【正文】 除了做好本職工作外。進(jìn)入公司，我主要是從事網(wǎng)絡(luò)以及辦公系統(tǒng)維護(hù)工作。IT行業(yè)本身是朝陽行業(yè)在發(fā)展，企業(yè)都意識(shí)到IT重要性，這樣在企業(yè)的價(jià)值也不斷提升，歸根到底還是你作為一個(gè)網(wǎng)管為企業(yè)創(chuàng)造的價(jià)值，決定你自身的價(jià)值。講這故事什么意思，追求幸福還是職業(yè)發(fā)展，歸根到底還是提升你自己，你自己找準(zhǔn)方向之后，向那方向努力，不要覺得某個(gè)公司的職位偏低，或者自己能力怎么樣?歸根到底應(yīng)該有自己的職業(yè)規(guī)劃，然后不斷補(bǔ)充自己的知識(shí)，充實(shí)自己，然后抓住機(jī)遇。做網(wǎng)管不是我們職業(yè)的終點(diǎn)，而是一個(gè)起點(diǎn)。在職業(yè)規(guī)劃的過程中，更重要的是職業(yè)規(guī)劃過程的實(shí)施。在工作環(huán)境方面，企業(yè)網(wǎng)管的工作環(huán)境要比網(wǎng)吧優(yōu)秀一些。第四篇：【網(wǎng)管職業(yè)規(guī)劃系列】要做好網(wǎng)管,先要做好你人生的職業(yè)規(guī)劃【網(wǎng)管職業(yè)規(guī)劃系列】要做好網(wǎng)管，先要做好你人生的職業(yè)規(guī)劃經(jīng)常聽到一些網(wǎng)管兄弟們?cè)诨蛘搲邪l(fā)牢騷，抱怨網(wǎng)管這一行業(yè)沒有前途。而網(wǎng)吧網(wǎng)管，就恰好可以勝任這一任務(wù)。一旦吃不了苦半途而廢，到頭來的損失也就更大了。正如我們前面所說的，對(duì)于網(wǎng)吧來說，其僅僅需要一個(gè)可以裝系統(tǒng)，建設(shè)維護(hù)網(wǎng)絡(luò)，解決一些日常問題的管理員而已。但是，與其他工種相比，網(wǎng)吧網(wǎng)管的工作內(nèi)容卻是最雜最累的。系統(tǒng)故障，第一個(gè)要看是不是違反規(guī)定造成的！—— 想想？如果上班沒打卡/遲到了，是不是該通知行政取消打卡/到11點(diǎn)才算遲到呢？系統(tǒng)故障，第二個(gè)要看是不是自己該會(huì)，該掌握的電腦基本技能！—— 想想？如果有員工打字都不會(huì)，讓您給他打？他敢向老板/行政投訴您么？如果老板不理解，那您就不要干了，這個(gè)公司員工素質(zhì)太差，大學(xué)都沒念過。確實(shí)遇到這個(gè)論壇里說的各種情況，雜，累。更為重要的是，一個(gè)職位薪資待遇取決于為這個(gè)企業(yè)創(chuàng)造的價(jià)值，如果你只把自己定位為簡(jiǎn)單的后勤保障人員你的薪資待遇自然很低的，但是如果你作為一個(gè)網(wǎng)管，你就服務(wù)職能還有管理職能，如果你能夠有一套管理的思維，然后給你整個(gè)辦公室技術(shù)支持也好網(wǎng)絡(luò)管理能形成一個(gè)制度流程規(guī)范它，能夠形成有效的方式，把它管理起來的話你的價(jià)值自然提升了。關(guān)于這個(gè)問題，在網(wǎng)管員群體里面還是有一定代表性的，而且不僅這個(gè)群體可能在一些很多年輕人都有這樣一個(gè)共性的問題。第二篇：網(wǎng)管未來職業(yè)規(guī)劃公司網(wǎng)管員未來職業(yè)規(guī)劃每個(gè)企業(yè)網(wǎng)管該看的一篇文章網(wǎng)管員是目前我們做網(wǎng)絡(luò)建設(shè)網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)，網(wǎng)絡(luò)管理包括網(wǎng)絡(luò)安全整個(gè)技術(shù)建設(shè)當(dāng)中最重要的一個(gè)環(huán)節(jié)，所以實(shí)際上很多人以為網(wǎng)管員將來就是網(wǎng)絡(luò)管理員及把定位在這樣一個(gè)角度是不對(duì)的，網(wǎng)管員真正在一個(gè)單位里面信息化建設(shè)，網(wǎng)絡(luò)投資決定整個(gè)公司的網(wǎng)絡(luò)怎么建，運(yùn)營(yíng)怎么建，他擁有發(fā)言權(quán)非常大，尤其他把自己定位好了之后，在公司里應(yīng)該是非常重要的角色，所以有時(shí)候說網(wǎng)管員應(yīng)該走向前臺(tái)，不是在后臺(tái)的一個(gè)勤雜工，或者后臺(tái)打雜的概念。四、現(xiàn)在網(wǎng)管的生存狀態(tài)是不是很糟糕?這情況可能不能一概而論，目前現(xiàn)狀是把自己定位成我是公司網(wǎng)絡(luò)打雜的，這種情況下，吆喝來吆喝去自己找不到感覺有一些，有一些單位的網(wǎng)管自己剛開始定位不是那么高調(diào)，但是實(shí)際工作當(dāng)中，大家都形成一種依賴沒有他，自己的電腦維護(hù)，自己的網(wǎng)絡(luò)暢通就不行，所以最后他就變成公司很重要的人員，這兩種情況都有一些，那現(xiàn)在情況是不是很糟?我個(gè)人看法不是很糟現(xiàn)在主要要有機(jī)會(huì)，所謂有機(jī)會(huì)什么概念，中國(guó)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)從無到有已經(jīng)經(jīng)過了十多年的時(shí)間，大部分公司老總現(xiàn)在已經(jīng)意識(shí)到一個(gè)單位沒有網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)設(shè)施這一塊不行原來沒有電腦不行，現(xiàn)在沒有網(wǎng)絡(luò)不行。網(wǎng)管有很多事務(wù)性維護(hù)性的工作，但不能理解為打雜的，而要理解成為公司重要基礎(chǔ)設(shè)施，公司最重要的數(shù)據(jù)資產(chǎn)和網(wǎng)絡(luò)服務(wù)設(shè)施，這個(gè)服務(wù)和保障都掌握在我手上，你要把這兩個(gè)東西把握對(duì)了，并做好這工作，你在公司的地位自然提升起來了，你要理解成為要點(diǎn)技術(shù)，是一個(gè)打雜的，你就很難把工作做好。還有一個(gè)就是可以成為網(wǎng)絡(luò)管理，慢慢走向管理崗位。第二個(gè)要注意的問題，現(xiàn)在網(wǎng)管這一塊，很多人說我就管單位這么一些計(jì)算機(jī)，到底前途在哪里?不是這樣的，公司的網(wǎng)絡(luò)不僅僅是幾臺(tái)計(jì)算機(jī)聯(lián)起來了，是把公司所有的員工和公司通訊基礎(chǔ)設(shè)施都連上了，公司以后重要的數(shù)據(jù)資產(chǎn)都在這個(gè)基礎(chǔ)設(shè)施上，從這個(gè)意義來講，他在這公司做好最大的管家，你能保證網(wǎng)絡(luò)的暢通，公司的業(yè)務(wù)在上跑，這就變成公司最重要的基礎(chǔ)設(shè)施，自己在公司定位也有比較大的提升?？偨Y(jié)：要想創(chuàng)業(yè)，首先之前要想清楚自己要做什么事情，特別網(wǎng)管在單位里如果光做網(wǎng)管比較具體，如果真正創(chuàng)業(yè)面對(duì)社會(huì)復(fù)雜的環(huán)境，更多是商業(yè)怎樣去能夠賺錢?所以這一塊要有一個(gè)充分的準(zhǔn)備，第一個(gè)是自己想的事情是不是有很好的市場(chǎng)，要進(jìn)入深入的市場(chǎng)調(diào)研，第二個(gè)你自己有沒有能力把你要做的事情真正形成商業(yè)的價(jià)值形成回報(bào)，能夠賺錢。網(wǎng)管員就是打雜的?可能因?yàn)樾袠I(yè)特點(diǎn)，大多數(shù)在招網(wǎng)管的時(shí)候會(huì)有一個(gè)誤區(qū)，因?yàn)樗J(rèn)為網(wǎng)管，大多是做某一個(gè)企業(yè)辦公室支持工作，所以希望是年輕人，可以吃苦耐勞干一些打雜的活，這是很多企業(yè)招網(wǎng)管喜歡招年輕人，但是相對(duì)從技術(shù)方面，公司管理方面比較成熟的企業(yè)和公司來說，在招網(wǎng)管的時(shí)候會(huì)更全面的角度，或者公司需要的角度考慮這個(gè)問題。既然覺得自己希望轉(zhuǎn)行，你在這過程當(dāng)中要去學(xué)習(xí)和準(zhǔn)備，因?yàn)楝F(xiàn)在有技術(shù)背景，加上有一些學(xué)習(xí)和培訓(xùn)的準(zhǔn)備，你就有一種機(jī)會(huì)嘗試不同領(lǐng)域的工作，這樣你就發(fā)現(xiàn)自己可以多嘗試幾個(gè)角色，發(fā)現(xiàn)自己究竟哪個(gè)最擅長(zhǎng)的?，F(xiàn)在公司的網(wǎng)管主要精力在病毒上奔波了，可以從網(wǎng)絡(luò)層面有效管制嗎?大部分公司網(wǎng)絡(luò)安全人員，基本上80%時(shí)間整天折騰在病毒上，實(shí)際上網(wǎng)絡(luò)這塊病毒已經(jīng)有安全專家前一段時(shí)間在報(bào)紙網(wǎng)絡(luò)上說現(xiàn)有殺病毒辦法不能有效解決病毒問題。網(wǎng)線掉了/配置個(gè)OUTLOOK/重新下/電腦遷移安裝/。問及不少網(wǎng)吧網(wǎng)管如何定位自己的身份呢，要么就回答不清楚，要么就說是打雜的。這些人大部分都有一個(gè)共同的特點(diǎn)，那就是曾經(jīng)沉迷過電腦游戲，進(jìn)網(wǎng)吧工作就是為了玩游戲，但是往往進(jìn)了網(wǎng)吧才發(fā)現(xiàn)已經(jīng)沒有玩游戲的時(shí)間了，因此也就是得過且過。當(dāng)然，走技術(shù)路線，則意味著網(wǎng)吧網(wǎng)管需要付出更多的努力。這點(diǎn)還需要網(wǎng)管們從其他方面想辦法解決。當(dāng)然，光只是看錢，并不能談得上發(fā)展。民間有句俗話說得好：“三百六十行，行行出狀元。為此，網(wǎng)管在網(wǎng)吧行業(yè)積累了一定的經(jīng)驗(yàn)之后，完全可以到從事網(wǎng)吧相關(guān)業(yè)務(wù)的公司任職，其薪水和工資待遇也相當(dāng)誘人。網(wǎng)吧嚴(yán)格來說也是一個(gè)IT企業(yè)，但與現(xiàn)有的IT企業(yè)總是有所不同，經(jīng)常會(huì)被社會(huì)公眾看成兩個(gè)不同的行業(yè)。在整個(gè)信息化建設(shè)過程當(dāng)中，特別各行各業(yè)非IT單位里面其實(shí)網(wǎng)管在整個(gè)信息化建設(shè)當(dāng)中承擔(dān)著非常重要的責(zé)任和擔(dān)當(dāng)著非常重要的使命，他們作用直接關(guān)系到企業(yè)信息化建設(shè)甚至是成敗的問題，不論系統(tǒng)的選型到系統(tǒng)的構(gòu)建，這樣一個(gè)人群在起著越來越重要的作用，相反這個(gè)人群受關(guān)注度，長(zhǎng)期以來是比較受忽視的，有的單位可能覺得他們并不是業(yè)務(wù)的第一線，雖然作用很重要也很具體，但是并沒有引起社會(huì)廣泛的關(guān)注。現(xiàn)在社會(huì)上有很多的機(jī)會(huì)，機(jī)會(huì)總是青睞有準(zhǔn)備的人。因?yàn)椴《緵]出來就不知道病毒代碼是什么?也不能根據(jù)病毒代碼研制殺毒的程度，既然這樣總是慢半拍，病毒先出來，造成損失，過兩天又出一個(gè)新病毒，老殺毒軟件不解決問題照樣發(fā)作，所以最近大家做主動(dòng)防御，病毒如果沒有有效解決的辦法，最有效的方式還是隔離，早期發(fā)現(xiàn)以后適度隔離，值得有機(jī)制解決這問題，現(xiàn)在不用殺病毒軟件，現(xiàn)在提供一個(gè)信息，這東西從來沒見過的在我們機(jī)器運(yùn)行。同時(shí)還搭建了公司的辦公系統(tǒng)。蒲 洋2011年12月22日。目前公司網(wǎng)絡(luò)可以保證正常運(yùn)行時(shí)間在90%以上。還有你有沒有組織其他人一起做事的號(hào)召力和領(lǐng)導(dǎo)力，這幾點(diǎn)都是網(wǎng)管創(chuàng)業(yè)群體做好的準(zhǔn)備的，你做好充分的準(zhǔn)備才能經(jīng)受各種措施和做好準(zhǔn)備迎接挑戰(zhàn)，創(chuàng)業(yè)確實(shí)可以成就個(gè)人的夢(mèng)想，但是創(chuàng)業(yè)這條路不太平坦的一條路。在現(xiàn)實(shí)生活當(dāng)中，有一些領(lǐng)導(dǎo)決定建什么網(wǎng)絡(luò)的時(shí)候決定經(jīng)費(fèi)就自己拍板就建了，可能不是理想的網(wǎng)絡(luò)就扔給你管，可能會(huì)有問題，這時(shí)候你先把這管好，然后讓領(lǐng)導(dǎo)意識(shí)到有一些問題，領(lǐng)導(dǎo)覺得這問題做得不合適逐步放權(quán)給你，如果哪一天你對(duì)公司的投資規(guī)劃，應(yīng)用業(yè)務(wù)搞一些什么?建完了讓你維護(hù)，這個(gè)人在公司的前途一定會(huì)不錯(cuò)的，這是對(duì)網(wǎng)管這一塊很大的期望。比如可以成為網(wǎng)絡(luò)相關(guān)的項(xiàng)目管理，或者成為網(wǎng)絡(luò)管理部的經(jīng)理，或者一個(gè)大的企業(yè)的CTO，一個(gè)向?qū)＜倚桶l(fā)展，另外一個(gè)可以走管理路線。有目的的拓展人際圈子：如果網(wǎng)管把未來的職業(yè)規(guī)劃拓展到網(wǎng)吧以外的領(lǐng)域，除了有目標(biāo)的學(xué)習(xí)之外，還需要適當(dāng)?shù)耐卣棺约旱娜穗H圈子。當(dāng)中國(guó)網(wǎng)吧成為一個(gè)新興的產(chǎn)業(yè)時(shí)，在網(wǎng)吧商機(jī)被一些企業(yè)所看中。記得在上學(xué)的時(shí)候，老師就曾說過人要“自尊，自愛”。而對(duì)于網(wǎng)吧網(wǎng)管而言，這簡(jiǎn)直就是十拿九穩(wěn)的事情。當(dāng)然，對(duì)于有志于自己開網(wǎng)吧的網(wǎng)管而言，相信資金會(huì)是較大的制約。當(dāng)然，一般來說，企業(yè)也會(huì)更加正規(guī)，起碼不會(huì)像網(wǎng)吧一樣，顧客把網(wǎng)管當(dāng)服務(wù)員，讓網(wǎng)管端茶送水的大有人在。對(duì)于網(wǎng)吧網(wǎng)管的出路，目前很多網(wǎng)吧網(wǎng)管員都還處于傍惶中。第三篇：網(wǎng)管職業(yè)規(guī)劃系列1【網(wǎng)管職業(yè)規(guī)劃系列】向左向右，網(wǎng)吧網(wǎng)管職業(yè)發(fā)展何去何從？那個(gè)誰，過來幫我看一下，我怎么上不了!趕緊的，人家都等著我呢!”“好的，馬上就來!”“怎么突然上不了，你們的機(jī)器真破!”“額，你把網(wǎng)線給掉斷了，接上去就好了。目前看到大多人的工作都是怎么對(duì)客戶處理怎么雜的事情，其實(shí)這些根本就不是正規(guī)IT管理員或網(wǎng)管該做的，大家說的那些故障都是員工自己該掌握，屬于基本IT技能；如果公司內(nèi)部比較特殊/復(fù)雜，公司應(yīng)該有相應(yīng)的培訓(xùn)讓員工熟練掌握?？偨Y(jié):要想創(chuàng)業(yè)，首先之前要想清楚自己要做什么事情，特別網(wǎng)管員在單位里如果光做網(wǎng)管比較具體，如果真正創(chuàng)業(yè)面對(duì)社會(huì)復(fù)雜的環(huán)境，更多是商業(yè)怎樣去能夠賺錢?所以這一塊要有一個(gè)充分的準(zhǔn)備，第一個(gè)是自己想的事情是不是有很好的市場(chǎng)，要進(jìn)入深入的市場(chǎng)調(diào)研，第二個(gè)你自己有沒有能力把你要做的事情真正形成商業(yè)的價(jià)值形成回報(bào)，能夠賺錢。首先學(xué)技術(shù)的出來首選工作是技術(shù)的這跟你學(xué)業(yè)密切相關(guān)的，其實(shí)每個(gè)人要知道自己擅長(zhǎng)什么不擅長(zhǎng)什么?如果在技術(shù)道路上走，也做不出驚天動(dòng)地的事情。當(dāng)然還有第三種就是可以自己創(chuàng)業(yè)成為一個(gè)企業(yè)的老板。這你得考量和分析。三、作為技術(shù)人員還是要把技術(shù)作為自己的長(zhǎng)項(xiàng)一只腳要踩在地上，拿什么做立足點(diǎn)，應(yīng)該拿自己技術(shù)本錢跟別人相比你的長(zhǎng)項(xiàng)就是對(duì)網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)技術(shù)比別人強(qiáng)，這過程當(dāng)中另外一個(gè)最重要的問題，你一定要把日常的工作做好，你掌握技術(shù)是為了取得成功把事情做好達(dá)到某種目的，不是為了掌握技術(shù)而掌握技術(shù)，把實(shí)際工作做得不怎么樣，這樣你想取得成功估計(jì)比較難。一條路不斷在專業(yè)加強(qiáng)，變成這個(gè)領(lǐng)域?qū)＜?。二、做網(wǎng)管怎樣升職或提升?有一個(gè)故事，講獅子追求幸福的故事，它問媽媽什么是幸福，他就說我的尾巴就是幸福，他就使勁追自己尾巴追不到，后來她媽媽說你往前走，尾巴會(huì)跟著你。更為重要的是，一個(gè)職位薪資待遇取決于為這個(gè)企業(yè)創(chuàng)造的價(jià)值，如果你只把自己定位為簡(jiǎn)單的后勤保障人員你的薪資待遇自然很低的，但是如果你作為一個(gè)網(wǎng)管，你就服務(wù)職能還有管理職能，如果你能夠有一套管理的思維，然后給你整個(gè)辦公室技術(shù)支持也好網(wǎng)絡(luò)管理能形成一個(gè)制度流程規(guī)范它，能夠形成有效的方式，把它管理起來的話你的價(jià)值自然提升了。一條路不斷在專業(yè)加強(qiáng)，變成這個(gè)領(lǐng)域?qū)＜?。這樣才有可能在新的平臺(tái)上抓住新的機(jī)會(huì)，所以現(xiàn)在說是一個(gè)學(xué)習(xí)型的社會(huì)，你必須要把自己充實(shí)起來，提升起來，你才能有更多的機(jī)會(huì)，如果鉆在一個(gè)死胡同里面，可能永遠(yuǎn)找不到一個(gè)有效的方法。IT行業(yè)的就業(yè)形勢(shì)，整體上有一個(gè)什么樣的變化? 005年互聯(lián)網(wǎng)是快速發(fā)展期，比較動(dòng)蕩的時(shí)期，從英才網(wǎng)的統(tǒng)計(jì)來說，整個(gè)IT行業(yè)今年7月份整體還是高速的增長(zhǎng)，我們做簡(jiǎn)單分布從技術(shù)研發(fā)人員職位占整個(gè)職位42%，任何一個(gè)行業(yè)迅速發(fā)展存在大量