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正文內(nèi)容

組織部年度總結(jié)五篇(專業(yè)版)

  

【正文】 在我院在校園文化活動(dòng)月中的相關(guān)活動(dòng),五月的素質(zhì)拓展活動(dòng),還有今年的畢業(yè)晚會(huì),在整個(gè)活動(dòng)中我部都積極的配合各兄弟部門的工作回顧這一學(xué)期里組織部的工作,我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽?jī),這與我院團(tuán)總支書(shū)的正確領(lǐng)導(dǎo)分不開(kāi),也是我們部所有成員共同努力的結(jié)果。一、展開(kāi)主題雙學(xué)活動(dòng),豐富團(tuán)員文化生活 主題雙學(xué)一直是我院一大特色活動(dòng),為豐富團(tuán)員及班上同學(xué)的文化生活,我教育科學(xué)學(xué)院每半個(gè)月每個(gè)班都開(kāi)展一次主題雙學(xué)活動(dòng)??傮w而言:我們組織部?jī)?nèi)關(guān)系融洽,部員做事都很盡心盡責(zé),相比往年,這學(xué)期我 們工作得更加正式活動(dòng)更加豐富了,在接下來(lái)的這一學(xué)期,我們組織部將再接再厲,為 紅會(huì)大家庭增光增熱。一年里,公司選派三個(gè)企事業(yè)單位駐村聯(lián)絡(luò)員 6人在所援助、共建的“四類村”里長(zhǎng)期駐守。其中:住院800元,在家500元。(1)具體安排和落實(shí)了公司8名領(lǐng)導(dǎo)班子成員分時(shí)段參加市委黨校主辦的市管干部菜單式選學(xué)培訓(xùn)。按照市國(guó)資委《關(guān)于做好****市屬企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)人員考核工作的通知》(武國(guó)資黨發(fā)[****]12號(hào))文件精神,做好公司領(lǐng)導(dǎo)班子及成員****述職、測(cè)評(píng)工作,組織公司中層正職和基層黨政正職176人參加測(cè)評(píng)大會(huì)。(四)抓好“五個(gè)基本”“七個(gè)體系”落實(shí)圍繞加強(qiáng)和落實(shí)“五個(gè)基本”、“七個(gè)體系”建設(shè)要求,著力抓好以下工作。首先是干部職工反響好。并根據(jù)各類企事業(yè)單位不同的特點(diǎn),分門別類予以了指導(dǎo)。其次,狠抓過(guò)程督查和效果落實(shí)。然而在原來(lái)往往絕大多數(shù)成員上臺(tái)不知道該說(shuō)什么,能說(shuō)什么從而沒(méi)有達(dá)到很好的鍛煉效果。并結(jié)合實(shí)際需要,制定了較為完備的《組織部部門職責(zé)》、《組織部規(guī)章制度》,為全學(xué)期工作的順利進(jìn)行打下了良好的基礎(chǔ)。一、完善組織機(jī)構(gòu)加強(qiáng)部門團(tuán)結(jié)機(jī)電系組織部一直是整個(gè)機(jī)電系最龐大的部門,是在大量班級(jí)精英與人才的聚集地,擁有著大量的人才。除了部門從三個(gè)方向進(jìn)行開(kāi)展活動(dòng),部門內(nèi)部也進(jìn)行了很大的創(chuàng)新與突破。一、強(qiáng)化核心,找準(zhǔn)工作的“著力點(diǎn)”,切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)企業(yè)黨建工作(一)加強(qiáng)黨建工作指導(dǎo)首先,狠抓思想武裝和制度落實(shí)。二是工作部署細(xì)。涌現(xiàn)出一大批推動(dòng)科學(xué)發(fā)展,促進(jìn)社會(huì)和諧,服務(wù)職工群眾,加強(qiáng)基層組織的先進(jìn)集體和個(gè)人。在全市“七一”紀(jì)念表彰大會(huì)上,9603工廠黨委被武漢市委授予先進(jìn)黨委,裕大華集團(tuán)王建設(shè)同志被授予優(yōu)秀黨務(wù)工作者稱號(hào);另外,江南集團(tuán)共產(chǎn)黨員示范崗劉建民,被評(píng)為****全市企業(yè)“雙比雙爭(zhēng)”競(jìng)賽活動(dòng)“十佳”優(yōu)秀黨員。二是通過(guò)摸底調(diào)查,做好40名《生活困難和無(wú)社會(huì)保障的省部級(jí)以上勞摸中的黨員、省部級(jí)以上表彰的優(yōu)秀黨員及黨務(wù)工作者名冊(cè)》的登記上報(bào)工作;三是認(rèn)真做好出國(guó)離境人員的政審,出國(guó)政審6批,計(jì)15人;備案7人;赴臺(tái)11人。這次企事業(yè)單位參訓(xùn)的黨政正職,廠長(zhǎng)(董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、校長(zhǎng)、所長(zhǎng))、書(shū)記培訓(xùn)規(guī)模之大,參學(xué)人員之廣,內(nèi)容豐富之實(shí),學(xué)時(shí)安排之長(zhǎng),反響普遍之好,數(shù)工業(yè)局改制重組以來(lái)之最。共慰問(wèn)65個(gè)縣團(tuán)企業(yè)(其中類似縣團(tuán)企業(yè)7個(gè))退休處級(jí)721人:其中正處159人,副處562人,總計(jì)金額1,620。還有科研院所和八大供銷公司的退休處級(jí)干部不斷上訪,反映要求享受縣團(tuán)企業(yè)退休處級(jí)干部的“春節(jié)、十一”慰問(wèn)的待遇問(wèn)題,還須一方面繼續(xù)耐心做好他們的工作;同時(shí),再次向有關(guān)上級(jí)如實(shí)報(bào)告情況,提出請(qǐng)求。此外,他還積極參與急救隊(duì)活動(dòng)。組織部作為院團(tuán)總支的一個(gè)核心部門,面向全院的青年團(tuán)員工作。但同時(shí)由于組織部經(jīng)驗(yàn)不足、考慮不周全、督促不到位,出現(xiàn)了一些失誤。和工作經(jīng)驗(yàn)缺乏導(dǎo)致的失誤。這學(xué)期主題雙學(xué)活動(dòng)的順利開(kāi)展和圓滿結(jié)束,是各班班主任和班委團(tuán)干的大力支持和部員的不懈努力。在過(guò)去的工作中,雖然組織部這過(guò)去的工作中犯過(guò)錯(cuò)誤,但是我們還是盡心盡力!一、本部門這學(xué)期以來(lái)的主要工作為:組織社團(tuán)活動(dòng)收取團(tuán)費(fèi)活動(dòng)團(tuán)員證補(bǔ)辦活動(dòng)負(fù)責(zé)團(tuán)員的考核,團(tuán)員證的注冊(cè)以及團(tuán)費(fèi)的收繳。初步為改變“四類村”的政治、經(jīng)濟(jì)、和社會(huì)面貌,奠定了一定基礎(chǔ),受到當(dāng)?shù)卣痛迕竦暮迷u(píng)。,對(duì)科研院所和供銷公司退休處級(jí)干部要求享受縣團(tuán)級(jí)企業(yè)退休領(lǐng)導(dǎo)干部春節(jié)慰問(wèn)待遇的訴求,再次進(jìn)行了申報(bào)。(4)選送了參加清華大學(xué)NMBA學(xué)習(xí)1人(9603副廠長(zhǎng)張德品)。建立了機(jī)關(guān)干部人事檔案管理的長(zhǎng)效機(jī)制,實(shí)現(xiàn)了制度化管理。在這次公開(kāi)承諾活動(dòng)中,晨鳴紙業(yè)集團(tuán)公司黨委在研究承諾事項(xiàng)時(shí)一致認(rèn)為,企業(yè)發(fā)展的目標(biāo),一方面是為社會(huì)創(chuàng)造財(cái)富,另一方面要使職工得到實(shí)惠。公司黨委成立了創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室。為掌握情況、發(fā)現(xiàn)典型、推廣經(jīng)驗(yàn)、促進(jìn)全局奠定了良好基礎(chǔ)。挖掘文章背后的哲理,從而對(duì)自身的膽量、口才、見(jiàn)識(shí)、知識(shí)等進(jìn)行全面的發(fā)展。通過(guò)了這個(gè)活動(dòng)讓我們部門的成員達(dá)到了很好的認(rèn)識(shí),與團(tuán)隊(duì)意識(shí)的認(rèn)識(shí)。下面將全面的介紹組織部在2010年上半學(xué)期的工作。立足于本系特色,我們積極開(kāi)展了與其他部門聯(lián)誼交流活動(dòng)。多參加班級(jí)、學(xué)生會(huì)和學(xué)院的活動(dòng),多與同學(xué)、老師交流,以彌補(bǔ)我們的不足之處。一是決策行動(dòng)快。五是幅員參與廣?,F(xiàn)已開(kāi)發(fā)出13個(gè)產(chǎn)品為“嫦娥”、“東風(fēng)31”等國(guó)防重點(diǎn)工程配套,受到國(guó)家航空航天部和總裝備部表彰。在玉樹(shù)、舟曲等地發(fā)生自然災(zāi)害之際,我們組織、動(dòng)員各級(jí)黨組織和共產(chǎn)黨員帶頭捐款支援災(zāi)區(qū),共達(dá) 128649元。按照市委組織部“市管干部健康工程”有關(guān)要求,發(fā)放市管正副局級(jí)干部、市管企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員(均含離退休人員),即保健盒37份,其中在職8份、離休4份、退休25份。如解決了武漢儀表集團(tuán)原儀表設(shè)計(jì)院退休干部吳正新的有關(guān)一次性補(bǔ)助問(wèn)題;解決了原一輕系統(tǒng)退休干部田文生的“退該離”問(wèn)題等。此外,他還能積極為紅會(huì)的一些事提出自己的觀點(diǎn),為紅會(huì)各項(xiàng)活動(dòng)得開(kāi)展盡心盡力。我們堅(jiān)信,在我們的不斷努力和奮斗后,我們的各方面能力一定會(huì)有很大的提高。但由于本學(xué)期本部門種種原因,原計(jì)劃在5月份進(jìn)行黨校培訓(xùn)推遲到下個(gè)學(xué)期,我們會(huì)在下學(xué)期制定出一系列的制度和措施,努力實(shí)踐希望取得相應(yīng)的經(jīng)驗(yàn)??偟膩?lái)說(shuō),這學(xué)期,組織部還是能認(rèn)真完成上
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