【正文】 嚴(yán)格按照《**市作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)實(shí)施方案》的要求和部署，以公司為主體，部室為平臺(tái)，崗位為基礎(chǔ)，切實(shí)加強(qiáng)公司機(jī)關(guān)自身建設(shè)，達(dá)到內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象的目的。三、具體要求整改落實(shí)階段，既是對(duì)前兩個(gè)階段工作效果的檢驗(yàn)，又是(！)研究問題與對(duì)策，鞏固成果、見實(shí)效的關(guān)鍵性階段。要結(jié)合作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)，著力解決機(jī)關(guān)作風(fēng)上的三大問題：一是政治紀(jì)律問題。引導(dǎo)廣大黨員干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，增強(qiáng)拒腐防變，自覺抵制各種不正之風(fēng)的能力加強(qiáng)陣地和載體建設(shè)。定期期檢查一次學(xué)習(xí)筆記，召開一次專題研討會(huì)。及時(shí)將整改落實(shí)情況向黨員、群眾通報(bào)，讓群眾及時(shí)了解整改內(nèi)容、整改措施、整改時(shí)限和責(zé)任人，充分發(fā)揮群眾監(jiān)督作用。整改措施：（1）進(jìn)一步完善矛盾糾紛排查調(diào)處機(jī)制，加強(qiáng)村干部與群眾的長(zhǎng)期溝通交流工作，充分發(fā)揮流動(dòng)調(diào)解室的作用，做到小事不出組，大事不出村，及時(shí)化解各種矛盾，解決失地農(nóng)民的生產(chǎn)、生活問題。整改時(shí)限：長(zhǎng)期性工作。整改目標(biāo)：深化思想解放，更新發(fā)展理念，轉(zhuǎn)變思想觀念，重點(diǎn)解決對(duì)科學(xué)發(fā)展的認(rèn)識(shí)片面，理念僵化陳舊和創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)等問題。做到整改落實(shí)項(xiàng)目清清楚楚、任務(wù)目標(biāo)和時(shí)限要求清清楚楚、措施和責(zé)任清清楚楚。為確保整改落實(shí)工作項(xiàng)目準(zhǔn)確、方案可行，各單位與公司學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室反復(fù)進(jìn)行溝通、反復(fù)交換意見，不斷修改完善整改落實(shí)的具體措施。學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室與總部各部門、單位和在京子公司，三下三上分解十大舉措、落實(shí)整改項(xiàng)目、明確工作目標(biāo)、制定具體措施、整合責(zé)任部門、確認(rèn)完成時(shí)限。公司黨組緊緊圍繞“四明確一承諾”的要求，對(duì)相關(guān)工作全面進(jìn)行分解量化，全面歸納梳理和系統(tǒng)分析查找出來的問題。對(duì)于馬上可以解決的問題，集中精力立即予以解決；對(duì)于需要經(jīng)過一段時(shí)間解決的問題，及時(shí)組織實(shí)施，給予解決；對(duì)于依靠自身力量難以解決的問題，列入計(jì)劃，創(chuàng)造條件限期解決；對(duì)于已經(jīng)解決的問題，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，用于借鑒。（三）進(jìn)一步提高黨員和干部隊(duì)伍整體素質(zhì)問題。整改時(shí)限：春節(jié)前。各責(zé)任人要圍繞確定的重點(diǎn)工作，研究制定整改落實(shí)方案，明確抓落實(shí)的目標(biāo)任務(wù)，細(xì)化分工落實(shí)責(zé)任，明確時(shí)間進(jìn)度要求，確保各項(xiàng)整改措施依時(shí)推進(jìn)，涉及長(zhǎng)遠(yuǎn)、受客觀條件限制短期內(nèi)解決不了的問題，先制定解決方案，并做好宣傳解釋工作。結(jié)合實(shí)際，制定學(xué)習(xí)計(jì)劃。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。要建立健全整改落實(shí)督促檢查制度和責(zé)任追究制度，對(duì)需要解決的問題要公示，要列出解決問題大體的時(shí)間表，并跟蹤問效，逐步予以解決；對(duì)于那些受客觀條件限制，一時(shí)不能解決的問題，要向職工群眾做好解釋工作。測(cè)評(píng)結(jié)束后，要以適當(dāng)方式向群眾發(fā)布測(cè)評(píng)結(jié)果，要根據(jù)測(cè)評(píng)結(jié)果進(jìn)一步完善整改措施，確保學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)中尚未解決的突出問題繼續(xù)得到有效解決。對(duì)通過征求意見歸納的問題，要逐個(gè)進(jìn)行整改，深刻反思和問題產(chǎn)生的原因，提出解決辦法，落實(shí)責(zé)任人。要在確保進(jìn)度服從質(zhì)量的原則上，重點(diǎn)抓好三個(gè)結(jié)合。整改落實(shí)工作進(jìn)行的情況如何、成效如何，是整個(gè)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)成功與否的關(guān)鍵。重點(diǎn)強(qiáng)化機(jī)關(guān)干部的大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，同時(shí)要在前段邊學(xué)邊改、邊查邊改的基礎(chǔ)上，根據(jù)整改落實(shí)方案，集中力量解決好企業(yè)的遺留問題，特別是從關(guān)注民生出發(fā)，扎扎實(shí)實(shí)解決職工的切身利益問題，努力維護(hù)企業(yè)和社會(huì)的穩(wěn)定。二、具體安排整改落實(shí)階段工作從6月22開始，到8月20日左右結(jié)束。堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際。（四）堅(jiān)持標(biāo)本兼治，著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)。整改時(shí)限：長(zhǎng)期。整改項(xiàng)目：城中村改造工作整改目標(biāo)：繼續(xù)落實(shí)好有關(guān)政策，配合區(qū)委區(qū)政府、街道辦積極開展城中村改造工作。責(zé)任人：申永智、李保友；責(zé)任部門：黨總支。集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)整改落實(shí)工作高度重視，主要領(lǐng)導(dǎo)親自主持會(huì)議，對(duì)整改項(xiàng)目及其措施精心進(jìn)行歸納梳理，明確了梳理歸納整改落實(shí)項(xiàng)目的原則，即整改落實(shí)方案要根據(jù)公司黨組分析檢查報(bào)告中的舉措制定；整改落實(shí)項(xiàng)目要按照公司業(yè)務(wù)系列分類；同一個(gè)項(xiàng)目涉及兩個(gè)以上部門的要進(jìn)行合并；項(xiàng)目名稱要描述準(zhǔn)確，整改措施要簡(jiǎn)明扼要等。集團(tuán)公司還利用周末雙休日時(shí)間，組織前臺(tái)、后臺(tái)支撐和綜合職能部門有關(guān)人員，集中對(duì)整改落實(shí)項(xiàng)目進(jìn)行梳理、修改、合并。集團(tuán)公司黨組要求必須加大組織協(xié)調(diào)力度，保證整改措施落到實(shí)處，即加大組織領(lǐng)導(dǎo)力度，認(rèn)真落實(shí)整改責(zé)任制；把整改落實(shí)工作與日常開展的工作緊密結(jié)合起來；切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，狠抓整改工作落實(shí)；建立定期檢查通報(bào)制度，接受群眾監(jiān)督，確保整改落實(shí)工作成為群眾滿意工程。整改落實(shí)的目標(biāo)是，通過整改落實(shí)工作，進(jìn)一步增強(qiáng)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅(jiān)定性，全面增強(qiáng)公司的綜合競(jìng)爭(zhēng)力和可持續(xù)發(fā)展能力。同時(shí)使群眾對(duì)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的評(píng)價(jià)更滿意，確保學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)取得實(shí)實(shí)在在的效果。加強(qiáng)村后備干部建設(shè)，從大學(xué)生、復(fù)員退伍軍人、致富能手中培養(yǎng)后備干部，并實(shí)行動(dòng)