商名稱、生產/加工日期等），包裝完好，檢驗狀態(tài)標識明確；入庫后的材料須定置定位擺放整齊，標識清晰、完整，帳卡填寫清晰完成且保持一致并執(zhí)行先進先出；倉庫保管員在辦理入庫手續(xù)前須檢查材料標識是否符合上述規(guī)定，對不符合上述規(guī)定的材料要求相關人員予以現(xiàn)場整改；否則，倉庫保管員可拒絕辦理入庫手續(xù)；同時對不按上述要求執(zhí)行的相關人員，每次考核50元；對入庫后的材料未進行定置定位擺放或擺放不整齊、無標識或標識不清晰、帳卡記錄不完整或不清晰，每次考核倉庫保管員50～200元。xxxxx20xx年2月7日質量獎懲制度 2為了大力推進素質教育，全面提高教學質量，根據縣局的全面提升教學質量年活動實施方案，街道中心校結合教學的實際情況，舉行月質量調研活動及學期期末調研活動，為了表彰優(yōu)秀，激勵后進，特制定本制度：一、參考依據以本次調研的上一次量化考核成績作為依據。當班生產出現(xiàn)的所有不良品，報廢品需交檢驗員統(tǒng)一收繳，檢驗員確認可以返工的，則由責任人員自行返工，返工后須送檢驗員確認，確認合格后投入使用，不合格的按報廢品處理。六、關于領導責任目標達不到的，由相關部門承擔領導責任，屬于個人問題的，由員工承擔責任。465．對已量產產品，業(yè)務員在客戶之前發(fā)現(xiàn)存在的潛在質量問題并實施控制，有效避免客戶投訴或索賠，經驗證屬實者，每條獎勵100元。449．生產過程中操作員須保持材料或半成品標識清晰、完整，檢驗試驗狀態(tài)明確，確保不接受、不傳遞無標識或狀態(tài)不明確的材料或半成品；對不按上述要求執(zhí)行者每次考核50元。42．過程控制421．產品工程師負責將客戶要求轉化為內部技術要求及工藝要求，同時對客戶要求轉化的正確性及完整性負責，對已轉量產的產品因工藝設計不合理或技術要求不明確而導致產品不合格或客戶索賠，對相關責任人考核50～200元，對其直接主管考核200～500元。若達不到要求罰50元/處。焊接：焊縫高、寬度合格、接口均勻、圓滑、無焊瘤、夾渣、氣孔，兩管對口間隙一致且不大于2毫米，無錯口； 絲接：采用管件正確，絲扣規(guī)格、整潔合格，接口嚴密，填料無外露；法蘭接：法蘭和襯墊規(guī)格、材質、厚度符合規(guī)范和設計要求；對接平行度與管中心線垂直，螺桿露出螺母長度一致，且不大于螺桿直徑的1/2,朝向合理，涂黃油無銹蝕便于拆卸檢修。配電箱柜安裝牢固，垂直度、平整度合格。電源插座的規(guī)格、型號、接線和安裝，應符合規(guī)范和設計要求。金屬導管、線槽應按規(guī)定做防腐處理。高出屋面表層的衛(wèi)生間排氣管、煙道、消防管及消防管支架和空中花園屋面的給水管等根部均做不小于30mm的高臺，若達不到要求處以50元/次罰款。抹灰厚度不得超過5～8mm/次，不同材質墻體交接應進行加強措施，若達不到規(guī)范和方案要求罰50元/m2。墻柱接頭鑿毛不到位處100元/處。1在甲方和監(jiān)理指出存在問題第一次整改，若再發(fā)生類似的問題罰100元/次。預留洞口加筋按設計要求必須加到位，若達不到設計要求罰50元/處。三、現(xiàn)場嚴格、認真執(zhí)行三檢制，各工種自檢、互檢、交接檢合格后均填寫好對應的表格，上交項目質檢部。十、在現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)實驗原材料不合格，則對各分部罰款2000元。各分部要根據實際情況，逐步建立內部激勵約束機制。并按要求修補好。三、質量獎罰標準班組每月質量合格率最高且質量狀態(tài)最穩(wěn)定的，項目部、將對其班組獎勵人民幣300元，以茲鼓勵。質量檢查驗收制度要求所有在本工程范圍內的一切施工行為均必須執(zhí) 行，凡未執(zhí)行的按項目管理制度，項目部將對該工序或工程采取不予確 認工程量，對造成的損失照價索賠，對責任人罰款警告等必要措施。對于管理急及質量意識極差的班組或個人、拒不服從管理的班組或個 人，項目部將對其清除出場。1基礎底板的墊層壓光不合格每平米罰款5元。，除按上級有關規(guī)定獎勵外，項目部另給予一定數(shù)量的獎金。第三篇：質量獎懲制度黃河三門峽商務中心區(qū)醫(yī)院項目經理部質量獎懲制度審批人：審核人：編制人：中國水利水電第十一工程局有限公司 黃河三門峽商務中心區(qū)醫(yī)院項目經理部2017年4月質量獎懲制度為貫徹企業(yè)的質量理念，依據公司下達的質量管理手冊及本項目策劃書，為了能夠讓本工程一次性通過以政府部門最后評定為準的竣工驗收，并創(chuàng)造“優(yōu)質工程”，強化質量管理意識，提高項目管理水平，規(guī)范現(xiàn)場施工程序，嚴抓工程質量成為當務之急。十一、發(fā)生重大工程質量事故隱瞞不報、謊報或者拖延報告期限的，對直接負責的質量工程師、工長處以800～1000元罰款。杜絕漲模現(xiàn)象，若有發(fā)生均由木工班返工打鑿砼，3cm以外罰200元/處，漏漿嚴重造成構件變形的每處罰100～500元。蜂窩、麻面、漏振、漏筋、孔洞罰100～1000元/處。構造柱澆灌混凝土前，必須將砌體留槎部位和模板澆水濕潤，將模板內的落地灰，磚渣和其它雜物清理干凈，若達不到規(guī)范要求罰50元/處。1砼梁、墻、柱基層宜采用鑿毛毛化或砼界面劑處理，也可用1：1水泥砂漿拉毛或噴漿進行毛化處理，并進行毛化處理后噴水養(yǎng)護，確?；鶎雍头鬯拥慕Y合，墻面抹灰前認真做好基層處理和澆水濕潤工作，砼面的隔離劑及雜物清理干凈，若達不到要求罰15元/m2。金屬線槽不得作為設備接地導體。開關的回火線宜用白色導線。同一建筑工程的照明開關，應采用同一系列產品，開關的通斷位置一致。線鼻子根部用熱塑封或絕緣布包扎，顏色與分色一致，包扎整齊、美觀；箱柜內導線按回路分束綁扎，導線應留有余量。若達不到要求罰100元/處。產品質量的優(yōu)劣直接關系到企業(yè)的生存與發(fā)展。442．操作員按生產計劃填寫“流轉單”，流轉單填寫應字跡清晰，內容正確完整，對不符合者每次考核20元。452．對當月無不合格品產生的員工給予工廠內通報表揚并獎勵50元；季度內無不合格品產生的員工給予公司通報表揚并獎勵100元，半年內無不合格品產生的員工授予“質量標兵”證書并給予獎勵500元。四、崗位職責營業(yè)部：負責提供外部質量信息，收發(fā)退回的產品，提供考核依據以及質量損失統(tǒng)計。未按規(guī)定對產品進行首檢、自檢和巡檢的處罰20元/次，如未送檢等原因造成的批量質量不良現(xiàn)象，則由責任人承擔全部責任；每只報廢產品按1元進行賠償。九、外部質量信息處理規(guī)定由于產品質量缺陷而導致客戶對公司索賠的，由品質部負責根據客戶反饋的質量問題進行調查分析原因，制定改進措施落實整改；并對相關責任人進行處理。質量獎懲制度 31．范圍：適應于公司內從事管理、生產的所有人員。436．對檢驗任務應做到日清日結，當天工作如無故不完成每次考核責任人20元。4415．對于發(fā)現(xiàn)的質量問題時要根據相關程序及作業(yè)標準做出及時處理，每延期一天對相關責任人考核50元。 本公司不允許不注重質量的現(xiàn)象和行為存在，對因此而造成質量事故者將給予處罰。 質量事故的類別質量事故按造成損失的大小和對本公司聲譽影響的不同程度劃分為：重大質量事故。質量獎勵的定性范圍下列行為/現(xiàn)象均屬于質量獎勵范疇： 發(fā)現(xiàn)并制止他人違反工藝和操作規(guī)程的行為，避免質量事故的發(fā)生者。，由公司總經理發(fā)給特別獎，并召開表彰會進行表彰。居倒數(shù)10位以內的懲100——300元。二、懲處每拉大與鎮(zhèn)人平分（指100﹪）1分，懲科任教師20元。十四、未嚴格遵守行業(yè)管理規(guī)定和企業(yè)管理各項規(guī)章制度的，經查實，將按《駕駛員管理制度》進行處罰。班主任獎：班級優(yōu)生數(shù)每增加一人獎勵班主任30元，其他統(tǒng)考科目教師各獎勵10元?？h抽考獎：單科排位進入所在類別學校中游及以上的39。(挽回)損失低于5000元的，可進行口頭/書面表揚，并給予一定物質獎勵或獎金。 對出現(xiàn)一般質量事故者，責任人給予通報批評并罰款50100元。 糾正措施沒有按期整改的39。 本公司員工依照本規(guī)定承擔產品工作質量責任。4413．操作員一個月內同一質量問題重復發(fā)生三次，其直接主管必須被考核。434．檢驗員檢驗出產品不合格后有權要求員工暫停生產，以控制不合格品繼續(xù)產生，同時立即通知班長并上報工廠長和品管科，如不及時上報影響生產每次考核50元，對檢驗員發(fā)出停止生產要求而拒不執(zhí)行者，每次考核50元，同時考核其直接主管200元。在縣局的歷次質量抽測中，學生成績位居全縣后1/3名次的課任教師，當年所有的評先樹優(yōu)一票否決。1生產過程中及時發(fā)現(xiàn)有圖紙、作業(yè)指導書由錯誤現(xiàn)象的，對發(fā)現(xiàn)者獎勵30元/次。由于技術部設計的圖紙（作業(yè)指導書）出現(xiàn)問題并造成產品報廢的，對責任人處罰100元/次；可返工、返修及報廢產品按照實際產生的費用賠償，責任由技術部圖紙設計人承擔。不生產不良產品，做好本道工序產品。45．公司內部質量獎勵公司每月對員工質量狀況進行統(tǒng)計匯總分析，并根據質量狀況進行獎勵。437．對生產中由于檢驗因素造成的質量問題，視情節(jié)予以考核50～200元。2．目的：21．為了調動全體員工的積極性和創(chuàng)造性，維護正常的生產和工作秩序，提高工作效率，強化團體紀律，促使本公司管理工作暢通，特制定本制度。暗敷設的熱水、采暖管道使用各類塑料及復合管時，地面內不得有接頭；管道穿墻及出地面應設置硬質套管，套管高度、規(guī)格應符合有關規(guī)定，需防水者應做防水處理。箱、柜內電器安裝系統(tǒng)圖圖例應與箱、柜內電器安裝一致。若達不到要求罰50元/處。電線、電纜的配管及線槽、橋架敷設安裝的位置、走向、連接、固定方法等，必須符合有關規(guī)定。電纜金屬支架、導管過墻、板的電纜金屬套管應保護接地或接零；鋼管與箱體間應按規(guī)定做跨接地線。室內抹灰陰角要順直，三角交點要清晰，陰陽角要方正，若達不到要求罰10元/條。磚砌體應以水平線排分皮數(shù)桿，第一批磚底如灰縫偏厚，底部用細砼或高標號砂漿找平，若達不到規(guī)范要求罰50元/處。砼試塊漏做，回彈、抽心費用由試驗員支付?？奂蓜酉鲁烈惶幜P30元/處。九、對于項目質檢部下發(fā)的質量整改通知單沒有及時安排人員在規(guī)定的時間內進行整改、落實、反饋的，對項目質量檢查人員工作不支持，濫用行政手段，給質量管理工作造成嚴重影響，甚至造成局部返工的，對項目分部生產經理及分部技術負責人處以700～1000元罰款。，不認真履行職責，因而釀成質量事故； ；?；炷潦┕たp剔鑿不合格,每延長米罰款10元1澆筑樓板時衛(wèi)生間地面未壓光：每間罰款50元?；蛟诹?花款的基礎上加上罰款為當月的借支款。所有工序任務完成后必須報單項工長，由單項工長進行報驗。每檢驗批質量合格率低于90%的，項目部將對其檢驗批每項罰款人民幣50元的處理。并按要求修補好。三、符合下列條件之一者，可評為項目部質量管理先進分部／T19001：2008標準，建立健全質量管理體系，每個項目皆有優(yōu)化的施工組織設計，重難點工程有作業(yè)指導書，質量管理體系運轉良好。十二、在創(chuàng)優(yōu)影像資料工作中，對不配合創(chuàng)優(yōu)小組工作的、影像資料不符合要求的分部進行300－500元罰款。四、分包隊質量檢查員必須積極組織驗收工作，配合項目工程質量的驗收，一次報驗不合格，對分包單位處以500元罰款，質檢員處以50元∕次罰款，第二次報驗不合格，對分包單位處以1000元罰款，質檢員處以100元∕次罰款，累計超過三次報驗不合格的質量檢查員責令退出現(xiàn)場，分包單位必須另行安排質檢人項目工程質量獎罰制度員，并滿足項目要求。結構樓板的板底筋在跨中采用綁扎搭接或焊接的，板面筋在支座處采用綁扎搭接或焊接的，一經發(fā)現(xiàn)罰50元/處。1嚴格控制現(xiàn)澆板質量，特別是平整度和模板拼縫。由于砌體的施工存在大量的人工操作過程，所以砌體結構的質量也在很大程度上取決于人工因素，施工過程中對砌體結構質量的影響直接表現(xiàn)在砌體的強度上。抹灰層與基層之間及各抹灰層之間必須粘結牢固，抹灰層應無脆層、空鼓，面層應無爆灰和裂縫，若達不到規(guī)范要求罰5元/m2。找平層表面平整度的允許偏差5mm，若達不到要求罰10元/、屋面工程嚴格按施工驗收規(guī)范驗收，蓄水試驗發(fā)現(xiàn)滲漏、積水現(xiàn)象每處罰100元～200元/處。木線槽應經阻燃處理，塑料線槽須有阻燃標記。廚房、衛(wèi)生間安裝防濺插座，潮濕場所采用密封型保護地線觸頭的保護型插座。暗裝配電箱與墻面貼緊。若達不到要求罰50元/處。二十二、施工現(xiàn)場各工種都必須做到工完料清，保持施工現(xiàn)場文明、整潔，違者每處罰50元。423．設備科負責設備有效性的管理，因設備不合格導致產品批量不合格，考核直接責任人50～200元，考核其直接主管100～500元。4411．工廠內的材料、半成品、成品要按規(guī)定進行存放，擺放整齊，輕拿輕放，避免碰撞損傷表面，不按規(guī)定存放者，考核相關責任人50元，同時發(fā)現(xiàn)表面損傷的半成品、成品需由檢驗員登記返工后流入下道工序或入庫，發(fā)現(xiàn)因過程防護不當導致產品缺陷者，每次考核相關責任人20元，因不按規(guī)定擺放用錯材料者考核相關責任人50元。467．對于客戶索賠信息，業(yè)務員應于客戶索賠信息發(fā)出當日予以調查處理并采取相應措施，以將損失降至最低，并將信息在2日內詳細準確地反饋至公司品保部，對反饋