【正文】 第三十一條對違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重取消考試或聘用資格。不合格的，取消聘用。第十五條 用人單位或組織招聘的部門應(yīng)對應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行審查，確定符合條件的人員。(三)受理應(yīng)聘人員的申請，對資格條件進(jìn)行審查。第三條 公開招聘要堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。主要包括：細(xì)胞：主要內(nèi)容為細(xì)胞的基本概念、分子組成、細(xì)胞膜、細(xì)胞表面、細(xì)胞質(zhì)、細(xì)胞核和分裂繁殖；生命的遺傳與變異：主要內(nèi)容為遺傳的基本規(guī)律、分子基礎(chǔ)、遺傳病的概念及分類、單基因、多基因遺傳病、染色體病和線粒體遺傳病。第三部分：應(yīng)用文寫作基礎(chǔ)知識。這一部分測查應(yīng)試者的邏輯推理和判斷能力。四、考察結(jié)果的認(rèn)定考察小組要對每個考察對象做出鑒定，寫出鑒定材料，并認(rèn)真填寫《重慶市事業(yè)單位公開招聘考察表》，考察表進(jìn)入個人檔案。配偶權(quán)（）A 工人 B 農(nóng)民 C 知識分子 D21． 的根本政治路線和組織路線是（群眾路線）22.。錯。A、權(quán)利的平等性B、權(quán)利的廣泛性 C、權(quán)利的真實性D、權(quán)利的平衡性 50、下列不屬于物質(zhì)鼓勵的是（）。D、某運(yùn)輸管理所對趙某拖欠稅費(fèi)行為罰款100元。7.《企業(yè)是怎樣改革經(jīng)營運(yùn)行機(jī)制》是一篇調(diào)查報告，其標(biāo)題是公文式。（）（）。六、應(yīng)試人員違紀(jì)處理（一）應(yīng)試人員不按規(guī)定使用藍(lán)（黑）色墨水鋼筆、簽字筆、圓珠筆在答卷上答題的，答卷按零分處理；在答題卡上答題應(yīng)使用2B鉛筆，并按正確的方法填涂，若用鋼筆、簽字筆、圓珠筆填涂信息點(diǎn)，或未按規(guī)定的要求正確填涂，影響考試成績，后果自負(fù)。（十）每科考試結(jié)束后，應(yīng)要求考生上交試卷（題本）、答卷，對試卷（題本）、答卷進(jìn)行清點(diǎn)，全部回收檢查無誤，將本考室全部答卷、試卷（題本）按《考務(wù)工作流程》規(guī)定的回收要求，交考務(wù)工作人員清點(diǎn)無誤后，在試題（卷）袋和答卷袋上簽名。（八）遇到重大或特殊情況，應(yīng)及時向上級領(lǐng)導(dǎo)報告。（九）考室要選擇設(shè)施安全、光線充足、通風(fēng)良好、四周環(huán)境安靜的教室（不得使用階梯教室）。（九）考試終止，考生將試卷、答卷遞交監(jiān)考人員，在“交卷簽名表”上簽名，經(jīng)監(jiān)考人員同意后方可離開考場。（二）試卷送達(dá)考場后，主考、考場監(jiān)督、巡考人員、試卷保管人員共同對試卷進(jìn)行清點(diǎn)驗封，經(jīng)清點(diǎn)驗封無誤分別簽字確認(rèn)后方可分發(fā)給監(jiān)考人員。二、考點(diǎn)考場設(shè)置（一）根據(jù)有關(guān)規(guī)定和考試報名情況設(shè)置考點(diǎn)。不合格的，要責(zé)成有關(guān)單位立即改正。（三）分發(fā)后，監(jiān)考人員要提醒應(yīng)試人員在試卷、答卷指定位置填寫準(zhǔn)考證號、姓名和報考單位等；開考后監(jiān)考人員應(yīng)根據(jù)《考試座次表》或考試報名表逐一核對應(yīng)試人員準(zhǔn)考證、身份證是否相符及試卷填寫是否一致，并按要求填寫考場情況記錄，如無缺考或無違紀(jì)情況等，則填寫“無”或“正常”?？荚嚂r間到后才能答題。全考室答卷雷同、抄襲現(xiàn)象嚴(yán)重，該考場考試無效，試卷按零分處理。（），實現(xiàn)資源的優(yōu)化配置和高效利用。（），絕對零度可以達(dá)到。A、有權(quán)B、無權(quán)C、經(jīng)請示本級機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)后才能D、不能2收文辦理中的“批辦”指的是（）。A、以科學(xué)分析為手段B、以敘述、描寫為主 C、以客觀事實為基礎(chǔ)D、以傳遞信息為目的1根據(jù)行政職權(quán)的產(chǎn)生和方式，行政主體可以劃分為（）。錯、神經(jīng)和內(nèi)分泌系統(tǒng)是動物和人體內(nèi)三大調(diào)節(jié)系統(tǒng)。A、價值規(guī)律B、供求規(guī)律C、壟斷規(guī)律D、競爭規(guī)律 3．下列選項中，正確表述感性認(rèn)識和理性認(rèn)識關(guān)系的有（be A．理性認(rèn)識依賴于感性認(rèn)識B．感性認(rèn)識有待于發(fā)展到理性認(rèn)識 C．理性認(rèn)識是感性認(rèn)識的總和D．感性認(rèn)識中包含著理性認(rèn)識的因素 E．理性認(rèn)識中包含著感性認(rèn)識的成分 4．以下選項中正確表達(dá)辯證唯物主義時空觀內(nèi)容的有，時間和空間（bcde A．是感性直觀的先天形式B．是物質(zhì)運(yùn)動的存在形式 C．隨物質(zhì)運(yùn)動速度的變化而變化D．是不可分割的E．既是無限的又是有限的 5．對立統(tǒng)一規(guī)律是唯物辯證法的實質(zhì)與核心，因為（abcde A．它揭示了事物普遍聯(lián)系的根本內(nèi)容B．它揭示了事物發(fā)展變化的根本動力 C．它是貫穿于唯物辯證法的其他規(guī)律和范疇的中心線索 D．矛盾分析方法是最根本的認(rèn)識方法 E．是否承認(rèn)矛盾是事物發(fā)展的動力是唯物辯證法和形而上學(xué)的根本分歧 6．下列選項中，屬于因果聯(lián)系的有（abd A．2005年11月松花江水污染造成哈爾濱市供水危機(jī)B．植被的破壞造成沙塵暴頻發(fā) C．彗星的出現(xiàn)造成地球上爆發(fā)戰(zhàn)爭D．汽車尾氣的大量排放造成大氣污染 E．對森林的大量砍伐使生物物種減少 7．下列選項中，正確表述感性認(rèn)識和理性認(rèn)識關(guān)系的有（A．理性認(rèn)識依賴于感性認(rèn)識B．感性認(rèn)識有待于發(fā)展到理性認(rèn)識 C．理性認(rèn)識是感性認(rèn)識的總和D．感性認(rèn)識中包含著理性認(rèn)識的因素 E．理性認(rèn)識中包含著感性認(rèn)識的成分下列選項中屬于具體行政行為的有(ad)A、交通局發(fā)布《橋道收費(fèi)管理辦法》B、教育局向李某頒發(fā)《教師資格證書》 C、農(nóng)業(yè)局與張某簽訂《糧食收購合同》D、稅務(wù)局向?qū)O某送達(dá)《個人所得稅繳費(fèi)通知》 E、公安局與第三建筑公司簽訂《住宅建設(shè)合同書》 9．在下列選項中屬于行政管理關(guān)系的有(ade)A．勞動局實施行政處罰與被處罰人之間形成的關(guān)系 B．勞動局購買辦公設(shè)備與商場之間形成的關(guān)系 C．勞動局建辦公樓與建筑公司之間形成的關(guān)系 D．勞動局發(fā)放崗位津貼與本局職工之間形成的關(guān)系 E．勞動局登記檢查企業(yè)用工情況與企業(yè)之間形成的關(guān)系 10．我國地方政府規(guī)章的制定主體是(bce)A．國務(wù)院各部委B．省、自治區(qū)、直轄市人民政府 C．省、自治區(qū)人民政府所在地的市人民政府 D．國務(wù)院批準(zhǔn)的較大市人民政府E．經(jīng)濟(jì)特區(qū)所在地的市人民政府 11．毛澤東思想活的靈魂的基本方面是（abc A．實事求是B．群眾路線C．獨(dú)立自主D．謙虛謹(jǐn)慎E．艱苦奮斗 12．毛澤東提出，中國共產(chǎn)黨處理與民主黨派關(guān)系的方針是（abcde A．長期共存B．互相監(jiān)督C．肝膽相照D．榮辱與共E．團(tuán)結(jié)合作 13．中國共產(chǎn)黨的民主集中制的基本原則是（abcde A．個人服從組織B．少數(shù)服從多數(shù)C．局部服從全局D．下級服從上級E．全黨服從中央1常州A區(qū)居民賈某長期居住在南京鼓樓區(qū)，2003年1月因涉嫌酒后肇事被長寧市閘北區(qū)公安分局拘留。出現(xiàn)的空缺，按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。第五部分：資料分析。主要包括：這一部分測試應(yīng)試者對國內(nèi)和當(dāng)今世界的科技動態(tài)和科技信息的常識性了解情況。第四部分：藥理學(xué)。第七條 事業(yè)單位可以成立由本單位人事部門、紀(jì)檢監(jiān)察部門、職工代表及有關(guān)專家組成的招聘工作組織，負(fù)責(zé)招聘工作的具體實施。公職考試知名品牌第三章 招聘計劃、信息發(fā)布與資格審查第十二條 招聘計劃由用人單位負(fù)責(zé)編制，主要包括以下內(nèi)容：招聘的崗位及條件、招聘的時間、招聘人員的數(shù)量、采用的招聘方式等。第十九條 考試由事業(yè)單位自行組織，也可以由政府人事行政部門、事業(yè)單位上級主管部門統(tǒng)一組織。第二十九條 政府人事行政部門和事業(yè)單位的上級主管部門要認(rèn)真履行監(jiān)管職責(zé)，對事業(yè)單位招聘過程中違反干部人事紀(jì)律及本規(guī)定的行為要予以制止和糾正，保證招聘工作的公開、公平、公正。第三十四條 省、自治區(qū)、直轄市政府人事行政部門可以根據(jù)本規(guī)定，制定本地區(qū)的公開招聘辦法。(三)招聘工作人員指使、縱容他人作弊，或在考試考核過程中參與作弊的。第二十四條 用人單位與擬聘人員簽訂聘用合同前，按照干部人事管理權(quán)限的規(guī)定報批或備案。第十四條事業(yè)單位招聘人員應(yīng)當(dāng)公開發(fā)布招聘信息，招聘信息應(yīng)當(dāng)載明用人單位情況簡介、招聘的崗位、招聘人員數(shù)量及待遇。(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件。第五篇：事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定公職考試知名品牌事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定中華人民共和國人事部令第6號《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》已經(jīng)人事部部務(wù)會議審議通過，現(xiàn)予發(fā)布，自2006年1月1日起執(zhí)行。第八部分：時事政治。第一部分：法律基礎(chǔ)知識。這一部分主要考察應(yīng)試者對數(shù)量關(guān)系的理解與計算能力，從數(shù)字推理和數(shù)學(xué)運(yùn)算兩個角度測查。A、維護(hù)人類社會基本生活條件B、維護(hù)生產(chǎn)和交換的秩序 C、組織社會化大生產(chǎn)D、推進(jìn)教育、科學(xué)、文化的發(fā)展 當(dāng)事物處在量變狀態(tài)時(ab)。（1945年）。對。A、海報B、公告C、布告D、啟事4以下行為屬于行政強(qiáng)制執(zhí)行的是（）A、罰款B、滯納金C、責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)D、沒收非法所得4甲盜竊丙的電視機(jī)，被判刑一年，此案中丙的電視機(jī)是（）A、犯罪客體B、犯罪對象C、犯罪主體D、犯罪工具4已滿14周歲，不滿16周歲，犯（）應(yīng)當(dāng)負(fù)刑事責(zé)任。（），刑罰分為主刑和附加刑。各級機(jī)關(guān)組織對重大事項都可以發(fā)布命令。，如果發(fā)現(xiàn)文稿有錯漏或疑問之處應(yīng)及時加以改正。（八）必須保持考場安靜，不許交頭接耳，左顧右盼，嚴(yán)禁窺視他人試題答案或交換試卷；考場內(nèi)禁止吸煙；交卷后不得在考室逗留。（六）監(jiān)考人員要堅守崗位，應(yīng)在考場內(nèi)巡視，不應(yīng)固定站在應(yīng)試人員的座位旁，不得在考場內(nèi)吸煙、閱讀書報或談話，不得抄題、答題、將試卷傳出考場。（五）按照權(quán)限及時處理考試期間發(fā)生的問題，督促監(jiān)考人員執(zhí)行考試紀(jì)律?？际覉鐾鈶?yīng)根據(jù)考室情況設(shè)流動考務(wù)工作人員若干名。（七）開考30分鐘后，監(jiān)考人員統(tǒng)計本考場實考人數(shù)，在缺考考生答卷、試卷上填寫缺考考生的姓名、準(zhǔn)考證號，填涂準(zhǔn)考證號，并在考場情況記錄表上填寫有關(guān)內(nèi)容。（六）考試開始后，監(jiān)考人員逐一核對考生身份證、準(zhǔn)考證，考試報名表存根與考生本人是否一致；逐一核對考生所填準(zhǔn)考證號是否正確，填涂方法是否規(guī)范。