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安全生產(chǎn)責(zé)任制定期考核規(guī)定(專業(yè)版)

2025-10-29 22:42上一頁面

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【正文】 ),堅(jiān)持/“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”/的方針,樹立/“以人為本”/的思想,落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,各級領(lǐng)導(dǎo)必須堅(jiān)持/“管生產(chǎn)必須管安全”/的原則,全面負(fù)責(zé)本部門的安全生產(chǎn)管理工作。()。第四十九條 項(xiàng)目部安全總監(jiān)的職責(zé):一、貫徹落實(shí)國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)、股份公司和公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度;二、協(xié)助安全生產(chǎn)第一責(zé)任人建立健全安全生產(chǎn)保證體系、監(jiān)督體系;三、負(fù)責(zé)監(jiān)督安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施,事故隱患排查整改,危險(xiǎn)因素辨識監(jiān)控,特種作業(yè)人員、特種設(shè)備、勞動防護(hù)用品的安全監(jiān)管,應(yīng)急管理體系的建立、運(yùn)行和應(yīng)急預(yù)案演練,員工安全教育、培訓(xùn),信息管理和報(bào)送等日常管理工作。第三十二條 全面風(fēng)險(xiǎn)管理辦公室安全職責(zé)一、識別并評估公司現(xiàn)階段所面臨的重大、重要的安全風(fēng)險(xiǎn),確定公司重要安全風(fēng)險(xiǎn)清單;二、提出公司安全風(fēng)險(xiǎn)管理策略和解決方案;三、督促有關(guān)部門對重要安全風(fēng)險(xiǎn)解決方案的落實(shí)。第十七條 安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部(防汛辦公室)職責(zé)一、負(fù)責(zé)組織貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)、環(huán)保方面的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、政策和規(guī)章制度,保持與地方政府主管部門的正常聯(lián)系和溝通;二、起草和修訂公司安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度,組織落實(shí)公司安全生產(chǎn)責(zé)任制及日常安全監(jiān)管工作;三、負(fù)責(zé)辦理公司安全生產(chǎn)許可證的申領(lǐng)、換發(fā)和日常使用管理工作;四、負(fù)責(zé)組織公司三類安全生產(chǎn)管理人員的考核培訓(xùn)以及合格證書的管理工作,協(xié)助人力資源部做好項(xiàng)目安全總監(jiān)和專職安全管理人員的委派,并對上述人員進(jìn)行安全考核;五、負(fù)責(zé)對公司安全生產(chǎn)投入計(jì)劃的落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,參與公司安全生產(chǎn)課題的研究工作;六、負(fù)責(zé)公司交通安全、消防安全、用電安全、汛期安全、民用爆炸物品、?;?、自然災(zāi)害防治(臺風(fēng)、滑坡、泥石流…)等專項(xiàng)安全的監(jiān)管工作;七、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證證書的日常管理,組織內(nèi)審和管理評審,做好外審的配合工作,保持管理體系的有效運(yùn)行;八、負(fù)責(zé)監(jiān)督、協(xié)調(diào)和指導(dǎo)公司特種作業(yè)人員專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),負(fù)責(zé)公司機(jī)動車駕駛員的安全管理以及機(jī)動車年檢的協(xié)調(diào)工作;九、統(tǒng)籌管理和協(xié)調(diào)公司人身意外傷害保險(xiǎn)、機(jī)動車輛保險(xiǎn)等保險(xiǎn)工作;十、組織公司安全生產(chǎn)事故和環(huán)境污染事故的調(diào)查處理工作;十一、負(fù)責(zé)匯總公司安全生產(chǎn)情況、編發(fā)安全生產(chǎn)簡報(bào),負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)日常資料報(bào)送,起草安全生產(chǎn)考核報(bào)告和獎罰意見。第三條 公司從業(yè)人員實(shí)行崗位安全責(zé)任制,堅(jiān)持“安全生產(chǎn),人人有責(zé),相互支持,密切配合”的原則,在各自崗位上對本崗位的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。情節(jié)特別嚴(yán)重的,追究刑事責(zé)任。在生產(chǎn)和安全發(fā)生矛盾時(shí),必須處理好安全存在的問題,才能進(jìn)行生產(chǎn)。以下就各個(gè)部門的責(zé)任和目標(biāo)加以明確。五、考核要求:按照規(guī)定的考核由制度領(lǐng)導(dǎo)小組提前兩天下達(dá)通知,以書面、口頭的材料向會議作總評凡應(yīng)參與考核的人員應(yīng)遵守考核規(guī)定,認(rèn)真總結(jié)個(gè)人的成績,崗位的職責(zé)情況、存在的問題,找出差距,下一步的工作計(jì)劃、目標(biāo),把向企業(yè)負(fù)責(zé),想自己負(fù)責(zé)放在首位,可服務(wù)是我的不良想法,保持良好的心態(tài)。2.管理目標(biāo):(1)傷亡事故管理目標(biāo): 杜絕死亡及重傷安全事故,輕傷月平均負(fù)傷率低于1‰。情節(jié)特別嚴(yán)重的,追究刑事責(zé)任。安質(zhì)部長的主要責(zé)任是做好工人的安全教育。情節(jié)特別嚴(yán)重的,追究刑事責(zé)任。第七條 公司分管安全生產(chǎn)工作的副總經(jīng)理安全職責(zé)一、分管安全生產(chǎn)工作的副總經(jīng)理是公司安全生產(chǎn)的第二責(zé)任人,協(xié)助公司總經(jīng)理開展安全生產(chǎn)工作,對公司安全生產(chǎn)工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;二、根據(jù)國家法律法規(guī)、地方法規(guī)和股份公司有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度,緊密結(jié)合本公司生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)際,組織開展安全生產(chǎn)工作;三、組織制定、實(shí)施公司中長期安全生產(chǎn)規(guī)劃和安全生產(chǎn)工作計(jì)劃;定期組織安全生產(chǎn)檢查工作,及時(shí)組織排除事故隱患;四、支持公司安全生產(chǎn)監(jiān)管部門開展工作,督促、檢查、指導(dǎo)落實(shí)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和工作計(jì)劃;五、主持召開安全生產(chǎn)工作會議,定期聽取安全生產(chǎn)監(jiān)管部門的工作匯報(bào),及時(shí)解決安全生產(chǎn)管理中存在的問題;六、主持安全事故的調(diào)查和處理,負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)事故報(bào)表的審定;七、組織重大危險(xiǎn)因素監(jiān)控工作,定期檢查監(jiān)控工作的落實(shí)情況,及時(shí)解決存在的各種問題;八、總結(jié)推廣安全生產(chǎn)的先進(jìn)典型和經(jīng)驗(yàn),推動本公司的安全技術(shù)創(chuàng)新和安全管理創(chuàng)新;九、主持公司安全生產(chǎn)委員會的日常工作。第二十一條 工程管理部安全職責(zé)一、參與審核較大規(guī)模和直屬項(xiàng)目的安全技術(shù)措施,參加對危險(xiǎn)性較大的專項(xiàng)施工技術(shù)方案的討論和決策;二、負(fù)責(zé)對質(zhì)檢員、施工員進(jìn)行安全意識教育和安全技能培訓(xùn);三、指導(dǎo)各單位正確處理安全生產(chǎn)與施工進(jìn)度的關(guān)系,指導(dǎo)、監(jiān)督各單位和項(xiàng)目部選擇合格的分包商,建立公司合格分包商資源庫;四、參加公司組織的安全生產(chǎn)大檢查和生產(chǎn)安全事故的調(diào)查。第三十八條 醫(yī)院安全職責(zé)一、負(fù)責(zé)公司醫(yī)療救護(hù)隊(duì)的日常管理工作,定期進(jìn)行演練,充分做好應(yīng)急響應(yīng)準(zhǔn)備工作;二、按照地方主管部門要求,做好本院范圍內(nèi)的各項(xiàng)安全工作;三、承擔(dān)公司職工的健康體檢工作;四、承辦公司下達(dá)的其他應(yīng)急事項(xiàng)。第五十一條 項(xiàng)目部專職安全員職責(zé)一、貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)和企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度,做好項(xiàng)目部的安全記錄和資料管理,對所在項(xiàng)目的安全生產(chǎn)承擔(dān)監(jiān)督管理責(zé)任;二、參與施工組織設(shè)計(jì)及專項(xiàng)安全技術(shù)方案的編審、交底和會審,依據(jù)有關(guān)安全規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn),及時(shí)對安全技術(shù)措施提出補(bǔ)充完善意見;三、參與項(xiàng)目安全管理目標(biāo)的制定,在主管領(lǐng)導(dǎo)的組織指導(dǎo)下,實(shí)施對安全生產(chǎn)責(zé)任制及安全目標(biāo)落實(shí)情況的檢查、考核,做好檢查記錄,建立考核檔案,協(xié)助抓好項(xiàng)目部員工的崗前和轉(zhuǎn)崗安全教育;四、參加定期安全檢查、季節(jié)性檢查、專項(xiàng)治理檢查,認(rèn)真行使監(jiān)督檢查職責(zé),按時(shí)填報(bào)安全生產(chǎn)月報(bào)表和事故報(bào)表;五、對所在項(xiàng)目部的專業(yè)分包、勞務(wù)分包、機(jī)械設(shè)備租賃實(shí)施監(jiān)督檢查,落實(shí)法定程序和規(guī)范要求,抓好有關(guān)制度措施的檢查落實(shí);六、對事故隱患要實(shí)施跟蹤整改,監(jiān)督整改措施的落實(shí)情況,及時(shí)向上級反映有關(guān)整改落實(shí)情況,做好隱患整改的建檔工作;七、發(fā)生事故后,依法做好事故報(bào)告,組織搶救傷員,做好現(xiàn)場保護(hù),參加事故調(diào)查,參與事故整改措施的制定和檢查落實(shí),防止同類事故重復(fù)發(fā)生。(√)。、培訓(xùn)、實(shí)施及考核/。(√),崗位工不用向部門領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),此項(xiàng)應(yīng)由班組長按組織原則向上級匯報(bào)。四、考核辦法:現(xiàn)場實(shí)測實(shí)量、進(jìn)度完成計(jì)劃及質(zhì)量由小組組織人員考核測試。第四十四條 二級單位(區(qū)域經(jīng)理部)職能部門安全職責(zé) 參照公司部門的安全職責(zé),結(jié)合本單位部門設(shè)置和分工,由各單位自行制訂,及時(shí)報(bào)公司備案。第二十六條 監(jiān)察部安全職責(zé)一、參與公司組織的安全生產(chǎn)事故的調(diào)查和處理;二、對各單位、職能部門安全生產(chǎn)職責(zé)的履行情況進(jìn)行效能監(jiān)察;第二十七條 資金管理部安全職責(zé)一、負(fù)責(zé)公司貨幣資金的安全監(jiān)管;二、監(jiān)督、指導(dǎo)公司各單位及時(shí)支付用于安全生產(chǎn)的各項(xiàng)資金。第十二條 公司總經(jīng)濟(jì)師安全職責(zé)一、參加對重大安全技術(shù)措施、更新改造工程項(xiàng)目的審定;二、組織開展有關(guān)安全技術(shù)經(jīng)濟(jì)分析活動。安全生產(chǎn)責(zé)任制考核辦法為積分制,按《安全生產(chǎn)責(zé)任考核實(shí)施辦法》所列評分表評分。及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患,消除隱患,糾正違章。情節(jié)特別嚴(yán)重的,追究刑事責(zé)任。安全生產(chǎn)責(zé)任制、目標(biāo)管理的精髓是以責(zé)任、目標(biāo)指導(dǎo)活動。第一篇:安全生產(chǎn)責(zé)任制定期考核規(guī)定安全生產(chǎn)責(zé)任制定期考核規(guī)定一、考核的組織形式:建立以項(xiàng)目經(jīng)理、安全員、班組安全監(jiān)督員組成的安全評定領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)組織考核評定項(xiàng)目管理人員,各工種班、組長執(zhí)行落實(shí)崗位責(zé)任制、安全生產(chǎn)責(zé)任制的情況,并實(shí)行制度。其基本點(diǎn)是以被管理活動的責(zé)任、目標(biāo)為中心,把安全的任務(wù)轉(zhuǎn)換為具體的責(zé)任和目標(biāo)加以實(shí)施和控制,通過責(zé)任和目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)來完成安全的任務(wù)。如果沒有進(jìn)行安全,技術(shù)交底,而進(jìn)入現(xiàn)場施工,出現(xiàn)安全,質(zhì)量事故,視事故的嚴(yán)重性和損失大小,按或月度的獎金比例進(jìn)行扣除。組織項(xiàng)目有關(guān)人員配合項(xiàng)目經(jīng)理做好每月的定期安全檢查工作,并檢查落實(shí)情況。
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