【正文】 通過(guò)開展談心、送溫暖、創(chuàng)建文明單位和文明員工等活動(dòng)，及時(shí)化解企業(yè)與社會(huì)之間、企業(yè)主與員工之間及員工相互之間的各種矛盾，促進(jìn)了企業(yè)的穩(wěn)定和發(fā)展。(四)作用需要進(jìn)一步發(fā)揮。我區(qū)共有規(guī)模以上非公企業(yè)148家，其中有50家單位建立了企業(yè)黨組織。（三）、明確工作定位。三是從“把關(guān)”入手，抓好黨員隊(duì)伍建設(shè)。第三篇：先進(jìn)非公企業(yè)黨組織經(jīng)驗(yàn)交流省**縣從“領(lǐng)帶”、“對(duì)接”、“把關(guān)”三方面入手，扎實(shí)抓好黨組織負(fù)責(zé)人、黨建工作指導(dǎo)員、黨員三支隊(duì)伍，進(jìn)一步助推非公企業(yè)黨建工作。立足本質(zhì)，愛(ài)崗敬業(yè)，勤奮工作，勇挑重?fù)?dān)，積極參與黨員主題實(shí)踐活動(dòng)和企業(yè)開展的各項(xiàng)活動(dòng)，帶領(lǐng)職工群眾攻堅(jiān)克難，創(chuàng)造一流業(yè)績(jī)，成為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的能手，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的模范，提高效益的標(biāo)兵。爭(zhēng)當(dāng)“守紀(jì)模范”。開辟“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)大家談”和“學(xué)習(xí)園地”欄目，爭(zhēng)創(chuàng)“五個(gè)好”黨組織；繼續(xù)投入6萬(wàn)元整修黨校教室，配備齊全的教學(xué)器材；每季度開展一次與市直部門黨組織結(jié)對(duì)共建活動(dòng)；新發(fā)展黨員8名。承諾人：安徽金鷺紡織品有限公司黨員公開承諾書1．以黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，做到政治敏銳、信念堅(jiān)定、廉潔從業(yè)、與時(shí)俱進(jìn)。以上承諾，敬請(qǐng)監(jiān)督！承諾人：安徽金鷺紡織品有限公司黨員公開承諾書，增強(qiáng)素質(zhì)。承諾人：非公企業(yè)黨員公開承諾書。，率先垂范。嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，不遲到、不早退，不脫崗，不曠工，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用。密切聯(lián)系群眾，尊重同事，主動(dòng)溝通思想，維護(hù)穩(wěn)定和諧的工作局面。，提升公司管理水平，增強(qiáng)公司的凝聚力和競(jìng)爭(zhēng)力，確保公司和諧、持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展。承諾人： 篇二：非公企業(yè)黨員公開承諾書安徽金鷺紡織品有限公司黨員公開承諾書遵守各項(xiàng)法律法規(guī)，社會(huì)公德，明禮誠(chéng)信，團(tuán)結(jié)友善，做遵紀(jì)守法、良好道德的帶頭人。承諾人：安徽金鷺紡織品有限公司黨員公開承諾書，帶頭學(xué)習(xí)政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí),提高理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平,立足本職工作,轉(zhuǎn)變觀念, 帶動(dòng)廣大黨員、干部和職工提升綜合能力，確保公司全年工作目標(biāo)任務(wù)圓滿實(shí)現(xiàn)，做創(chuàng)新型的黨支部書記。模范遵守國(guó)家法律法規(guī)和公司各項(xiàng)規(guī)章制度。積極爭(zhēng)取，維護(hù)好員工合法權(quán)益。響應(yīng)公司黨委號(hào)召，在本職崗位上亮出黨員身份；積極參加黨內(nèi)各項(xiàng)活動(dòng)，發(fā)揮先鋒模范作用。本企業(yè)對(duì)所填換證申請(qǐng)書中的所有內(nèi)容及所有附件的真實(shí)性負(fù)責(zé)，若有不實(shí)，愿按照《工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證管理?xiàng)l例》第五十二條和《行政許可法》七十九條接受處理企業(yè)法定代表人（負(fù)責(zé)人）簽名（單位公章）年 月 日 篇五：2016非公企業(yè)承諾書2016非公企業(yè)承諾書非公企業(yè)承諾書遵守各項(xiàng)法律法規(guī)，社會(huì)公德，明禮誠(chéng)信，團(tuán)結(jié)友善，做遵紀(jì)守法、良好道德的帶頭人。為了在這些企業(yè)開展黨建工作，該縣分片劃區(qū)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)與企業(yè)對(duì)接，設(shè)立指導(dǎo)員。二、主要做法（一）、抓好調(diào)查摸底。近年來(lái)，陸續(xù)開展“兩新組織大調(diào)研”等活動(dòng)，對(duì)轄區(qū)內(nèi)的非公企業(yè)黨組織進(jìn)行全方面摸底，配備專業(yè)黨建指導(dǎo)員，對(duì)黨員人數(shù)不夠成立專門黨組織的單位，與其他單位建立聯(lián)合黨組織，實(shí)現(xiàn)黨員教育管理的全覆蓋。因黨員動(dòng)態(tài)流動(dòng)，一些黨組織需撤并和新組建。區(qū)委和各級(jí)黨工委要充分認(rèn)識(shí)“兩新”組織的作用，通過(guò)制作《非公企業(yè)黨建活動(dòng)指導(dǎo)手冊(cè)》和召開座談會(huì)等形式，向企業(yè)業(yè)主、企業(yè)員工反復(fù)宣傳在“兩新”組織中開展黨建工作的重要性和必要性。非公企業(yè)黨建工作應(yīng)當(dāng)因企制宜，結(jié)合實(shí)際，按照實(shí)用、實(shí)效的原則，以靈活多樣的方式開展黨建活動(dòng)，教育、引導(dǎo)非公企業(yè)黨員立足崗位，積極發(fā)揮先鋒模范作用。園區(qū)沒(méi)有專門人員承擔(dān)著非公黨建工作任務(wù)，為理順工作體制，建議在三個(gè)園區(qū)設(shè)立專門非公黨建工作機(jī)構(gòu)開展工作，為非公企業(yè)黨建工作服務(wù)。因非公企業(yè)消亡，使一些黨組織名存實(shí)亡。第五篇：非公企業(yè)黨組織現(xiàn)狀分析非公企業(yè)黨組織現(xiàn)狀分析XXX區(qū)地處市中心，轄區(qū)內(nèi)呈現(xiàn)一區(qū)多園局面，共有非公企業(yè)527家，從業(yè)人員29045人，其中有144家非公企業(yè)建立黨組織，共有黨員1042名，有124家非公企業(yè)黨組織配備了黨組織書記，81家非公企業(yè)建立了黨員活動(dòng)室，只有41家企業(yè)配備了黨建活動(dòng)經(jīng)費(fèi)。今年6月以來(lái)，鎮(zhèn)黨委精心組織，廣泛宣傳，截止目前已完成大部分非公企業(yè)黨組織的組建工作。二是從“對(duì)接”入手，抓好黨建指導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè)。嚴(yán)格遵守國(guó)家法律、法規(guī)，嚴(yán)格按照《實(shí)施細(xì)則》和有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)組織生產(chǎn)，保證生產(chǎn)設(shè)備、檢驗(yàn)儀器（設(shè)備）以及內(nèi)部管理等各個(gè)方面符合《實(shí)施細(xì)則》要求，保證不生產(chǎn)假冒偽劣產(chǎn)品。牽頭每周組織車間班組長(zhǎng)開展1次安全生產(chǎn)大檢查活動(dòng)，全年舉辦4場(chǎng)次“安康杯”安全生產(chǎn)競(jìng)賽，年底開展各車間安全生產(chǎn)評(píng)估和考核工作。每周舉辦一次車間班組長(zhǎng)生產(chǎn)管理分析會(huì)。、抓落實(shí)、挑重?fù)?dān)、破難題的職責(zé)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)部門員工認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)主管部門和公司的工作部署，以開展“創(chuàng)建一流辦公室”活動(dòng)為契機(jī)，努力打造學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型部門，努力為項(xiàng)目建設(shè)各項(xiàng)工作提供優(yōu)質(zhì)的保障服務(wù)。，弘揚(yáng)正氣。，顧全大局。，做好分管工作。嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，不遲到、不早退，不脫崗，不曠工，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用。密切聯(lián)系群眾，尊重同事，主動(dòng)溝通思想，維護(hù)穩(wěn)定和諧的