【正文】 四、存在的問題學(xué)校的衛(wèi)生工作、班級文化建設(shè)、學(xué)生的養(yǎng)成教育等常規(guī)管理工作有待加強。三、認(rèn)真完成后勤安全保障任務(wù)，和諧校園平安校園建設(shè)有了新進(jìn)展校園環(huán)境建設(shè)長抓不懈。參加各類培訓(xùn)，提高教師綜合素養(yǎng)。通過不懈的堅持，我校呈現(xiàn)出一派和諧快樂的景象。學(xué)校工會要深入了解每位教職工家庭情況，及時探望患病的教職工，為他們送去集體的溫暖和大家的關(guān)愛，尤其是特困教職工，要幫他們度過生活難關(guān)。完成教育局下發(fā)的宣傳報道任務(wù)。要認(rèn)真細(xì)致地搞好年終決算和編制各種會計報表。對發(fā)生的事故要按照各自的管理權(quán)限及時查清原因，對事故責(zé)任者給予嚴(yán)肅處理，事故善后事宜應(yīng)及時妥善處理。嚴(yán)格實行領(lǐng)導(dǎo)帶班、教師值班的24小時值班制度，加強校內(nèi)值班巡邏。嚴(yán)格自律，用自己扎實的工作作風(fēng)、全心全意為學(xué)校的建設(shè)和發(fā)展的服務(wù)熱情、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、突出的工作業(yè)績贏得全體教職工的理解、支持、信任和尊重。2009年，我們要正確處理和認(rèn)識以下幾個關(guān)系：一是教師是學(xué)校的主人和教師聘任制之間的關(guān)系，二是教師個體發(fā)展與學(xué)校集體發(fā)展的關(guān)系。四、搞好后勤工作，為教育教學(xué)工作提供了堅實保障。認(rèn)真接待學(xué)生家長來訪，在廣大家長中樹立良好的學(xué)校形象、教育形象和教師隊伍形象。繼續(xù)加強師德建設(shè)，開展好師德建設(shè)年活動。（四）、抓好財務(wù)后勤管理，落實保障措施牢固樹立服務(wù)師生、服務(wù)教學(xué)、服務(wù)學(xué)校發(fā)展的思想，強化自覺服務(wù)意識，解決教師工作生活問題，營造良好的學(xué)習(xí)、工作環(huán)境。落實教師為主導(dǎo)、學(xué)生為主體的教學(xué)模式，調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)積極性，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)潛能，減少低效課堂，消除無效課堂。二、拓寬德育途徑，深化學(xué)生養(yǎng)成教育“立身先立行”，沒有良好的品行，就不能在社會實踐中發(fā)展和完善自己，成為全面發(fā)展的人。在各組組長的帶動下，各小組組員熱情高漲地參與到美化綠化活動中，定時不定時地對全校范圍內(nèi)花草進(jìn)行修剪美化，不但為創(chuàng)設(shè)一個舒適、漂亮、整潔的校園環(huán)境作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)，而且激發(fā)全體教職員工熱愛學(xué)校、奉獻(xiàn)青春的熱情，豐富校園人文內(nèi)涵。學(xué)生請假班主任或科任老師必須電話聯(lián)系家長，核實后才能批準(zhǔn)。（1）要求每位教師根據(jù)新課程標(biāo)準(zhǔn)的要求，立足課堂,面向全體，正確把握教改方向，改進(jìn)教學(xué)方法，著力培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)能力，科學(xué)地挖掘?qū)W生內(nèi)在潛能，促進(jìn)學(xué)生文化素質(zhì)的穩(wěn)步提高。如教師節(jié)專題、國慶專題、文明禮儀、森林防火、學(xué)法知法、學(xué)雷鋒樹新風(fēng)等主題明確的班會活動，起到了很好的教育作用。物理學(xué)科的成績更為突出，優(yōu)秀率位列南安市第6名，及格率位列南安市第8名。努力建設(shè)平安和諧校園。在充分肯定成績的同時，我們更應(yīng)清醒地看到學(xué)校當(dāng)前面臨的諸多問題、困難和不足。㈤重視關(guān)心教職工身心健康學(xué)校高度重視和關(guān)心全體教職工身心健康，結(jié)合實際和教職工的意愿，利用有限的資源，組織開展了全體教職工外出參觀學(xué)習(xí)，一來學(xué)習(xí)外校先進(jìn)教學(xué)經(jīng)驗，二來利用出外學(xué)習(xí)時間走走看看，調(diào)節(jié)緊張的教學(xué)生活，益于今后的學(xué)習(xí)與工作，學(xué)校組織教職工重陽登山、舉辦籃球賽、節(jié)日聚餐以人為本，團(tuán)結(jié)協(xié)作，務(wù)實創(chuàng)新，為鑄造xxx中學(xué)教育教學(xué)工作新輝煌而努力奮斗xxxx各位代表、同志們：今天，xxx中學(xué)八屆二次教代會隆重開幕了，這是我校教職員工民主政治生活中的一件大事，是我校廣開言路、民主辦學(xué)、構(gòu)建和諧校園的具體體現(xiàn)。同時積極做好以下四項工作，一是利用上級資金建設(shè)新的標(biāo)準(zhǔn)田徑場；二是通過社會融資的方式改造舊的球場，計劃修建230個停車車位，以每個5萬元向社會拍賣；并著手開發(fā)芙蓉西路，建20個門面；三是積極向物價局申請，爭取提高學(xué)生的伙食標(biāo)準(zhǔn)，改善學(xué)生伙食，提高學(xué)校收入。今年5月團(tuán)市委授予我?！跋冗M(jìn)基層團(tuán)組織”。（四）管理重心下移，探索實行年級組管理根據(jù)學(xué)校近年來辦學(xué)規(guī)模不斷擴大，學(xué)生人數(shù)猛增，為了強化管理，學(xué)校今年實行了年級組管理，年級組對本年級工作制定計劃、實施檢查指導(dǎo)和評估考核、提出對師生的獎懲意見等權(quán)利，每個年級結(jié)合本年級實際，開展具有年級特點的教育、教學(xué)等活動。臨湘五中高中招生范圍狹窄，生源基礎(chǔ)薄弱，每年高中錄取分?jǐn)?shù)線都低于市同類學(xué)校100150分，學(xué)校正視現(xiàn)狀，積極采取對策，“變?nèi)鯙閺姟?，走出了一條“低進(jìn)中出，中進(jìn)優(yōu)高出”的路子，高考連續(xù)多年二本以上上線錄取超百人，今年高考又向全市人民交上了一份滿意的答卷，二本以上上線錄 1103人，其中1001班一個班就上線錄取達(dá)37人，特別是純文化生二本以上上線57人，在39所普通高中中排名16位；%，較去年提升率超10%，成為岳陽市5所獲表揚單位之一。中考也超額完成學(xué)校下達(dá)的任務(wù)。一年來，各年級組積極主動地開展工作，月考組考、成績講評等都落到了實處，這樣使管理工作做到精、細(xì)、實。學(xué)校有校園室內(nèi)、室外、寢室內(nèi)三套廣播系統(tǒng)，團(tuán)委分別選聘一批播音員，播音員們利用這個平臺宣傳學(xué)校身邊的人、身邊的事，激勵先進(jìn)，敦促后進(jìn)，積極發(fā)揮了團(tuán)委宣傳導(dǎo)向作用。四是搞好學(xué)校亮化美化工作，集思廣益，整體規(guī)劃，將學(xué)校路燈改造安裝一步到位。我代表學(xué)校向大會的勝利召開表示熱烈的祝賀！向各位代表，并通過各位代表向每一位教職工表示衷心的感謝和問候！我們將通過此次教代會對我校一年來的工作進(jìn)行簡要回顧，對未來一年的工作進(jìn)行籌劃和部署。一是工作作風(fēng)有待于進(jìn)一步的扭轉(zhuǎn)。堅持“區(qū)域管理，分管負(fù)責(zé)，責(zé)任到人”的管理原則，落實“及時排查，各負(fù)其責(zé)，工作在前，預(yù)防為主”的工作方針，不斷完善安全防范措施，建設(shè)校園巡查管理的長效機制；進(jìn)一步做好校園安全教育、應(yīng)急預(yù)案演練等工作，深入查處安全隱患，切實維護(hù)安定有序的校園秩序。2014年，教師受到泉州市、南安市、省新鎮(zhèn)等表彰的有12人次，為我們學(xué)校贏得了榮譽。利用每周一次升旗儀式，結(jié)合時事對學(xué)生進(jìn)行教育。（2）加強了對教研組工作的指導(dǎo)、督促與檢查。將請假條一式兩份，交班級、門衛(wèi)處留存才能離校。各位代表，過去一年，在全體教職員工團(tuán)結(jié)協(xié)作，開拓進(jìn)取，不斷創(chuàng)新的努力之下，學(xué)校取得累累碩果。以培養(yǎng)學(xué)生良好的生活習(xí)慣為重點，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、班主任及全體教師都要積極參與德育工作，對每一位學(xué)生管思想、管行為、管學(xué)習(xí)、管生活、管成才，播種行為，收獲習(xí)慣，播種習(xí)慣，收獲人生。1．加強過程管理，抓教學(xué)常規(guī)的落實。嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)預(yù)算制度，完善資金使用、固定資產(chǎn)購建、費用報銷等內(nèi)控制度。一是加強政治學(xué)習(xí)，強化思想教育，弘揚正氣，堅決懲治和制止不利于學(xué)校和諧發(fā)展和師生團(tuán)結(jié)進(jìn)步各種歪風(fēng)邪氣。二、以校園文化建設(shè)為本德育工作重心，加強學(xué)校德育工作。加強了對師生伙食的監(jiān)督管理，對伙食的采購、操作、試嘗、留樣、出售，飯菜數(shù)量、質(zhì)量等各個環(huán)節(jié)進(jìn)行督察。任何教職工都是學(xué)校的主人，我們每一個教職工都應(yīng)以主人翁態(tài)度積極參與學(xué)校的各項工作，齊心協(xié)力，共同創(chuàng)造學(xué)校的未來、學(xué)生的成長，共商教育事業(yè)的發(fā)展大計，但也存在自我教育意識不強，教學(xué)業(yè)務(wù)停滯不前，教育觀念陳舊落后，學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育理論和教育技術(shù)明顯滯后，缺乏應(yīng)有的職業(yè)進(jìn)取心和事業(yè)責(zé)任感的現(xiàn)象。為學(xué)校選拔和培養(yǎng)德才兼?zhèn)?、事業(yè)心強、有開拓創(chuàng)新精神、有組織領(lǐng)導(dǎo)能力的后備干部。積極配合有關(guān)部門做好校園周邊環(huán)境的綜合治理，認(rèn)真排查不安全因素，發(fā)現(xiàn)隱患會同有關(guān)部門及時進(jìn)行整改。安全檢查的材料要及時分類歸檔。同時針對報表撰寫出詳盡的財務(wù)分析報告，對一年來的收支活動進(jìn)行分析和研究，做出正確的評價，通過分析，總結(jié)出管理中的經(jīng)驗，揭示出存在的問題，以便改進(jìn)財務(wù)管理工作，提高管理水平，也為領(lǐng)導(dǎo)的決策提供依據(jù)。搞好校園衛(wèi)生工作，加強學(xué)校衛(wèi)生環(huán)境建設(shè)力度，創(chuàng)建文明班級、文明校園。要繼續(xù)維護(hù)女教職工的特殊利益，關(guān)心女教職工的工作、學(xué)習(xí)和生活。注重學(xué)生的養(yǎng)成教育。學(xué)校安排136名教師參加了“國培”及“教師遠(yuǎn)程學(xué)習(xí)”等全員培訓(xùn)，通過培訓(xùn)，我校教師的教學(xué)觀念有了極大的轉(zhuǎn)變，教學(xué)理論水平得到極大的提高。校園文化建設(shè)是學(xué)校建設(shè)的重要內(nèi)容。在職業(yè)道德和安全管理工作方面，個別教師思想上有些松懈，造成了一些不良影響。我們堅決杜絕亂收費，嚴(yán)格遵守財務(wù)制度，對學(xué)校收支進(jìn)行認(rèn)真核實，定期進(jìn)行校務(wù)公開，把學(xué)校的財務(wù)管理工作置于陽光之下，自覺接受廣大教職工的監(jiān)督，遏制各種腐敗現(xiàn)象和不正之風(fēng)在校內(nèi)滋生，提高了辦學(xué)效率，增加校務(wù)的透明度，樹立學(xué)校的良好形象。在2013漢臺區(qū)小學(xué)畢業(yè)班檢測考試中，我校語文、數(shù)學(xué)、英語、科學(xué)四科人均成績總分名列城區(qū)第一名，王波、寧靜、劉佳、淡蕓等22名教師成績優(yōu)異，被評為提高教學(xué)成績先進(jìn)個人，受到表彰，學(xué)校被區(qū)教育體育局評為提高教育質(zhì)量先進(jìn)單位。在教學(xué)方法上，教師注重引導(dǎo)學(xué)生合作探究，互助討論，培養(yǎng)學(xué)生自主自信、樂于表達(dá)、善于提問的良好習(xí)慣和豐富的想象力、表達(dá)能力、科學(xué)思維能力，形成團(tuán)結(jié)合作、平等競爭、堅持真理和尊重他人的良好品格。通過手抄報，黑板報，廣播站，升旗儀式，少先隊活動，班隊會等相對穩(wěn)定的德育教育形式強化學(xué)生的德育意識。做好“獻(xiàn)愛心、送溫暖”工作。搞好宣傳報道工作，充分利用板報、廣播室、校園網(wǎng)等，積極宣傳學(xué)校工作，展示學(xué)校風(fēng)采，形成正確的輿論導(dǎo)向，擴大學(xué)校的影響力。認(rèn)真做好年終決算工作。建立安全工作日報告、周報告、月報告制度，重大傷亡事故或重大安全事故，要及時報上級主管部門；舉行大型活動要報教育局審批。嚴(yán)格落實出入校門登記檢查制度，對無正當(dāng)理由或與學(xué)校工作無關(guān)的人員嚴(yán)禁入內(nèi)，切實杜絕各類危險物品進(jìn)入校園，堅決預(yù)防和杜絕校園暴力事件的發(fā)生。牢固樹立一切為了學(xué)校，心中裝著全體教職工和學(xué)生的意識，團(tuán)結(jié)、進(jìn)取、向上、永葆青春和活力。當(dāng)前我校的情況：一是教師缺乏凝聚力，團(tuán)隊意識還需要加強；二是缺乏＂校興我榮，校衰我恥＂、以校為家的全局意識；三是缺乏自信心，爭先創(chuàng)優(yōu)意識不強；四是目標(biāo)責(zé)任落實不到位。加強了教師培訓(xùn)工作，對教師進(jìn)行教學(xué)新策略的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，鼓勵教師學(xué)習(xí)提高。通過家長會、家訪、家校電話溝通等各種方式，加強家校溝通，努力爭取家長對學(xué)校教育的理解支持和配合。嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度，用制度來規(guī)范和約束師生工作、生活行為，促進(jìn)學(xué)校各項工作健康有序向前發(fā)展。建立學(xué)校對各處室、年級、班級、教研組的管理評價辦法，形成發(fā)展合力，推動整體工作。三、加強教科研工作力度，開展以課堂為主陣地教育改革要瞄準(zhǔn)高效課堂建設(shè)，探索體現(xiàn)新課標(biāo)要求、適合教材、符合學(xué)生實際、有利于學(xué)生成長的新方法，真真切切地提高課堂教學(xué)效率。倡導(dǎo)“愛心教育”，尊重學(xué)生人格，嚴(yán)禁以教謀私、有償家教、體罰或變相體罰等不良行為，切實提升教師隊伍整體形象，確保社會的理解、支持和人民滿意。全校黨員、預(yù)備黨員共21人分成4個小組，分別由學(xué)校校長、書記、副校長或助理督導(dǎo)員任組長。杜絕學(xué)生隨意請假和無故請假。強化教學(xué)質(zhì)量管理,促進(jìn)學(xué)生素質(zhì)有新提高。抓住德育常規(guī)教育主陣地——主題班會課，結(jié)合學(xué)生的特點，針對學(xué)生存在的問題，在教育過程中充分發(fā)揮學(xué)生的積極性和主動性，在學(xué)生共同參與中完成教育目的。在參考人數(shù)僅63人的前提下，被一級達(dá)標(biāo)中學(xué)錄取的人數(shù)就達(dá)31人，其中被南安一中錄取的人數(shù)達(dá)8人，被國光中學(xué)錄取的人數(shù)4人，被僑光中學(xué)錄取的人數(shù)7人，被華僑中學(xué)、南星中學(xué)、南安三中錄取的人數(shù)12人，一級達(dá)標(biāo)學(xué)校的錄取率達(dá)49%，中考綜合比率位列南安市第18名。進(jìn)一步優(yōu)化班主任工作環(huán)境，完善班主任管理辦法，加強班主任工作方法、管理技巧的培訓(xùn)與指導(dǎo)，進(jìn)一步提高班級管理的藝術(shù)性。各位代表，未來任重道遠(yuǎn)。一年來，學(xué)校未發(fā)生重大安全事故，校園平安和諧。2014年，學(xué)校將主動配合教建投搞好新一中的規(guī)劃和建設(shè)工作，確保征地拆遷圓滿完成。讓學(xué)生主動發(fā)展，使學(xué)生養(yǎng)成自覺遵守紀(jì)律，嚴(yán)于律己等最基本的文明習(xí)慣和道德行為，為學(xué)校搞好教育教學(xué)工作奠定了基礎(chǔ)。在今年四月湖南省體育傳統(tǒng)校驗收中我校被評“省級優(yōu)秀”等級?，F(xiàn)將2013年度學(xué)校工作總結(jié)如下：一、創(chuàng)新管理模式，切實提高辦學(xué)質(zhì)量（一）教學(xué)管理扎實有效，教育質(zhì)量再創(chuàng)佳績。教育教研工作落到實處，一是務(wù)實校本教材的開發(fā)，為促進(jìn)學(xué)生讀國學(xué)、行孝道、講文明，語文組編寫了《國學(xué)經(jīng)典誦讀》、體育組喻紅旗主編的《武術(shù)》都獲岳陽市一等獎，二是致力課題研究及論文撰寫，本年度我校課題研究及論文氣撰寫有了新的突破，受到上級教育教研主管部門的高度贊楊。二、拓寬渠道，爭資立項，辦學(xué)條件得到改善今年，在經(jīng)費緊張的情況下，學(xué)校拓寬籌資渠道，多方申請資助，爭取上級撥款，想辦法，謀出路，極力改善辦學(xué)條件，為師生創(chuàng)造了一個和諧舒適的生活學(xué)習(xí)環(huán)境。幾年來，臨湘五中無一學(xué)生有犯罪行為，無一起安全事故發(fā)生，沒有發(fā)生一起大面積流行性疾病，家長、社會反響較好。四、完善學(xué)校相關(guān)制度，加強師德師風(fēng)建設(shè)，穩(wěn)步提高教師待遇?，F(xiàn)在，我受大會委托，向第八屆第二次教職工代表大會作學(xué)校工作報告，報告的題目是《以人為本，團(tuán)結(jié)協(xié)作，務(wù)實創(chuàng)新，為鑄造xxx中學(xué)教育教學(xué)工作新輝煌而努力奮斗》，請各位代表審議。部分科室和個人工作作風(fēng)浮躁，工作流于形式，真抓實干的狠勁不足，一抓到底的韌性不夠，還沒有把主要力量用到教學(xué)工作上來，有部分中層干部沒有敢于碰硬的勇氣，沒有敢干堅持原則的硬氣，“老好人”現(xiàn)象嚴(yán)重；二是“校榮我榮，校衰我恥”的觀念不強，責(zé)任意識有所淡化，全校上下還沒有完全把思想統(tǒng)一到學(xué)校中心利益上來，還有不和諧的聲音出現(xiàn)；三是部分教職工危機感不強，沒有認(rèn)識到自己面臨的嚴(yán)峻形勢，把大量的時間和精力用到了吃吃喝喝上，用在了拉拉扯扯上，用到了個人經(jīng)濟營利上，甚至是過分娛樂上；四是學(xué)校的特色辦學(xué)還沒有成熟的模式可循，導(dǎo)師制、優(yōu)秀生培養(yǎng)還沒有見到明顯成效……這都要求我們，進(jìn)一步認(rèn)清自己肩頭的擔(dān)子，了解全縣人民、學(xué)生家長們對我們的期望，進(jìn)一步增強主人翁意識，解放思想，創(chuàng)新措施，外部爭取，內(nèi)部挖潛，以高度的責(zé)任意識，搶抓教育發(fā)展機遇，把思想和行動統(tǒng)一到學(xué)校中心工作上來，努力提高