【正文】 辦事效率不夠快，對領導的意圖領會不夠到位等。從初中到高中再到教師工作，這期間我一直都是在遠離父母親人的視線之外享受著逍遙自主的生活。在工作中，撰寫新聞通稿的能力表現(xiàn)不佳，在幾次的修改稿中看到自己的措詞的差距。但我還習慣了每個月定期給寫一篇工作總結，為的是更好的指導性去工作！。編輯通過blog到讀者中去。否則，讀者只看標題，不點擊。而一個成熟的有較高知名度的社區(qū)往往可以成為網(wǎng)站本身的拳頭產(chǎn)品、網(wǎng)站編輯工作內(nèi)容發(fā)現(xiàn)新的信息源。這種傳播表現(xiàn)形式，正是網(wǎng)站編輯部門與技術部門通力合作的結果。邏輯結構確定。其實網(wǎng)站就是為各個欄目服務的，所以接下來準備多與各欄目溝通，瞭解他們的需求，然後有針對性的進行網(wǎng)站推廣策劃。在網(wǎng)站上可以觀看我們潮商衛(wèi)視的節(jié)目，還能瞭解一些最新資訊。首先是領導的關愛以及工作條件在不斷改善給了我工作的動力。自到xxx參加工作以來，各位領導都對我這位來自異地的新人親切有加，特別是各位領導，在工作之余，以朋友的姿態(tài)經(jīng)常跟我坦懷聊天，非但不擺領導的架子，而且還以朋友的關愛之心在引導我們做好編輯工作，讓我真切感受到了xxx人溫情。第三就是目前正在營造形成我們XXX特有的“企業(yè)文化”氛圍給了我工作的信心。工作之余，大家開懷談笑，不分彼此。首先是領導的關愛以及工作條件在不斷改善給了我工作的動力。自到XXX參加工作以來，各位領導都對我這位來自異地的新人親切有加，特別是各位領導，在工作之余，以朋友的姿態(tài)經(jīng)常跟我坦懷聊天，非但不擺領導的架子，而且還以朋友的關愛之心在引導我們做好編輯工作，讓我真切感受到了XXX人溫情。辦事效率不夠快，對領導的意圖領會不夠到位等。從初中到高中再到教師工作，這期間我一直都是在遠離父母親人的視線之外享受著逍遙自主的生活。雖然在學校里也有師長的關愛與教誨，但總有一種距離感，缺少家庭特有的溫馨。就總體的工作感受來說，我覺得這里的工作環(huán)境是比較令我滿意的。而其他大部分的老同事，也對我這個新人投以真摯友情的目光，在工作中，只要你需要，他們隨時給予熱情地指導。其次是同事間的友情關懷以及協(xié)作互助給了我工作的舒暢感和踏實感。記得剛到一周的時間，編輯部新老同事就已經(jīng)打成一片，給我的感覺是上下同心。我知道，上面的工作表現(xiàn)也許不能讓領導感到滿意，如果完全依據(jù)這些表現(xiàn)來決定是否可以繼續(xù)留在這里工作學習，坦白說，我自己并沒有太大的信心。而其他大部分的老同事，也對我這個新人投以真摯友情的目光，在工作中，只要你需要，他們隨時給予熱情地指導。其次是同事間的友情關懷以及協(xié)作互助給了我工作的舒暢感和踏實感。我們作為網(wǎng)絡編輯就是要認真做好網(wǎng)站的內(nèi)容，增加網(wǎng)友的忠誠度和粘度，使更多的人知道潮商衛(wèi)視，愛上潮商衛(wèi)視！另外，官方網(wǎng)站上視頻的點擊率也在一定程度上反應到各個欄目的評估。七、對本職工作以及潮商衛(wèi)視的一些建議如果各個欄目在給網(wǎng)站視頻素材之前能發(fā)一份當期節(jié)目的簡介以及主持人串詞、宣傳圖片，那麼可以使網(wǎng)站編輯提前瞭解當期節(jié)目內(nèi)容，剪輯的時候效率更高，banner的製作也可以提前放到網(wǎng)站預熱，從而增加點擊率。目前大多數(shù)網(wǎng)站的邏輯結構都以樹形結構為基礎。網(wǎng)站編輯并不懂得技術開發(fā)語言，但應了解今天的網(wǎng)絡技術可以實現(xiàn)哪些功能，他們要根據(jù)網(wǎng)站傳播的需要，確定某種功能是否使用，是獨立使用還是與其它功能或內(nèi)容合并使用，基本功能需要進行哪些擴展和包裝等等。在這個copy的時代里，不知道到哪copy是件惱人的事情。發(fā)展互動作者，通過更顯著版位、版主頭銜等手段進行精神鼓勵。blog是編輯的反饋系統(tǒng)，編輯靠這個反饋系統(tǒng)，不斷調(diào)整自己的編輯工作，日臻完善。這是我在職工作每天必定做的工作，因為原先有網(wǎng)絡編輯的工作經(jīng)驗，所以上手也比較快，基本在發(fā)布新聞時沒有什么需要特別招待的，只是遇到一些特殊的編輯后臺管理需要同事幫助完成。也許是文風與筆調(diào)與博客相差大，所以還是慢慢地找到去寫新聞稿的感覺。雖然在學校里也有師長的關愛與教誨，但總有一種距離感，缺少家庭特有的溫馨。就總體的工作感受來說，我覺得這里的工作環(huán)境是比較令我滿意的。工作細心度不夠，經(jīng)常在小問題上出現(xiàn)錯漏。在編輯部一個月的工作生活，我感觸最深的就是，工作可以在快樂中完成。由于剛接手工作，對整個操作平臺的了解還需要不斷加強學習。每月有績效考核，專題點擊率的高低會對績效考核產(chǎn)生影響。記者往外跑，編輯通過blog往外跑。70％是摘要，如果能在摘要的同時，使用30％的文字兼顧導讀，那就是好標題。社區(qū)的經(jīng)營并非一蹴而就，其中凝聚了網(wǎng)站編輯（也被稱為“版主”）無數(shù)的心血和智慧。例如，為了讓網(wǎng)民充分參與對一篇文章的閱讀和評價，有的網(wǎng)站在文章末尾加上“我要發(fā)言”的留言板功能或鏈接到本網(wǎng)公共的討論區(qū)；有的網(wǎng)站除了加入留言板之外，還增添了將文章“發(fā)送給朋友”的電子郵件功能；有的加入了計數(shù)器，統(tǒng)計文章被網(wǎng)民點擊的次數(shù)等等?！皩ｎ}”將一組相關的文字通過彼此之間的超級鏈接進行集中發(fā)布，適合對一個新聞事件的深度或背景報道，也可用于對某類相關信息進行歸集，較好地發(fā)揮了互聯(lián)網(wǎng)信息儲存量大和超鏈接的特點。加強與各欄目的溝通。隨著新媒體的發(fā)展，人們通過網(wǎng)絡獲取更多的信息，那麼就有很多人是通過網(wǎng)絡才知道潮商衛(wèi)視的。就總體的工作感受來說，我覺得這里的工作環(huán)境是比較令我滿意的。雖然在學校里也有師長的關愛與教誨，但總有一種距離感，缺少家庭特有的溫馨。其次是同事間的友情關懷以及協(xié)作互助給了我工作的舒暢感和踏實感。而其他大部分的老同事，也對我這個新人投以真摯友情的目光，在工作中，只要你需要，他們隨時給予熱情地指導。就總體的工作感受來說，我覺得這里的工作環(huán)境是比較令我滿意的。雖然在學校里也有師長的關愛與教誨，但總有一種距離感，缺少家庭特有的溫馨。工作細心度不夠，經(jīng)常在小問題上出現(xiàn)錯漏。在編輯部一個月的工作生活，我感觸最深的就是，工作可以在快樂中完成。自到XXX參加工作以來，各位領導都對我這位來自異地的新人親切有加，特別是各位領導，在工作之余，以朋友的姿態(tài)經(jīng)常跟我坦懷聊天，非但不擺領導的架子，而且還以朋友的關愛之心在引導我們做好編輯工作，讓我真切感受到了XXX人溫情。首先是領導的關愛以及工作條件在不斷改善給了我工作的動力。工作之余，大家開懷談笑，不分彼此。第三就是目前正在營造形成我們XXX特有的“企業(yè)文化”氛圍給了我工作的信心。正因為如此，在編輯部工作，讓我體會了在愉快中完成工作的歡欣。但我堅信自己能夠在今后的工作中會表現(xiàn)得更好，保證讓領導滿意。工作之余，大家開懷談笑，不分彼此。第三就是目前正在營造形成我們xxx特有的“企業(yè)文化”氛圍給了我工作的信