【正文】 村(居)綜治信訪維穩(wěn)工作站和“包片領(lǐng)導(dǎo)”、“包村(居)中心工作人員”將信息匯總后報告鄉(xiāng)(鎮(zhèn))綜治信訪維穩(wěn)中心。公：公正、公開、公平，以理服人，以法服人。(鎮(zhèn))，由黨政一把手在領(lǐng)導(dǎo)班子成員會議上進(jìn)行通報督促。對于集中排查出來的各類矛盾糾紛，各責(zé)任單位結(jié)合實際，依法調(diào)處；能夠當(dāng)場調(diào)處的簡單矛盾糾紛要當(dāng)場解決，及時調(diào)結(jié)；一般糾紛調(diào)解按程序進(jìn)行；重大、疑難糾紛或易激化的矛盾糾紛，由分管領(lǐng)導(dǎo)包案，組織各部門力量，集中進(jìn)行調(diào)處。巡防隊員要在巡邏中了解掌握本村人口的基本情況，收集各種影響本村秩序的信息和動態(tài)。六、登記、統(tǒng)計制度。遇到緊急情況和統(tǒng)一行動時，要隨叫隨到，服從命令，聽從指揮。（三）工作流程制度。第九條 加強(qiáng)值班室辦公設(shè)施設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng)工作。各值班系統(tǒng)應(yīng)有專人進(jìn)行24小時不間斷值班。矛盾糾紛確因部門決策不當(dāng)或行政行為不當(dāng)引起的，相關(guān)部門要立即糾正，防止矛盾糾紛激化。六、婚、喪、產(chǎn)、探親假案國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。工作中不服從管理，違反中心工作紀(jì)律等。綜治維穩(wěn)中心干部培訓(xùn)制度一、為提高中心干部的業(yè)務(wù)能力和整體素質(zhì)。開展突發(fā)事件的處置工作。本地區(qū)矛盾糾紛調(diào)解成功率達(dá)到95%以上，轄區(qū)內(nèi)群眾安全感達(dá)到90%以上。綜治維穩(wěn)中心接待首問制度一、凡來鄉(xiāng)維穩(wěn)中心辦事或來訪的群眾詢問的第一位工作人員，為首問責(zé)任人。三、及時傳達(dá)上級綜治維穩(wěn)工作精神，全面安排部署本鄉(xiāng)綜治維穩(wěn)工作。八、完成黨委、政府和上級有關(guān)部門交辦的其他相關(guān)工作。綜治維穩(wěn)中心信息通報制度一、鄉(xiāng)綜治維穩(wěn)中心內(nèi)部實行定期工作信息通報制度，共享信息資源。會議由綜治維穩(wěn)中心主任主持召開，或委托副主任主持召開。綜治維穩(wěn)中心工作匯報制度一、綜治維穩(wěn)中心實行月例會制度。三、日常工作要加強(qiáng)相互交流、相互溝通、相互配合、相互協(xié)作。派出所：負(fù)責(zé)轄區(qū)打擊違法犯罪和治安防控工作；排查整治突出治安問題；抓好群防群治隊伍的教育、管理和培訓(xùn)工作，組織開展日常巡防工作；收集掌握轄區(qū)內(nèi)各類矛盾糾紛的情況信息，做好疏導(dǎo)和控制工作，防止矛盾激化；及時處置群體性事件。綜治維穩(wěn)中心副主任職責(zé)一、在中心主任領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)綜治維穩(wěn)中心具體的日常工作事務(wù)。重大事項及時報告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，不舒服維穩(wěn)中心職權(quán)范圍的，應(yīng)做出相應(yīng)解釋或告知其他途徑?？偨Y(jié)情況和下階段工作計劃要向黨委、政府和上級綜治信訪維穩(wěn)部門報告，向村和中心成員單位通報。制定的預(yù)案要明確組織領(lǐng)導(dǎo)、部門職責(zé)、資源調(diào)配和使用、處置責(zé)任等。五、培訓(xùn)方式：培訓(xùn)可采取請專業(yè)人士講課、以會代訓(xùn)、實地觀摩等形式。四、當(dāng)班的輪值人員不得私自離開中心工作崗位，因特殊原因需暫時離開，必須告知中心值班領(lǐng)導(dǎo)，否則按當(dāng)班期間脫崗處理。為確保社會政治穩(wěn)定、治安秩序良好、經(jīng)濟(jì)健康繁榮、群眾生活殷實的平安和諧的良好局面，確保物質(zhì)文明、精神文明、政治文明建設(shè)進(jìn)一步得到加強(qiáng)，確保綜治工作中心充分發(fā)揮作用，特建立綜治工作中心聯(lián)席會議制度。四、治安隊員應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策和當(dāng)律法規(guī)及治安業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，積極參加各類教育學(xué)習(xí)活動，不斷提高業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，自覺嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律。熟悉接處警程序和有關(guān)規(guī)定，熟練使用值班設(shè)施和器材，把握好“接、報、傳、跟”四個環(huán)節(jié)。凡因值班人員責(zé)任心不強(qiáng)，工作失誤，漏崗，錯報漏報等，給應(yīng)急工作造成損失的，要追究值班人員責(zé)任。中心應(yīng)廣泛收集匯總矛盾糾紛排查調(diào)處、社會治安和社會穩(wěn)定等方面情況信息，按規(guī)定時限向街道黨工委、辦事處和上級對口部門報告，遇到突發(fā)、緊急事件隨時報告。并堅持聽取群眾意見，向群眾報告工作的制度。八、文書檔案管理制度。三、各村、綜治信訪維穩(wěn)成員單位按照職責(zé)要求，匯報本月矛盾糾紛排查、調(diào)處工作情況，提出工作意見和建議。二、“大調(diào)解”中心每月例會指定承辦的案件，要派專人督查，隨時掌握矛盾糾紛調(diào)處情況，必要時要對調(diào)處工作進(jìn)行指導(dǎo)和調(diào)度。工作計劃總結(jié)制度(1)根據(jù)上級有關(guān)綜治信訪維穩(wěn)工作的精神，結(jié)合本鄉(xiāng)(鎮(zhèn))的實際情況，擬定綜治信訪維穩(wěn)中心工作計劃，并組織實施；(2)綜治信訪維穩(wěn)中心于每年年初制定工作計劃，呈報鄉(xiāng)(鎮(zhèn))街道，并做好歸檔備查工作；(3)制訂工作計劃要事先做好調(diào)查研究，掌握鄉(xiāng)(鎮(zhèn))綜治信訪維穩(wěn)工作情況，做到目標(biāo)明確、重點突出、措施具體、切實可行；(4)計劃制定后，應(yīng)保證其嚴(yán)肅性，不得隨意變動。資料臺帳制度、臺帳資料齊全，管理規(guī)范； ，有專用的文件夾；，便于使用。：(1)嚴(yán)格遵守國家的法律法規(guī)，堅持公開、公正、公平和依法辦事的原則；(2)熱情接待當(dāng)事人，耐心聽取當(dāng)事人的陳述，做到有問必答，使用文明用語；(3)開展經(jīng)?；m紛排查工作，遇到重大糾紛及時趕赴現(xiàn)場，防止矛盾激化；(4)自覺接受綜治信訪維穩(wěn)中心和鄉(xiāng)(鎮(zhèn))的指導(dǎo)、監(jiān)督。如遇特殊情況，無法在時限內(nèi)辦結(jié)或事項發(fā)生重大變化，應(yīng)立即向中心領(lǐng)導(dǎo)請示報告。主動熱情幫助服務(wù)對象解決問題的工作人員，應(yīng)及時予以表揚(yáng)鼓勵。五、年終，將對各村、單位綜治信訪維穩(wěn)工作進(jìn)行實績評估，被評為社會治安綜合治理優(yōu)秀單位、先進(jìn)單位的村、單位，黨委、政府予以表彰獎勵。二、主管領(lǐng)導(dǎo)簽署調(diào)處意見后，由矛盾糾紛“大調(diào)解”中心下達(dá)調(diào)處責(zé)任書，明確承辦責(zé)任單位、調(diào)處責(zé)任人、調(diào)處期限；主辦領(lǐng)導(dǎo)、調(diào)處責(zé)任人在責(zé)任書上簽名。社區(qū)政法干警“村村駐（包）”制度一、駐（包）村干警承擔(dān)“六大員”職責(zé)，即：依法治理指導(dǎo)員、法律政策宣傳月、治安防范協(xié)調(diào)員、矛盾糾紛調(diào)解員、社情民意信息員、執(zhí)法（司法）為民服務(wù)員。村委會與調(diào)解主任、調(diào)解主任與調(diào)解小組長簽訂工作目標(biāo)責(zé)任狀，實行責(zé)權(quán)利掛鉤。社區(qū)治安保衛(wèi)委員會工作制度例會制度。九、對在突出問題工作中因失職、瀆職或工作不力，并造成嚴(yán)重后果的人員，由突出問題工作指導(dǎo)小組建議其單位依照社會治安綜合治理一票否決制度予以處罰。值班員必須及時、準(zhǔn)確地將領(lǐng)導(dǎo)的指令、指示傳達(dá)給指定的對象。鎮(zhèn)應(yīng)急指揮部設(shè)應(yīng)急指揮中心，指揮中心應(yīng)具備指揮調(diào)度（值班室）和指揮保障功能。四、及時向上級反映情況、對基層進(jìn)行通報，暢通信息。（病假需醫(yī)院開具證明）3天以上由維穩(wěn)中心主任同意報鄉(xiāng)黨委書記、鄉(xiāng)長批準(zhǔn)。工作落實不到位，未能按要求完成綜治工作任務(wù)的。處置人員到達(dá)現(xiàn)場后，要協(xié)調(diào)有關(guān)部門及時采取措施、救援、保全等措施，防止事態(tài)擴(kuò)大。總結(jié)通報工作情況所報材料必須做到客觀真實，數(shù)據(jù)準(zhǔn)確，重點突出，文字精練。排查出的問題，自身能夠解決的，落實責(zé)任人，及時調(diào)處解決；不能解決的，上報中心協(xié)助解決。綜治維穩(wěn)中心問責(zé)制度一、為強(qiáng)化責(zé)任，提高辦事效率，實行問責(zé)制度。林業(yè)站：負(fù)責(zé)調(diào)處林地所有權(quán)及使用權(quán)爭議引發(fā)的矛盾糾紛。三、統(tǒng)一控制對不安定因素和矛盾糾紛的排查調(diào)處工作；統(tǒng)一接待受理群眾來信來訪，對其中訴求事項依照國家法律法規(guī)和相關(guān)政策，按程序做好現(xiàn)場化解或分流辦理、督辦結(jié)案等工作；協(xié)調(diào)處置各類突發(fā)性和群體性事件。二、集中辦公由鄉(xiāng)分管政法綜治領(lǐng)導(dǎo)主持，綜治、信訪、司法、派出所、法律服務(wù)所及涉案單位負(fù)責(zé)人參加，鄉(xiāng)黨政主要負(fù)責(zé)人根據(jù)工作需要隨時參與。第一篇：綜治維穩(wěn)中心制度（大全）綜治維穩(wěn)中心各類制度維穩(wěn)中心辦公室 加汗巴格鄉(xiāng)綜合治理辦公室二〇一一年度綜治維穩(wěn)中心組織制度一、鄉(xiāng)綜治維穩(wěn)中心實行主任負(fù)責(zé)制。綜治維穩(wěn)中心集中辦公制度一、綜治維穩(wěn)中心實行定期集中辦公制度，具體時間由中心辦公室確定。二、組織開展社會治安聯(lián)合防控、矛盾糾紛聯(lián)合調(diào)解、重點工作聯(lián)勤聯(lián)動、突出問題聯(lián)合治理、基層平安聯(lián)合創(chuàng)建、流動人口聯(lián)合服務(wù)管理，并形成長效機(jī)制。國土所：宣傳貫徹《土地管理法》，依法加強(qiáng)土地管理；定期巡查處理違章違法用地行為；配合上級部門做好征地拆遷工作；負(fù)責(zé)出租房屋的租憑備案登記和監(jiān)督管理、危房普查和維護(hù)工作；做好國土資源信訪接待工作，及時調(diào)處化解矛盾糾紛。六、嚴(yán)格執(zhí)行中心各項管理制度。二、鄉(xiāng)村綜治信訪維穩(wěn)工作站每半個月分析排查一次矛盾糾紛和治安重點地區(qū)治安突出問題，并將情況及時向鄉(xiāng)街綜治維穩(wěn)中心報告。五、總結(jié)通報工作情況要求?，F(xiàn)場處置。二、有下列情形之一的，追究其責(zé)任。23天由單位領(lǐng)導(dǎo)和中心副主任同意，報中心主任批準(zhǔn)。三、定期召開周例會，由綜治中心常務(wù)副主任經(jīng)請示主任后負(fù)責(zé)召集，各部門負(fù)責(zé)人參加會議，主要總結(jié)上周工作、布置下周工作任務(wù)，由綜治辦主任做好記錄、整理、匯總、通報、保管。第一條 建立堅強(qiáng)有力的組織保障體系。傳，就是傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)的指令。八、對在突出問題工作中有突出貢獻(xiàn)的個人或集體，由突出問題工作指導(dǎo)小組建議其單位給予表彰獎勵。中心對會議記錄、文件資料、受理登記、信息報告、督查督辦、檢查考核等基礎(chǔ)工作和矛盾糾紛排查調(diào)處、社會治安重點地區(qū)排查整治、重點人員排查管控、法制宣傳、平安創(chuàng)建等專門工作，分別建立工作臺賬。三、崗位責(zé)任制。播放的內(nèi)容主要涉及治安防范、農(nóng)技