【正文】 第二章協(xié)同處置原則、快捷、利民的原則。同時，全面推行五大員聯(lián)動考核辦法，加大三線互控力度，確保各中心、縣級局工作順暢運轉，做到“事事有人管、人人有事管”，提高了企業(yè)執(zhí)行力。（三）對工作認真負責、成績突出的黨風廉政信息員，應定期予以表彰獎勵。其中，在市局機關及聘請1—3名，在每個縣（市）局（公司）各聘請1名。誡勉談話、責令書面檢查、通報批評、調離崗位的責任追究形式原則上適用于違反管理制度中義務性制度規(guī)范的行為。第二篇：市煙草專賣局(公司)制度執(zhí)行監(jiān)督管理規(guī)定市煙草專賣局（公司）制度執(zhí)行監(jiān)督管理規(guī)定（試行）第一章總則第一條 為規(guī)范全市行業(yè)制度執(zhí)行的監(jiān)督管理，保障制度的貫徹落實，強化制度的約束力，提高制度的執(zhí)行力，維護制度的權威性，保證各項工作規(guī)范、有序開展，根據(jù)省局（公司）有關規(guī)定，制定本規(guī)定。三、專賣管理?html /lass=msonormal style=“margin: 0cm 0cm 0pt。需提高接待標準，應由分管領導批準，嚴禁鋪張浪費。⒊不準末經考察和上級批準調進干部。⒎不準搞賬外利潤，卷煙購進和銷售做到如實入賬，經營利潤如實反映。制度執(zhí)行責任人的績效考核由其所在部門根據(jù)情況執(zhí)行。第三篇：市煙草專賣局黨風廉政信息員制度**市煙草專賣局黨風廉政信息員制度為了進一步推進全行業(yè)黨風廉政建設，加強對市局領導班子及機關工作人員和縣(市)局（公司）領導班子的監(jiān)督，促進行業(yè)風氣的根本好轉，特建立本制度。黨風廉政信息員應定期與聘請單位的管理部門進行聯(lián)系和溝通。[范文搜網(wǎng)]（二）理順了企業(yè)內部的各項關系，真正發(fā)揮了市公司經營主體地位的作用。網(wǎng)建基礎網(wǎng)絡建設工作根據(jù)現(xiàn)代物流建設的要求，按照“一庫式”管理進行線路整合，調整訪送周期，壓縮工作日。、進度、處理結果及時向市局（公司）辦公室和市委、市政府相關職能部門報告，并及時備案。下半年，根據(jù)各縣級局誠信等級管理評分評級的不平衡性，由專賣辦統(tǒng)一了標準，實行每個月度評一次分、每個季度評一次等級，有效地推動了誠信等級管理工作的深入開展。截止11月份，銷售“真龍”，預計全年完成990箱。（二）黨風廉政信息員要耐心傾聽反映人的意見和建議，做好記錄和整理工作，并及時、真實、全面地向組織匯報，不得拖延、歪曲、和隱瞞。第五章程序規(guī)定第二十二條 制度執(zhí)行責任追究，應按照人事管理權限和處理審批權限，實施分級管理。扣押材料時，應出具書面清單，并由雙方簽字或蓋章確認；（四）要求制度執(zhí)行部門就監(jiān)督管理中發(fā)現(xiàn)的問題進行整改，并出具整改情況報告；（五）其他監(jiān)督管理措施。⒌不準在業(yè)務活動中收受禮金、禮品，無法謝絕的要如實上交，所收錢物由辦公室入帳管理。二、干部、人事工作⒈不準以其它形式代替黨組集體討論決定干部任免。⒋不準到基層供銷社和下屬等單位亂采亂購物品。 ⒎不準一人辦理舉報獎，協(xié)查獎手續(xù)。第三條 制度執(zhí)行監(jiān)督管理的原則（一）有章必依，違章必究；（二）實事求是，客觀公正；（三）權責統(tǒng)一，獎罰適當；（四）預防教育為主，管理懲處為輔；（五）監(jiān)督管理與改進工作相結合。黨紀處分適用《中國共產黨紀律處分條例》。（