【正文】 樹立和維護(hù)好班子整體形象，做勤政廉政的表率。三是努力提升黨員干部服務(wù)本領(lǐng)。我鎮(zhèn)作為移民集中安臵鎮(zhèn)，社會(huì)矛盾歷來突出，如何確保社會(huì)大局和諧穩(wěn)定，推動(dòng)鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展是擺在鎮(zhèn)黨委面前的大事和難事。今年來，我們以樹立良好政風(fēng)、民風(fēng)為重點(diǎn)，努力完善相關(guān)制度和機(jī)制，著力打造一支精干、高效、穩(wěn)定的干部隊(duì)伍，建立了一套科學(xué)有效的管理體制。完善黨員教育管理機(jī)制，抓好黨員教育、管理和服務(wù)，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。堅(jiān)持黨建目標(biāo)書記抓的原則，不斷完善和落實(shí)基層黨建工作責(zé)任制，努力形成職能清晰、責(zé)任明確、任務(wù)具體、齊抓共管的目標(biāo)管理責(zé)任體系。（三）切實(shí)抓好基層黨組織建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主要領(lǐng)導(dǎo)分別以《學(xué)習(xí)習(xí)總書記系列重要講話精神》、《“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育》為題，為全社黨員干部上了黨課。三是創(chuàng)新工作載體，狠抓服務(wù)型基層黨組織建設(shè)。特別是農(nóng)村黨員60歲以上的就有180人，占黨員總數(shù)的24%，年齡偏高、致富能力偏弱的問題比較突出，影響了黨員先鋒模范作用的發(fā)揮。同時(shí)，督促班子成員嚴(yán)格落實(shí)“一崗雙責(zé)”，黨風(fēng)廉潔建設(shè)任務(wù)得到全面落實(shí)。已經(jīng)為本系統(tǒng)51個(gè)基層黨支部776名黨員和交運(yùn)局等4個(gè)外系統(tǒng)單位109名黨員進(jìn)行了黨員黨性教育體檢，旬陽縣委組織部、咸陽市環(huán)保局、咸陽市實(shí)驗(yàn)中學(xué)等多家單位前來考察學(xué)習(xí)。11月1日早上，組織黨員干部和教師代表集中收看了咸陽市委書記岳亮?xí)浀男v。整治行風(fēng)校風(fēng)教風(fēng)。，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。加強(qiáng)基層干部隊(duì)伍梯隊(duì)建設(shè)，培養(yǎng)壯大后備干部隊(duì)伍，強(qiáng)化黨在基層的基本力量。繼續(xù)深化鎮(zhèn)街領(lǐng)導(dǎo)直接聯(lián)系群眾制度，探索行政審批行政改革、城市管理網(wǎng)格化、社區(qū)議事會(huì)等基層社會(huì)治理新舉措。擔(dān)任區(qū)委書記以來，對(duì)黨建工作是高度重視的，也有意識(shí)加快自己角色轉(zhuǎn)變，但一些方面還不夠到位，偏重經(jīng)濟(jì)發(fā)展、城市建設(shè)的思維慣性仍然存在，認(rèn)為黨建工作較多是務(wù)虛的內(nèi)容，相對(duì)來說投入到黨建工作的時(shí)間和精力還不夠，把黨建這一“虛功”做實(shí)做好的意識(shí)還需要加強(qiáng)。二是部分基層黨組織核心作用不突出。在“兩新”黨組織，建設(shè)以“六個(gè)有”標(biāo)準(zhǔn)為基礎(chǔ)的各類黨建示范點(diǎn)共x家，引導(dǎo)全區(qū)“兩新”黨建的規(guī)范管理和黨員作用的發(fā)揮。重點(diǎn)抓好黨組織書記隊(duì)伍、農(nóng)村黨員隊(duì)伍、農(nóng)村后備干部隊(duì)伍等“三支隊(duì)伍”建設(shè)。去年以來，區(qū)鎮(zhèn)兩級(jí)共開展了x項(xiàng)專題民意征詢活動(dòng)。部分村存在發(fā)展黨員“近親繁殖”現(xiàn)象，個(gè)別村甚至幾年都不發(fā)展黨員。抓基層黨建工作有時(shí)以“啟動(dòng)工作”代替“取得成效”，沒能將督促推進(jìn)形成常態(tài)化，沒有把每個(gè)領(lǐng)域、每個(gè)環(huán)節(jié)抓具體、抓深入，缺乏持之以恒、久久為功的“釘釘子”精神。另一方面，豐富內(nèi)涵，強(qiáng)化功能作用。強(qiáng)化區(qū)鎮(zhèn)村三級(jí)聯(lián)動(dòng)機(jī)制，積極引導(dǎo)村居選準(zhǔn)、選好發(fā)展方向，解決發(fā)展中遇到的實(shí)際困難，找到推動(dòng)發(fā)展的有效路徑和方法。局機(jī)關(guān)、xxx縣中學(xué)、實(shí)驗(yàn)小學(xué)、特殊教育學(xué)校的示范陣地建設(shè)已經(jīng)全面完成，其他校區(qū)的陣地建設(shè)嚴(yán)格按照縣委組織部提出的“七有”要求，落實(shí)到位。一是嚴(yán)守教育規(guī)矩。通過開展以效能大提升校風(fēng)大整治為主題的公文寫作大賽，機(jī)關(guān)干部演講比賽，爭(zhēng)做“四有好老師”教師演講比賽，管理人員和教職工征文大賽，學(xué)生守則學(xué)習(xí)踐行系列活動(dòng)，進(jìn)一步規(guī)范了紀(jì)律約束，提升了工作效能，校風(fēng)學(xué)風(fēng)教風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。這反映出部分校區(qū)、部分黨員思想認(rèn)識(shí)不正確，存在傳統(tǒng)的思維定式，不能與時(shí)俱進(jìn)，對(duì)“忠誠(chéng)黨的教育事業(yè)”的宗旨理解不清、吃的不透。積極開展農(nóng)村黨員“雙帶頭”活動(dòng)，建成創(chuàng)業(yè)示范點(diǎn)6個(gè)、黨群共富產(chǎn)業(yè)區(qū)18個(gè)。本人對(duì)發(fā)展壯大村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)研究不具體、不深入，對(duì)村“兩委”班子發(fā)展村集體經(jīng)濟(jì)引導(dǎo)和督促不夠，整體發(fā)展氛圍不濃，個(gè)別村集體經(jīng)濟(jì)缺乏發(fā)展思路和措施，壯大村集體經(jīng)濟(jì)的辦法和措施還需進(jìn)一步探索。第四篇：黨組織書記抓基層黨建工作專項(xiàng)述職報(bào)告黨組織書記抓基層黨建工作專項(xiàng)述職報(bào)告黨組織書記抓基層黨建工作專項(xiàng)述職報(bào)告縣直屬工委：根據(jù)中共漢源縣直屬機(jī)關(guān)工作委員會(huì)關(guān)于報(bào)送黨組織書記抓黨建工作述職報(bào)告的相關(guān)文件要求，我對(duì)2018年一年來的黨建工作履職情況進(jìn)行了認(rèn)真的自檢自查，現(xiàn)將抓黨建工作情況報(bào)告如下：一、履職情況（一）深入開展整治“四風(fēng)”問題工作一是根據(jù)縣委組織部《關(guān)于深入治理“四風(fēng)”問題的通知》文件要求，縣社黨委專題研究，制定具體方案，設(shè)定舉報(bào)電話。黨委與7個(gè)黨支部簽定了《黨建目標(biāo)責(zé)任書》。（五）為黨建工作提供堅(jiān)強(qiáng)保障在基層黨組織活動(dòng)經(jīng)費(fèi)上予以充分保障，開展“七一”黨員活動(dòng)，訂購(gòu)十九大會(huì)議精神讀本，在黨報(bào)黨刊的征訂上給予一定的經(jīng)費(fèi)支持。大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)、敢想敢闖敢干的風(fēng)氣，引導(dǎo)黨員、干部增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)、擔(dān)當(dāng)意識(shí)、實(shí)干意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí)，以推進(jìn)工作的實(shí)際成效取信于民。今年我鎮(zhèn)共發(fā)展預(yù)備黨員10名，發(fā)展入黨積極分子17名，通過民主評(píng)議、公示等程序處臵不合格黨員1名。鎮(zhèn)黨委帶頭轉(zhuǎn)作風(fēng)，出臺(tái)了《~~~鎮(zhèn)機(jī)關(guān)管理制度》，嚴(yán)格按照制度來規(guī)范干部考勤、學(xué)習(xí)、接待。組織開展了機(jī)關(guān)干部大講堂活動(dòng)，每名干部就自身熟悉的專業(yè)或特長(zhǎng)向全體機(jī)關(guān)干部授課，做到相互學(xué)習(xí)、取長(zhǎng)補(bǔ)短。進(jìn)一步完善我鎮(zhèn)基層黨建工作目標(biāo)管理考核辦法，制定完善村、社區(qū)干部績(jī)效考核辦法，完善村情民意聯(lián)系制度等，通過健全的制度來管人、管事，并認(rèn)真督促制度的執(zhí)行和落實(shí)。三、下步打算 后段，我將嚴(yán)格按照市委、市政府及組織部門的工作要求，凝心聚力抓黨建，抓好黨建促發(fā)展。今年來，鎮(zhèn)黨委在提升辦事效率，優(yōu)化服務(wù)方面，進(jìn)行了有效的改革和創(chuàng)新。各村在“七一”已全部完成了上半年的述職活動(dòng)。一、工作舉措及成效，高度重視黨建工作。二、存在問題 一是黨建工作的針對(duì)性、實(shí)效性還不強(qiáng)，在如何把握“務(wù)虛”和“務(wù)實(shí)”的最佳結(jié)合點(diǎn)上有待進(jìn)一步探索； 二是部分黨員干部的思想保守、改革創(chuàng)新的思想意識(shí)不強(qiáng)，工作方式不適應(yīng)新形勢(shì)發(fā)展的要求，個(gè)別黨員干部作風(fēng)不實(shí)，教育管理有待進(jìn)一步提升；三是管理制度不夠健全，缺乏有效的獎(jiǎng)懲激勵(lì)機(jī)制，在充分調(diào)動(dòng)黨員干部積極性和主動(dòng)性，發(fā)揚(yáng)敢于擔(dān)當(dāng)精神方面還有待加強(qiáng)。我作為供銷社黨委黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人，做到了親自部署重要工作，親自過問重大問題，親自協(xié)調(diào)重點(diǎn)環(huán)節(jié)，親自督辦重要案件，定期約談班子成員；班子其他成員既對(duì)分管范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)責(zé)，又積極協(xié)助抓好黨委主體責(zé)任的落實(shí)，以上率下，強(qiáng)化了對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)。分管領(lǐng)導(dǎo)采取基層訪談、主動(dòng)約談等方式，針對(duì)分管部門存在“四風(fēng)”、不敢擔(dān)當(dāng)問題及時(shí)溝通交流情況，提出履職要求。督促各村黨支部及其書記強(qiáng)化主業(yè)主責(zé)意識(shí)，認(rèn)真履行主體責(zé)任和第一責(zé)任。四是強(qiáng)化保障機(jī)制抓黨建。四、下一步工作思路和主要措施下一步，我們將以黨的十九大精神為指引，學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹好黨的十九大精神，整合各個(gè)方面的資源，不斷加強(qiáng)和改進(jìn)學(xué)校黨建工作，抓基礎(chǔ)、強(qiáng)基礎(chǔ)、固基本，更好的推動(dòng)xxx縣教育改革發(fā)展，為辦好人民滿意的教育提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。五是通過抓落實(shí)，提升黨員干部工作執(zhí)行力，在全系統(tǒng)著力營(yíng)造敢抓落實(shí)、狠抓落實(shí)、善抓落實(shí)的濃厚氛圍，形成政令暢通、務(wù)實(shí)高效的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。健全了覆蓋全縣所有民辦教育機(jī)構(gòu)的黨組織，為“兩新”組織派駐了“第一書記”，加強(qiáng)了黨組織的覆蓋面，擴(kuò)大了黨組織的影響力。一是加強(qiáng)了基層黨組織班子建設(shè)。調(diào)動(dòng)年輕黨員的積極熱情，在群團(tuán)工作中發(fā)揮主心骨作用，引導(dǎo)群團(tuán)組織推動(dòng)社會(huì)管理創(chuàng)新。認(rèn)真抓好各級(jí)黨委(黨組)書記抓基層黨建工作述職評(píng)議工作，推動(dòng)各鎮(zhèn)街、各單位“一把手”履行黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)，不斷加強(qiáng)和完善對(duì)“一把手”的教育、考核、獎(jiǎng)懲體系建設(shè)，進(jìn)一步科學(xué)合理確定各單位在黨建工作方面的考核比例、考核方式和考核內(nèi)容。農(nóng)村兩委議事規(guī)則方面還有待進(jìn)一步規(guī)范，在農(nóng)村決策方面，仍然存在“山頭主義”、“宗族主義”現(xiàn)象，決策還存在公開面窄、透明度低的問題，導(dǎo)致村民信任度、支持率還不夠高。以行政服務(wù)改革為契機(jī)強(qiáng)化黨組織的服務(wù)功能，使群眾更直接感受到便捷，同時(shí)倒逼政府自身改革，打破部門間壁壘，實(shí)現(xiàn)群眾辦事信息數(shù)據(jù)共享，推進(jìn)決策科學(xué)化、權(quán)力運(yùn)作陽光化。二是抓制度：即規(guī)范基層黨組織運(yùn)作管理制度。加大黨建工作經(jīng)費(fèi)投入，今年，區(qū)