黨委落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況報告集團公司(專業(yè)版)
【正文】 著力破解“熟人社會”難題。一、堅持高起點站位，抓牢主體責(zé)任政治上真重視。領(lǐng)導(dǎo)帶頭促整改，公司黨委書記在聽取每輪巡察情況匯報時直接點人點事點問題，并提出要求；協(xié)管巡察工作的公司領(lǐng)導(dǎo)帶隊參加所有被巡察單位動員會并講話，參加被巡察單位反饋會督促整改，壓實整改主體責(zé)任，推動巡察整改落地落實。將巡察工作專項經(jīng)費納入全年財務(wù)預(yù)算，調(diào)配巡察機構(gòu)辦公場所實現(xiàn)獨立集中辦公。成立巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組、巡察辦公室，明確巡察辦公室為黨委工作部門，巡察辦公室和紀(jì)委辦公室實行合署辦公，主任實行高配、由公司黨委副書記、紀(jì)委書記兼任，副主任由紀(jì)委辦公室主任兼任；設(shè)立x個巡察組，高標(biāo)準(zhǔn)選調(diào)x名優(yōu)秀干部到巡察辦公室（組）；研究實施黨委組織部門牽頭抽調(diào)、采取“一拖n”方式巡察等舉措破解巡察人員“抽調(diào)難”問題；建立由xx名優(yōu)秀中青年干部組成的人才庫，并每年進行補充完善，儲備優(yōu)質(zhì)“后援團”。部門監(jiān)督抓整改，按照歸口管理、各負(fù)其責(zé)的原則，公司巡察辦公室分類處置并及時移交巡察發(fā)現(xiàn)問題，督促有關(guān)部門和歸口管理事業(yè)部加強整改日常監(jiān)督
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