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應(yīng)急救援隊伍管理制度及擴展資料(專業(yè)版)

2025-10-30 09:20上一頁面

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【正文】 計劃與財務(wù)管理制度一、為加強本隊的計劃與財務(wù)工作,發(fā)揮計劃與財務(wù)在本隊經(jīng)營管理和提高效益中的作用,特制定本規(guī)定。每月3號前填報收支結(jié)存月報表,報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和內(nèi)部市場。三、對救災(zāi)及技術(shù)性出動當中的違章行為必須做到“三不放過”即:有違章行為不指出不放過;違章者不接受教訓不放過;對違章者沒有處理不放過。儀器裝備的訓練值班期間每天正常不少于2h,并進行月度綜合操作考核。技術(shù)裝備維修保養(yǎng)制度認真執(zhí)行救護技術(shù)裝備使用與維護相結(jié)合和設(shè)備誰使用誰維護的原則。每次轉(zhuǎn)入值班前,要按時檢修各種儀器、裝備,使各種儀器、裝備達到戰(zhàn)斗準備的完好狀態(tài),救護隊值班期間不定期抽查,一項不合格,除即刻整改外,扣除當月績效考核100分。第二十一條 對突發(fā)事件的應(yīng)急處臵進行技術(shù)指導(dǎo),參與應(yīng)急處理專業(yè)技術(shù)人員的技術(shù)培訓,必要時參加突發(fā)事件的應(yīng)急處臵工作。第五條 堅持“以人為本”,把保障廣大煤礦干部職工生命財產(chǎn)安全作為應(yīng)急救援工作的首要任務(wù),最大限度地減少安全生產(chǎn)災(zāi)難事故對廣大職工的危害。第二十一條 對突發(fā)事件的應(yīng)急處臵進行技術(shù)指導(dǎo),參與應(yīng)急處理專業(yè)技術(shù)人員的技術(shù)培訓,必要時參加突發(fā)事件的應(yīng)急處臵工作。第六條 采用先進的科學技術(shù)和救援裝備,充分發(fā)揮專家作用,實行科學民主決策,確保煤礦事故災(zāi)難應(yīng)急救援工作順利開展。九、車庫的一切設(shè)施由駕駛員保管,個人不準私自換車庫,不準私自給外單位借用車庫,車庫禁止存放私人物品。三、帳務(wù)處理保管員應(yīng)建立材料帳,并按規(guī)定項目仔細記好帳目。戰(zhàn)后總結(jié)講評制度一、戰(zhàn)后總結(jié)講評工作必須在歸隊后48小時內(nèi)召開。定期對所學內(nèi)容進行考核,業(yè)務(wù)考核及格分數(shù)定為90分,90分以下為不合格,達到90分(包括90分)以上方進行計分。交接班時,救護中隊室內(nèi)外衛(wèi)生必須保持清潔,室內(nèi)外衛(wèi)生做到共用設(shè)施完好,窗明地凈無雜物,否則接班小隊不予接班。擔任電話值班的人員按照《煤礦救護規(guī)程》履行自己的職責,電話值班室嚴禁閑雜人員入內(nèi),違者按中隊獎懲規(guī)定進行處理。(七)預(yù)防檢查結(jié)束后,必須填寫隱患檢查記錄,由檢查人員簽字認可。(四)學習、訓練由小隊長組織實施,由兼職礦山救護隊隊長負責督促,訓練從基礎(chǔ)開始,結(jié)合實際,從難從嚴,從實戰(zhàn)出發(fā),嚴肅認真,并具有實用性,要求紀律嚴明,認真做好記錄。及時調(diào)整、補充應(yīng)急救援工作人員,保持應(yīng)急救援隊伍穩(wěn)定,確保應(yīng)急救援能力。(二)兼職應(yīng)急隊伍管理,必須符合下列條件:(1)證照齊全,依法成立并取得安全生產(chǎn)相關(guān)許可。2.未及時采取措施處置突發(fā)事件或處置不當造成嚴重后果的。三、按照“統(tǒng)一指揮、紀律嚴明、反應(yīng)迅速、處置高效、布局合理”的原則,根據(jù)金瑞二中突發(fā)事件特點,統(tǒng)籌建設(shè)和管理應(yīng)急救援隊伍。應(yīng)急救援隊伍的培訓,每年不得少于兩次,考核不合格人員不得安排承擔應(yīng)急救援工作。本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行。應(yīng)急救援隊伍管理制度2應(yīng)急救援隊伍管理制度為加強我公司應(yīng)急救援隊伍建設(shè),強化管理,提高事故應(yīng)急救援能力,結(jié)合我公司實際情況,制定本辦法。:(1)有關(guān)應(yīng)急救援的法律、法規(guī)與規(guī)章;(2)應(yīng)急救援隊伍規(guī)章制度;(3)應(yīng)急救援預(yù)案;(4)應(yīng)急救援過程中的安全防護措施;(5)應(yīng)急裝備、工具操作規(guī)程;(6)特殊情況的鑒別與緊急處置方法;(7)自救、互救知識;(8)應(yīng)急通訊聯(lián)絡(luò)方法;(9)應(yīng)急救援案例。應(yīng)急救援隊伍建設(shè)條件一、根據(jù)金瑞二中能更好的處理突發(fā)事件的需要,按照相關(guān)規(guī)定建立正規(guī)的應(yīng)急救援領(lǐng)導(dǎo)小組和應(yīng)急救援隊伍。3.不服從指揮機構(gòu)對突發(fā)事件的指揮的。(2)具備針對某一類或某幾類災(zāi)害事故的救援裝備、器材、物資和專業(yè)技術(shù)人員。積極穩(wěn)妥、深入細致地做好善后處臵工作。(五)每次學習訓練課,課前課后要集合,認真安排工作任務(wù)和課后總結(jié)。不填寫的,按未檢查處理。值班裝備必須時刻處于完好的戰(zhàn)斗狀態(tài),并保持清潔,處理事故迅即出動。值班小隊在交接班后,聽到事故電鈴實驗響聲后,方可離開中隊。礦山救護隊必須進行嚴格的軍事化訓練,軍事訓練必須做為日常工作的重要內(nèi)容,納入日常工作計劃。二、總結(jié)講評要實事求是,勇于開展自我批評,對救災(zāi)工作、技術(shù)性出動中出現(xiàn)的違章行為,敢于指出、揭露。記帳要認真,帳、卡、物三相符,材料收支與結(jié)存要保持平衡。十、救護隊車輛嚴格執(zhí)行現(xiàn)場交接班制度,嚴禁車輛帶病、裝備不全交接班,出現(xiàn)問題一次,追究交接班當事人責任。第七條 預(yù)防與應(yīng)急相結(jié)合、常態(tài)與非常態(tài)相結(jié)合,常抓不懈,在不斷提高安全風險辨識、防范水平的39。第六章 應(yīng)急醫(yī)療隊伍管理規(guī)定第二十二條 應(yīng)急醫(yī)療隊伍應(yīng)配備醫(yī)療救治和現(xiàn)場處臵設(shè)備,承擔安全生產(chǎn)事故和其它突發(fā)事件受傷人員醫(yī)療救治及衛(wèi)生學處理,傳染病、食物中毒和記性職業(yè)中毒、群體性不明原因疾病等突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處臵,以及相應(yīng)的培訓、演練任務(wù)。第六條 采用先進的科學技術(shù)和救援裝備,充分發(fā)揮專家作用,實行科學民主決策,確保煤礦事故災(zāi)難應(yīng)急救援工作順利開展。第六章 應(yīng)急醫(yī)療隊伍管理規(guī)定第二十二條 應(yīng)急醫(yī)療隊伍應(yīng)配備醫(yī)療救治和現(xiàn)場處臵設(shè)備,承擔安全生產(chǎn)事故和其它突發(fā)事件受傷人員醫(yī)療救治及衛(wèi)生學處理,傳染病、食物中毒和記性職業(yè)中毒、群體性不明原因疾病等突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處臵,以及相應(yīng)的培訓、演練任務(wù)。值班小隊須24小時堅守崗位(就餐時間按照作息時間表進行);電話值班員輪流就餐,其任務(wù)根據(jù)《軍事化礦山救護隊戰(zhàn)斗行動準則》對隊員特殊職責的規(guī)定執(zhí)行。隊員個人使用的儀器實行專責制,小隊裝備保管和使用實行定人、定物制,大型救護裝備實行副中隊長包機制(包運轉(zhuǎn)、包維護、包檢修)。戰(zhàn)術(shù)及相關(guān)技能訓練,按要求進行月度集中訓練,并進行小隊集體及個人操作考核,進行評比,與獎罰制度相掛鉤。四、總結(jié)出的好的經(jīng)驗教訓要求全體指戰(zhàn)員共同學習,遵守在救災(zāi)工作中表現(xiàn)突出的指戰(zhàn)員要進行表揚、獎勵。四、廢舊物資回收利用管理及時對廢舊材料、儀器、裝備進行回收 ;嚴格執(zhí)行交舊領(lǐng)新制度。二、中隊計劃與財務(wù)管理制度具體如下:認真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)的財務(wù)管理制度,嚴格遵守礦各項財務(wù)計劃規(guī)定;建立健全計劃與財務(wù)管理的各種規(guī)章制度,對財務(wù)計劃收支進行科學預(yù)測;在合理安排經(jīng)費的基礎(chǔ)上,本著勤儉節(jié)約的原則,編制內(nèi)容詳盡的財務(wù)計劃報主管領(lǐng)導(dǎo)審批。十、救護隊車輛嚴格執(zhí)行現(xiàn)場交接班制度,嚴禁車輛帶病、裝備不全交接班,出現(xiàn)問題一次,追究交接班當事人責任。記帳要認真,帳、卡、物三相符,材料收支與結(jié)存要保持平衡。二、總結(jié)講評要實事求是,勇于開展自我批評,對救災(zāi)工作、技術(shù)性出動中出現(xiàn)的違章行為,敢于指出、揭露。礦山救護隊必須進行嚴格的軍事化訓練,軍事訓練必須做為日常工作的重要內(nèi)容,納入日常工作計劃。值班小隊在交接班后,聽到事故電鈴實驗響聲后,方可離開中隊。值班裝備必須時刻處于完好的戰(zhàn)斗狀態(tài),并保持清潔,處理事故迅即出動。第二十條 對突發(fā)事件分級及采取的重要措施提出相應(yīng)的預(yù)防控制措施提出建議,并提出相應(yīng)的預(yù)防控制措施。即做到在日常工作中要搞好戰(zhàn)備值班訓練工作,做到“召之即來、來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之能勝”。第二十條 對突發(fā)事件分級及采取的重要措施提出相應(yīng)的預(yù)防控制措施提出建議,并提出相應(yīng)的預(yù)防控制措施。第五條 堅持“以人為本”,把保障廣大煤礦干部職工生命財產(chǎn)安全作為應(yīng)急救援工作的首要任務(wù),最大限度地減少安全生產(chǎn)災(zāi)難事故對廣大職工的危害。八、救護車輛需要修理(值班司機無法修理)時,先由救護隊長、技術(shù)主管組織值班司機制定修理方案,報告礦主管領(lǐng)導(dǎo),批準后送礦修理廠修理。(三清:材料清、數(shù)量清、規(guī)格清;二齊:擺放整齊、庫容整齊;四號定位:按區(qū)、按排、按架、按位定位);保管物資應(yīng)做到“十不”,即不銹、不潮、不凍、不霉、不腐、不變質(zhì)、不揮發(fā)、不漏、不爆、不混、按物資保管技術(shù)要求,適當進行加墊、通風、清洗、干燥、定期涂油或重新包裝,存放不當應(yīng)及時改進;實行一料一單,先進先出,后進后出,庫存情況及時反映領(lǐng)導(dǎo),并按計劃定時向礦供應(yīng)科領(lǐng)取;發(fā)料應(yīng)對保質(zhì)負責,嚴禁發(fā)不合格物資;嚴格注意防火、防盜。職工在因工外出、學習、集訓期間遇有法定節(jié)日、公休假日,按正常工作處理,回單位后不再補休,也不按加班考勤。在業(yè)務(wù)學習時間內(nèi),中隊值班指揮員進行監(jiān)督,小隊長組織,隊員不準遲到、早退、不準交頭接耳、大聲喧嘩,要認真做好記錄。救護隊的電話值班室、會議室、各小隊的設(shè)施、物品如有損壞、丟失由電話值班員、小隊長負責賠償或修理。值班人員嚴禁飲酒,發(fā)現(xiàn)飲酒上崗者立即停止其工作,責令檢查,按管理制度進行處理,酗酒鬧事,情節(jié)嚴重者,加重處罰。對下井檢查不認真,走形式的按相關(guān)規(guī)定進行處罰。(三)集體項目、演習訓練的項目,由兼職礦山救護隊根據(jù)每月計劃安排組織實施。應(yīng)急醫(yī)療救援專用設(shè)備及常用工具,要做好維護、保養(yǎng)和報廢更換。對事故現(xiàn)場進行恢復(fù)疏通等工作,確保搶險救災(zāi)時事故現(xiàn)場的安全。二、應(yīng)急救援隊伍有下列情形之一的,可以根據(jù)情節(jié)對相關(guān)人員予以處分:1.未做好應(yīng)急裝備、設(shè)施日常維護、檢測準備工作,導(dǎo)致事態(tài)擴大影響惡劣的。二、本管理制度針對應(yīng)急救援領(lǐng)導(dǎo)小組及成員和應(yīng)急救援隊伍小組及成員。、災(zāi)害類型與應(yīng)急救援隊伍的實際情況,制定培訓工作計劃,由有資質(zhì)的培訓機構(gòu)對應(yīng)急救援人員進行培訓與考核,并建立培訓檔案,記錄人員同意培訓的情況。安全職能部門應(yīng)對應(yīng)急救援隊伍教育培訓情況按照規(guī)定要求建立培訓檔案和學習記錄。本公司應(yīng)急救援隊伍的管理,適用本辦法。,制定應(yīng)急演練計劃與方案,明確應(yīng)急演練種類、范圍、目標、時間、參加人員、評審人員等具體內(nèi)容與要求,定期組織應(yīng)急演練。二、納入應(yīng)急救援隊伍的成員,要有良好的精神面貌和身體條件,并有遇事“不慌、不亂、不怕”的心里素質(zhì)。xx第二中學應(yīng)急救援隊伍管理制度4為了加強應(yīng)急救援隊伍的管理,加強生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援管理工作,提高應(yīng)急救援隊伍的綜合實戰(zhàn)能力,特制定本制度。救援隊伍組建后,應(yīng)設(shè)立隊伍負責人,明確聯(lián)系人和聯(lián)系方式,并上報企業(yè)調(diào)度室備案。對突發(fā)事故中的傷亡人員、應(yīng)急處臵工作人員,以及緊急調(diào)集、有關(guān)單位及個人的物資,要按照規(guī)定給予補充。訓練期間一定要嚴肅認真地完成安排的各項訓練項目。弄虛作假的,加重處罰。每次轉(zhuǎn)入值班前,要按時檢修各種儀器、裝備,使各種儀器、裝備達到戰(zhàn)斗準備的完好狀態(tài),救護隊值班期間不定期抽查,一項不合格,除即刻整改外,扣除當月績效考核100分。技術(shù)裝備維修保養(yǎng)制度認真執(zhí)行救護技術(shù)裝備使用與維護相結(jié)合和設(shè)備誰使用誰維護的原則。儀器裝備的訓練值班期間每天正常不少于2h,并進行月度綜合操作考核。三、對救
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