【摘要】·招聘目的·人員招聘錄用程序·招聘工作的承擔(dān)者·招聘計劃·招聘信息·招聘策略·招聘評估招聘目的明確招聘的目的是招聘工作的前提。一般情況下,企業(yè)招聘工作是源于以下幾種情況的人員需求:1、?缺員的補充;2、?突發(fā)的人員需求;3、&
2025-04-07 22:00
【摘要】第二章采購組織第一節(jié)采購制度一、采購制度的主要類型一般說來,連鎖公司商品采購的組織形式有兩種類型:集中采購(又稱統(tǒng)一采購)和分散采購。統(tǒng)一采購是指連鎖企業(yè)設(shè)專門的采購機(jī)構(gòu)和專職采購人員統(tǒng)一負(fù)責(zé)企業(yè)的所有商品采購工作,連鎖企業(yè)所屬各門店只負(fù)責(zé)銷售;分散采購是指由連鎖企業(yè)各門店在核定的商品資金定額范圍內(nèi),直接向供應(yīng)商采購商品。如果承認(rèn)采購部門是主要的職能部門,那么就
2025-07-28 04:09
【摘要】第二章資金的時間價值第一節(jié)現(xiàn)金流量一、基本概念:對一個系統(tǒng)而言,凡在某一時點上流出系統(tǒng)的資金或貨幣量,如投資、費用等。(CO):對一個系統(tǒng)而言,凡在某一時點上流入系統(tǒng)的資金或貨幣量,如銷售收入等。(CI)=現(xiàn)金流入-現(xiàn)金流出:各個時點上實際的資金流出或資金流入(現(xiàn)金流入、現(xiàn)金流出及凈現(xiàn)金流量的統(tǒng)稱)二、現(xiàn)金流量的表示方法:用表格的形式將不同時點
2025-06-24 07:49
【摘要】1.解:詳見書P102~1032.解:(1)k為奇數(shù)時,P點總得極大值,k為偶數(shù)時,P點總得極小值。書P103倒12~11行(2)3.解:
2025-06-18 19:57
【摘要】第二章?經(jīng)營分析???[本章提要]本章主要通過企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展分析問題介紹了雷達(dá)圖的應(yīng)用和分析方法,著重說明了Excel2000中圖表制作和修飾的基本步驟和操作技巧。同時還說明了Excel2000中其它常用圖表的特點和應(yīng)用范圍。???企業(yè)是一個由人、財、物、技術(shù)、信息等眾多要素組成的統(tǒng)一整體。在企業(yè)目標(biāo)的統(tǒng)帥下
2025-06-29 16:36
【摘要】第二章工作分析主題:1、工作分析及其意義;2、工作分析準(zhǔn)備;3、工作分析程序和技術(shù);4、工作描述和工作說明書閱讀:1、主要參考書中的2、9、l0、1l、122、林戈,工作分析—人力資源管理最基本的工具,《中國人力資源開發(fā)》,1999,(
2025-06-29 16:51