【正文】 要努力提升團干部個人和團組織的服務(wù)能力，認(rèn)真研究團員青年在成長中遇到的新情況、新問題，找準(zhǔn)服務(wù)團員工作的著力點；改進服務(wù)方式，牢牢抓住團員青年面臨的具體問題；強化服務(wù)工作與青年團員之間的互動，在服務(wù)內(nèi)容上尊重他們的選擇，在服務(wù)過程中關(guān)注其感受，在服務(wù)的效果上注重他們的評價。積極配合院團委開展業(yè)余團課的學(xué)習(xí)。開展部門內(nèi)部活動。讓每一位大一的干事?lián)我恢艿拇聿块L，對內(nèi)負(fù)責(zé)分配工作，對外負(fù)責(zé)和上級部門協(xié)調(diào)，讓他們熟悉組織部的主要職責(zé)，從而積攢經(jīng)驗，為下學(xué)期做準(zhǔn)備。在執(zhí)行重大工作或者活動前，先召開組織部全體成員會議，經(jīng)過討論后，由部長統(tǒng)一籌劃，并具體安排工作，實行責(zé)任制，將事物責(zé)任到個人。讓其在前線指揮，部長在其后起到輔助作用。第一篇：組織部學(xué)期期末工作計劃（范文模版）傳媒學(xué)院分團委組織部2014年上半年工作計劃作為學(xué)生會重要一員的我們組織部，各項工作也正緊鑼密鼓的實施開來。此外，為了鍛煉干事的能力，對于一些他們力所能及的事，盡量交給他們親自去嘗試，除了能提高部門的工作效率，還能增強其處事能力。工作結(jié)束后，全體進行工作匯報與總結(jié)。②策劃活動。（下旬）開展五月份主題班會。11月份：組織全系團員干部進行培訓(xùn)。把優(yōu)秀的團組織生活中所開創(chuàng)的服務(wù)工作個性化、日?；统志没Ｈ?、工作要求要求廣大團員干部強化服務(wù)意識、創(chuàng)新意識、開放意識和合作意識。籌劃開展團干培訓(xùn)。工作基本步入穩(wěn)定。從新學(xué)期一開始，就已經(jīng)實施。部門內(nèi)部建設(shè)的重點在于干事培養(yǎng)，為了培養(yǎng)干事的工作能力，我部將在每次活動或者工作進行之前對干事進行培訓(xùn)。對于有能力的干事，要重點關(guān)注，并提供其鍛煉的機會。在下學(xué)期組織部會繼續(xù)發(fā)揚熱心服務(wù)同學(xué)的優(yōu)良傳統(tǒng)，發(fā)揚創(chuàng)新意識，在服務(wù)同學(xué)，豐富系部文化生活，奉獻愛心，組織豐富文化生活的活動方面都爭取取得滿意的成績，同時我們要完善部門工作，對部門的不足之處進行彌補，以最大的努力完成本學(xué)期各項職責(zé)；同時各個部門以及系部需要整理的材料也多了起來，我們組織部的工作也隨之多了起來；為了各項工作的具體落實下面我對下學(xué)期組織部的工作做一下展望與規(guī)劃：一、部門總體的工作思路：除一些常規(guī)工作外（包括：學(xué)生會簽到統(tǒng)計、例會開展、材料整理、團員數(shù)據(jù)整理、推優(yōu)入黨、每月團組織生活），還需適當(dāng)?shù)呐e辦幾次活動，以豐富大學(xué)生活，積極配合系里院里及其他部門的活動。另外，還要給干事家的感覺，時常出有聚餐等等。通