【正文】 五、強(qiáng)化素質(zhì)，注重成效村“兩委”的換屆選舉工作，是當(dāng)前農(nóng)村基層組織建設(shè)的一件大事，我鎮(zhèn)實行“四評村官”和直選辦法，著力提高了村黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子整體素質(zhì)。一個社區(qū)和4個村委會換屆選舉工作按照程序正在有序開展。同時一些村后備干部由于平時接觸面相對較窄，往往難以進(jìn)入黨員和村民代表的視野，導(dǎo)致票數(shù)不集中，年輕優(yōu)秀的人才難以脫穎而出；三是個別村群眾存在轄域觀念，只選舉本自然村人員，不能客觀公正的對待選舉。公開演說，公平競職，不斷推進(jìn)基層民主政治建設(shè)?？h、鄉(xiāng)兩級都成立了強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)組織，加強(qiáng)了對換屆工作的領(lǐng)導(dǎo)。第四篇：兩委換屆工作總結(jié)**縣村“兩委”換屆選舉工作總結(jié)**縣村“兩委”換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（2011年9月9日）根據(jù)省、市的統(tǒng)一部署，我縣從 7月上旬啟動村“兩委”換屆工作，兩個月來，在市委的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，我縣村“兩委”換屆選舉工作嚴(yán)格按照上級要求，認(rèn)真部署，廣泛宣傳，把握選情，規(guī)范操作，圓滿完成了換屆任務(wù)，達(dá)到了預(yù)期成效。換屆結(jié)束后，我們通過鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)分期授課、以會代訓(xùn)等形式，組織新一屆村“兩委”干部特別是新當(dāng)選的村干部進(jìn)行了為期一周的集中培訓(xùn)。凡事預(yù)則立，不預(yù)則廢。在計票工作中做到“六當(dāng)場”，即當(dāng)場開箱驗票，當(dāng)場公開唱票，當(dāng)場公開計票，當(dāng)場公布計票結(jié)果，當(dāng)場密封選票，當(dāng)場銷毀多余的選票，一環(huán)扣一環(huán)，環(huán)環(huán)緊扣，不留一點漏洞。為此，在進(jìn)行選舉的前一天，我們專門召開聯(lián)絡(luò)員會議，明確提出，換屆選舉我們只看過程，不看結(jié)果，決不能以犧牲穩(wěn)定為代價追求所謂的“意圖”。村干部隊伍整體素質(zhì)得到了進(jìn)一步提高。推選候選人時不設(shè)立投票站，絕對不能入戶推選。同步完成村民監(jiān)督委員會換屆選舉工作。概括起來，主要包括以下幾點：（一）統(tǒng)一認(rèn)識、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，站在加強(qiáng)農(nóng)村基層組織建設(shè)的高度抓好村兩委換屆選舉工作鎮(zhèn)黨委對這次村兩委換屆選舉工作高度重視，認(rèn)真總結(jié)了上次換屆選舉工作的經(jīng)驗，深入了分析、研究了全鎮(zhèn)的整體形勢，制定了工作意見和實施方案，明確提出了以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)這次村兩委換屆選舉工作，把抓好村兩委換屆作為加強(qiáng)全鎮(zhèn)村級基層組織建設(shè)的一次重要契機(jī)，促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會進(jìn)步。特別是在組織選舉大會時，千萬不能充明白亂講話，一定要做到多余的話一句不說，防止被別有用心的人所利用，因一句話攪亂了局面。為搞好這項工作，我們統(tǒng)一編印了村“兩委”候選人競職演講提綱，對競職演講的內(nèi)容進(jìn)行了原則性、粗線條的規(guī)定。摸清了上屆村干部的基本情況，黨員群眾的要求愿望兩個底子，詳細(xì)排查出了影響換屆選舉的各種不利因素，掌握了第一手資料，真正做到底子清，心里明。組織新一屆村“兩委”干部公開簽訂了任期目標(biāo)責(zé)任狀。新一屆村“兩委”成員總體上素質(zhì)較高，在黨員群眾中威信較高，年齡結(jié)構(gòu)趨于合理，全縣932個村“兩委”成員，；大專及以上文化程度的191人，占20%。扎實培訓(xùn)，強(qiáng)化指導(dǎo)，確保村級換屆工作健康有序開展。換屆工作啟動后，我縣充分利用界首先鋒網(wǎng)、廣播電臺、電視臺、遠(yuǎn)程教育平臺等新聞媒體大力宣傳村“兩委”換屆選舉工作的目的意義、指導(dǎo)思想、方法步驟和具體要求；縣村“兩委”換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室還編發(fā)了《簡報》，及時宣傳報道村級換屆選舉的進(jìn)展情況、工作動態(tài)，好的經(jīng)驗做法等；各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道也利用廣播、板報、標(biāo)語、宣傳欄、宣傳車等宣傳工具，宣傳村“兩委”換屆中的法律法規(guī)，為村級換屆選舉工作營造了濃厚的輿論氛圍。三是抓好教育培訓(xùn)。三是進(jìn)一步完善村務(wù)財務(wù)公開和民主管理工作制度。新一屆村支部委員平均年齡比上一屆相比下降3歲，35歲以下的比上一屆多2名。同時，對報名者由鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組按照先前確定的條件進(jìn)行資格審查。五是做好新老班子的交接工作。為確保換屆選舉健康有序進(jìn)行，我縣下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步嚴(yán)肅村“兩委”換屆工作紀(jì)律的通知》。各指導(dǎo)組每周都要深入到所指導(dǎo)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、村了解情況、發(fā)現(xiàn)問題、協(xié)調(diào)解決，截止到村黨組織換屆結(jié)束時，共召開督查指導(dǎo)組例會4次。及時動員，周密部署，全面啟動村“兩委”換屆工作。本著減少干部職數(shù)，減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)的原則，在村“兩委”換屆結(jié)束十天內(nèi)，按照規(guī)定的程序和條件推選產(chǎn)生了村委會的下屬委員會、村民小組長、村民代表和村務(wù)公開監(jiān)督小組、村民理財小組，形成了完整的村委會組織機(jī)構(gòu)體系和工作人員隊伍。針對換屆選舉中可能出現(xiàn)的問題，估計足，分析透，研究制定了詳細(xì)的實施細(xì)則和操作程序，重點準(zhǔn)備了主持詞、注意事項等選舉大會使用的材料和一整套預(yù)案，做到未雨綢繆。換屆選舉是一項群眾性工作，有兩三個人暗中搞動作，就有可能掀起波瀾。在選舉過程中，從推選村民選舉委員會、選民登記到預(yù)選、正式選舉，我們都本著“嚴(yán)格依法辦事、處處有據(jù)可查、堅決杜絕漏洞”的原則，精心組織，周密部署，做到一個步驟不省略，一個細(xì)節(jié)不忽視。共 抽調(diào)47名機(jī)關(guān)干部擔(dān)任包村聯(lián)絡(luò)員，具體負(fù)責(zé)所包村的換屆選舉工作。在村委會“公推直選”過程中，有15809個選民參加了候選人提名推薦，占到總數(shù)的65％；有17025名選民參加了投票選舉，占到總數(shù)的70％。第一篇：兩委換屆會議紀(jì)要會議紀(jì)要時間：2011年4月15日晚地點：民政局五樓會議室內(nèi)容：指出社區(qū)（居）委會換屆選舉過程中存在的重要問題，對下步工作做重點部署安排XXX局長：一、指出社區(qū)（居）委會換屆選舉過程中存在的重要問題個別鎮(zhèn)街具體組織指導(dǎo)換屆選舉工作的相關(guān)人員對業(yè)務(wù)不熟悉；在換屆選舉過程中不按照程序辦事現(xiàn)象嚴(yán)重導(dǎo)致群眾上訪事件俱增；對需要下發(fā)文字通知的環(huán)節(jié)沒有按照規(guī)定辦理，通知不到位，需留存的資料沒有做好相應(yīng)存檔；存在機(jī)關(guān)干部直接干涉、參與換屆選舉活動，影響惡劣（