【正文】 四、工會經(jīng)費使用標準：逢年過節(jié)可以向全體會員發(fā)放節(jié)日慰問品，年累計發(fā)放不超過1000元。９．由行政方面或委托工會布置的慶?！拔逡弧惫?jié)、國慶節(jié)及其他重大節(jié)日所需的宣傳活動費。５．其他支出。２．職工活動費。根據(jù)審定的預(yù)算，工會經(jīng)費開支，由工會主管財務(wù)主席“一枝筆”審批。第三章 工會財務(wù)會計管理第九條 工會經(jīng)費是工會合法財產(chǎn)的一部分，受法律保護，任何組織和個人不得侵占、挪用和任意調(diào)撥。（兼職）將每月收到的會費于當月存入工會專用銀 行帳戶，同時做好會計帳簿的記錄工作。（四）嚴格執(zhí)行國家財經(jīng)政策和上級工會財務(wù)制度規(guī)定，遵守財務(wù)制度, 嚴肅財務(wù)紀律?；卮鹑说难a充 20090704 18:52（九）其他支出指工會組織開展的不屬于上述業(yè)務(wù)開支范圍的其他費用，用于基層工會必須 開支的項目。1．實際執(zhí)行時，會員活動費必須控制在會費收入總額以內(nèi)，不得超支。三、工會經(jīng)費開支范圍1．會員活動費。購買物品必須取得正規(guī)票據(jù)，所有報支票據(jù)，應(yīng)由經(jīng)辦人和部門工會主席簽字方為有效。工會業(yè)務(wù)及維權(quán)支出：用于履行工會職能、加強自身建設(shè)和開展業(yè)務(wù)工作等方面的費用。嚴格遵守國家相關(guān)財經(jīng)法規(guī)，認真執(zhí)行工會財會費繳納標準：（崗位工資+薪級工資）%=個人每月應(yīng)繳會費。二、經(jīng)費使用管理原則經(jīng)費收支實行單獨核算。如：工會專兼職干部政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)所需費用；培訓(xùn)工會干部和積極分子所需教材、參考資料和講課酬金；評選、表彰優(yōu)秀工會干部和工會積極分子的獎勵；工會會員（代表）大會的費用；建家活動費用；工會維護教職工合法權(quán)益開展的法律咨詢服務(wù)、勞動爭議協(xié)調(diào)等各項工作活動的費用；慰問困難教職工的費用。各項會費收支應(yīng)定期向本單位會員進行公示。用會費組織會員開展集體活動的費用。2．會費收繳率要求達到100％。如工會主席探視有病職工的探視費和慰問走訪困難職工時給予的一次性補助等費用。（五）堅持民主管理和為職工服務(wù)原則。各級工會組織應(yīng)加強對工會經(jīng)費的管理，嚴禁工會財產(chǎn)流失和受到不法侵害。２．堅持遵紀守法原則。用于開展職工教育、文娛、體育、宣傳活動以及其他活動等方面的開支。用于以上支出以外的，由工會組織的活動費用。１０．行政方面委托工會舉辦的勞模、積極分子及先進生產(chǎn)工作者等方面的會議費和獎勵費。逢年過節(jié)的年節(jié)是指國家規(guī)定的法定節(jié)日（即：新年、春節(jié)、清明節(jié)、勞動節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)和國慶節(jié)）。工會每年應(yīng)如實向會員、代表大會匯報本財務(wù)收支情況，接受會員監(jiān)督。８．企業(yè)行政主辦由工會進行管理的廣播站、人員、設(shè)備等費用。用于工會管理的為職工服務(wù)的文化、體育、教育、生活服務(wù)等附屬事業(yè)的相關(guān)費用以及對所屬事業(yè)單位必要的補助支出。如會員活動日、郊游活動、聯(lián)歡會、參觀、電影、舞會、游園以及其他集體活動的費用等。要獨立建立銀行帳戶，實行單位核算。集團公司工會按照有關(guān)規(guī)定根據(jù)批準的各基層分工會工作預(yù)算計劃對該項經(jīng)費行使審批管理權(quán)。、簽收和公布會費使用情況的制度，建立會費收支臺帳。工會經(jīng)費的預(yù)算應(yīng)根據(jù)有關(guān)政策法規(guī)并結(jié)合本工會工作計劃的要求編制，重點安排在維護職工權(quán)益，開展職工活動和為職工辦實事方面。（八）工會建設(shè)費用于工會專兼職工會干部的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、積極分子培訓(xùn)、獎勵、會員大會或會員代表大會會議費、會員費工本費、勞動模范先進人物座談會等。第五條 基層工會經(jīng)費支出范圍（一）會員活動費指用會員按規(guī)定標準交納的會費支付工會組織會員開展集體活動和給予會員生活困難補助的費用支出。1000元以下費用由工會經(jīng)辦人簽字，報工會主席簽字同意后直接報銷，1000元以上的費用須預(yù)先向工會委員會提出申請，經(jīng)工會委員會同意后方可使用，報銷流程和1000元以下費用報銷流程相同。各部門工會要嚴格執(zhí)行學(xué)校財經(jīng)紀律，規(guī)范財務(wù)行為，會費收支應(yīng)量入為出，發(fā)揮效益。其他活動方面：除上述支出以外，用于工會組織開展的其他活動費用。學(xué)校財務(wù)部門為工會經(jīng)費設(shè)立獨立賬戶，遵紀守法原則。務(wù)管理規(guī)定，遵守學(xué)校財務(wù)紀律和有關(guān)財務(wù)制度，認真編報工會活動項目經(jīng)費列支使用計劃。其他支出：用于以上支出以外的，由工會組織的活動費用。工會會員福利待遇：學(xué)校工會按各單位全年繳費會員人數(shù)發(fā)放年終福利。如會員活動日、郊游活動、聯(lián)歡會、參觀、電影、以及其他集體活動的費用等。會費按月收繳，集團公司工會下屬各級工會須逐月將收繳明細上報集團公司工會。（十）上解經(jīng)費支出指工會按規(guī)定比例上解上級工會的經(jīng)費。依靠職工用好經(jīng)費，提高效益，接受會員的監(jiān)督和經(jīng)費審查委員會的審查。分工會主席負責(zé)對本級分工會所發(fā)生的費用進行管理。第十條 各級工會及其所屬行政單位都必須按規(guī)定要求設(shè)置獨立的工會財務(wù)機構(gòu)，