【正文】 受處理人員，當年不得晉升高一級專業(yè)技術職稱。，由安全領導小組檢查審核確定，并向教育局做相應報送。根據“一職雙責”，“誰主管，誰負責”的原則，對忽視安全工作和發(fā)生較大事故或多次發(fā)生安全事故的個人，進行責任追究，給予處理。不及時到崗、到位的每次扣3分，無工作日志每次扣2分。若目擊者不理不問，造成一定后果，經查實，該同志師德考核分為零分，同時，經濟責任按安全責任追究制規(guī)定處理。加強班主任隊伍建設，提高班主任的安全防范意識。安全領導小組成員對照職責范圍，定時檢查及時處理事故的隱患，做到防患于未然?？己斯ぷ饔珊蠈ν饨ㄔO集團有限公司國道319線武隆江口芙蓉江大橋加固工程項目部安全生產負責人組織實施。（二）工作要求及評分標準（40分）按通知要求參加安全生產工作會議和學習教育，無故缺席每人一次扣5分。第一次發(fā)現口頭警告提示，當月發(fā)現第二次扣發(fā)月安全考核獎10%。明確各責任人職責，落實工作措施，加強校園安全防范，消除隱患，確保校園不出安全事故。、或謊報、瞞報、漏報的，一經查處，加重處理。，造成學校安全責任事故，事故損失無法挽回的；，未采取有效措施以造成更大損失和影響，并未按照相關規(guī)定及時上報，或謊報、瞞報、漏報的；。學校及時向教育局上報；由教育局視情節(jié)輕重對學校黨政主要領導、分管領導及相關責任人做出處罰。一、獎懲范圍：全部教職工二、考核獎懲規(guī)定：學校對安全管理工作實行考核制，在編在冊教職工考核情況納入學?？己酥笜酥校?00元/人/月），并作為學期考核和考核的依據之一。未做到每項扣3分。教職工（含聘用人員）在工作中要預防各類安全事故的發(fā)生，如果違規(guī)操作，擅自蠻干，造成任何后果由本人負責，學校還要追究其賠償責任。第一篇：1安全工作獎懲制度安全工作獎懲制度安全工作重于泰山。嚴重者，按教育局文件相關規(guī)定執(zhí)行。認完成項目部布置的各項工作，全年安全生產工作有計劃、實施措施、檢查總結。根據《中小學公共安全教育指導綱要》、《中小幼學校安全管理辦法》及相關法律、法規(guī)及政策規(guī)定，結合我校實際，制定以下校級安全工作考核、獎懲制度。重大安全事故因違反以上而發(fā)生安全突發(fā)事故，造成學校重傷、或重度中毒3人，或財產損失1萬元以上的安全責任事故。會議決定要形成紀要，會議確定的各項防范措施必須嚴格實施。四、本制度自發(fā)文之日起執(zhí)行。各學校應認真履行以下安全工作職責：（一）依據有關法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定，采取行政措施，對本學校實施安全監(jiān)督管理