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20xx年工作表態(tài)發(fā)言(專業(yè)版)

2024-11-05 05:42上一頁面

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【正文】 三、要繼續(xù)加強(qiáng)政策落實(shí)力度,提高居民參保率?!尽课迨羌訌?qiáng)人事勞資管理,按規(guī)定進(jìn)行人員考核和工資晉升,做到人事勞資管理公平、公正、公開。加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),結(jié)合崗位需求,通過專業(yè)技能培訓(xùn)和知識面拓展加強(qiáng)人才培養(yǎng),提高人員整體業(yè)務(wù)素質(zhì)和綜合能力。在老城區(qū)危舊房改造方面:一是堅(jiān)持“因地制宜、實(shí)事求是,解放思想、更新觀念”的原則,在廣泛征求居民意愿和深入研究論證的基礎(chǔ)上,采取一切可以采取的靈活多樣的改造方式,完成老城區(qū)10799戶、其中核心區(qū)3915戶、其余27片區(qū)6884戶;建設(shè)安置、周轉(zhuǎn)房920套;隨危舊房改造進(jìn)程同步處理核心地道,同步完成各改造片區(qū)供水、排水、供熱、燃?xì)獾燃毙璧膬?nèi)部配套基礎(chǔ)設(shè)施,實(shí)現(xiàn)當(dāng)年改造、當(dāng)年回遷。四是加強(qiáng)人口和計劃生育管理,確保計劃生育管理形勢的良性循環(huán)。以上成績的取得,離不開同志們的熱情關(guān)心和幫助,更離不開領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持。“百尺竿頭,更進(jìn)一步”,2011年的工作成績已經(jīng)成為過去,2012年,我將以全新的姿態(tài)、全新的面貌,扎實(shí)工作,絕不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同事去期望,為物價車物工作做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。完成西二環(huán)道路、新城路、色滿西路和團(tuán)結(jié)路等六條主要城市干道的新建,將二環(huán)以內(nèi)城鄉(xiāng)結(jié)合部、農(nóng)村公路全部打通,形成大城市基本框架,提高對周邊縣市輻射帶動作用。揮別艱苦的2012年,我們迎來了嶄新的2013年。破除等靠心理,善于主動解決工作中遇到的新問題。為確保城鎮(zhèn)醫(yī)保參保率,完成參保任務(wù),我講三點(diǎn)意見:一、要繼續(xù)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確專人負(fù)責(zé)抓落實(shí)。讓我們履行好執(zhí)政為民的神圣職責(zé),積極推進(jìn),穩(wěn)步實(shí)施,實(shí)現(xiàn)城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險工作的健康運(yùn)行,為我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會進(jìn)步做出積極貢獻(xiàn)。第五篇:工作表態(tài)發(fā)言城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險工作表態(tài)發(fā)言各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:建立城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險制度,將醫(yī)療保險覆蓋面擴(kuò)大到所有城鄉(xiāng)居民,實(shí)現(xiàn)人人享有基本醫(yī)療保障,是黨中央、國務(wù)院在建立城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度和新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度之后的又一項(xiàng)重大舉措。XX年的工作思路是做到“四個破除”,即破除“小成即滿”的思想,不斷提升工作標(biāo)桿。繼續(xù)探索老城區(qū)危舊房改造方式、路徑,堅(jiān)持先易后難的原則,認(rèn)真研究、細(xì)化完善老城區(qū)其他27片區(qū)改造策略。工作措施:一、拉大城市框架進(jìn)一步強(qiáng)化規(guī)劃龍頭作用,以區(qū)域規(guī)劃和路網(wǎng)建設(shè)為切入點(diǎn),不斷拓展城市發(fā)展空間。二、高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量開展交通事故車物定損工作堅(jiān)持以良好的服務(wù)對待委托方及事故當(dāng)事人。在大會中,我們聽取了常局長的講話。五是加強(qiáng)人事勞資管理,按規(guī)定進(jìn)行人員考核和工資晉升,做到人事勞資管理公平、公正、公開。三是正在實(shí)施的重點(diǎn)工作:抓緊實(shí)施回遷安置、自愿外遷動員及規(guī)劃拆遷范圍拆遷工作。各位領(lǐng)導(dǎo),各位代表,王局長的工作報告為我們吹響了2013的戰(zhàn)斗號角,我們要緊密團(tuán)結(jié)在局領(lǐng)導(dǎo)班子周圍,統(tǒng)一思想,步調(diào)一致,團(tuán)結(jié)協(xié)作,落實(shí)責(zé)任,切實(shí)加強(qiáng)基礎(chǔ)管理,提升綜合管理品質(zhì),為全面完成2013年的經(jīng)營目標(biāo)而努力奮斗。要強(qiáng)化奉獻(xiàn)意識,敢于挑重?fù)?dān)、解難題,多為問題想辦法,多為困難想出路。同時及時掌握人員動態(tài),對新增參保對象要及時通知其參保。鎮(zhèn)及社區(qū)(村)相關(guān)工作人員要吃透政策,繼
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