【正文】 第三條工作崗位及工作條件：甲方根據(jù)工作需要及乙方自身特長，安排乙方從事崗位工作（職務(wù)說明書另訂）。試用期滿后實行（填計時或計件或其它）工資，每月基本工 資元，其余根據(jù)考核情況確定。乙方依法享有法定節(jié)日假、產(chǎn)假、帶薪年休假等假期。一、合同期限第一條 甲、乙雙方選擇以下第___種形式確定本合同期限：(一)有固定期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。第三條 甲方安排乙方執(zhí)行 工時工作制(標(biāo)準(zhǔn)工時/綜合計算工時/不定時)。簽訂勞動合同，甲方應(yīng)加蓋法人公章；法定代表人或委托代理人及乙方應(yīng)簽字或蓋章，其他人不得代為簽字。第十一條乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同:(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的；(二)有打架斗毆、偷竊、賭博等違法、違紀(jì)行為的；(三)嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方造成重大損害的；(四)嚴(yán)重違反甲方施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定和甲方勞動紀(jì)律的；(五)被依法追究刑事責(zé)任的。第三條乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作任務(wù)，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。其中建筑施工現(xiàn)場要符合(jgj146)。四、勞動報酬第四條甲方采用以下第____種形式向乙方支付工資:(一)月工資____元，試用期間工資____元。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。第六條、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護:甲方為乙方提供勞動所必需的工具和場所，以及其他勞動條件；保證工作場所的符合國家規(guī)定的安全生產(chǎn)條件，并依法采取安全防范措施，預(yù)防職業(yè)病第七條、甲方依法制定和完善各項規(guī)章制度，乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守。乙方不及時將個人信息屬性變動通知甲方的，視作本合同終止，且甲方有權(quán)向乙方追訴其因此而受到的經(jīng)濟損失。乙方負(fù)有保守義務(wù)的商業(yè)秘密主要包括：技術(shù)信息、經(jīng)營信息及依照法律規(guī)定和有關(guān)協(xié)議的約定對外應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)的事項等。第七條 勞動合同的終止與解除雙方解除或終止勞動合同應(yīng)按法定程序辦理，甲方為乙萬出具終止解陳勞動合同的通知書或相關(guān)證明，符合國家規(guī)定的，支付乙方經(jīng)濟補償。六、雙方協(xié)商一致，約定下列條款：（雙方協(xié)商）七、其他事項本合同未盡事宜，按國家、省和市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，沒有規(guī)定的，通過雙方平等協(xié)商解決。(二)甲方嚴(yán)格遵守法定的工作時間，控制加班加點，保證乙方的休息與身心健康。第四條、工作時間和休息休假、社會保險、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護等按照法律法規(guī)、規(guī)章等規(guī)定執(zhí)行。甲方根據(jù)工作要求對乙方進行必要的職業(yè)技能培訓(xùn)。（一）甲方承諾每月 日為發(fā)薪日。七、解除和終止第七條 本勞動合同的解除或終止，依《勞動合同法》規(guī)定執(zhí)行。乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方因生產(chǎn)需要，商得乙方同意后，可安排乙方加班。甲方：（蓋章） 乙方：（簽名）年 月 日 年 月 日簡易勞動合同5甲方：地址：電話：郵編：法定代表人或委托代表人：職務(wù)：乙方：性別：出生年月：居民身份證號碼：根據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》及有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致,簽訂本合同。（二）甲方按國家有關(guān)規(guī)定，發(fā)給乙方必要的勞動保護用品，并按勞動保護規(guī)定每 （年／季／月）免費安排乙方進行體檢。試用期從 年 月 日起至 年 月 日止。試用期滿后實行 （填計時或計件或其它）工資，每月基本工資 元，其余根據(jù)考核情況確定。符合《勞動合同法》有關(guān)規(guī)定情形的，甲方應(yīng)當(dāng)依法支付乙方經(jīng)濟補償。本勞動合同為簡易文本，與標(biāo)準(zhǔn)勞動合同具有同等法律效力。第六條、其他未盡事項按國家及地方現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。十、違約責(zé)任甲乙雙方任何乙方違反本合同約定時，都應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，另一方可以向違約方要求支付違約金，違約金的計算根據(jù)違反合同一方所造成的損失2倍計算。甲方應(yīng)當(dāng)創(chuàng)造條件，努力改善機體福利，提高乙方的福利待遇。一、勞動合同期限本合同為（有固定期限、無固定期限、以完成一定的工作位期限）勞動合同，合同期限為年，從年月日起至年月日止。252。一、合同期限二、勞動任務(wù)乙方完成甲方正常安排的工作任務(wù)為（以下四選一），并保持陽臺衣服架附件的整潔（衣服及衣服架不隨便堆放）。五、勞動巡查及獎懲，甲方將會按時檢查，如果甲方不滿意，甲方有權(quán)力要求乙方進行再次整理，乙方需完全配合甲方，否則按曠工處理，一月內(nèi)曠工五次或五次以上扣一個月工資。 乙方嚴(yán)重失職、營私舞弊、對甲方利益造成損害的。甲方應(yīng)當(dāng)將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及后果、職業(yè)病防護措施和待遇等告知乙方如下：對所有工作人員必須穿好工作衣，戴好安全帽，操作人員必須遵照安全規(guī)范進行操作。如雙方同意續(xù)訂，應(yīng)提前30天便利續(xù)訂手續(xù)。十三、本可同一式三份，甲乙雙方各留存一份，檔案存一份。勞動合同期限三個月以上不滿一年的，試用期不得超過一個月。乙方應(yīng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，按時完成工作任務(wù)。本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。在解除終止勞動合同后，甲方應(yīng)在15天內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)，乙方應(yīng)當(dāng)及時辦結(jié)工作交接手續(xù)。四、勞動報酬（一）乙方試用期工資為 元／月。（二）除因乙方不勝任工作，甲方可以依法適當(dāng)調(diào)整其工作內(nèi)容外，變更勞動合同，雙方應(yīng)當(dāng)簽訂《變更勞動合同協(xié)議書》。(三)以完成一定的工作(任務(wù))為期限:自____年__月__日起至____________工作(任務(wù))完成時即行終止。(三)其他工資形式。甲方應(yīng)對乙方進行安全生產(chǎn)培訓(xùn)，保證乙方具備必要的安全生產(chǎn)知識，熟悉有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，掌握本崗位的安全操作技能。一、勞動合同期限有固定期限的勞動合同自 年 月 日起至 年 月 日止。（五）乙方依法享有帶薪假期（如：婚假、喪假、年休假等）期間的工資。支付周期不得超過15日。一、勞動合同期限有固定期限的勞動合同自年月日起至年月日止。(二)乙方在試用期內(nèi)的工資為每月元。其中試用期為_____年___月___日起至_____年___月___日止。第一條 聘用期限本合同期限為 年，自 年 月 日起至 年 月 日止。第八條 乙方應(yīng)依法繳納個人所得稅，甲方有權(quán)依法代為扣繳。甲方(簽章)： 乙方(簽字)：日期： 年 月 日 日期： 年 月 日簡易勞動合同11甲方(用人單位):___________單位住所:___________法定代表人(或負(fù)責(zé)人):___________乙方(勞動者):___________住址:___________身份證號碼:___________聯(lián)系電話:___________甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，按照等法律規(guī)定，就甲方招用乙方一事，經(jīng)協(xié)商一致達(dá)成本合同，供雙方遵照執(zhí)行:第一條、勞動合同期限:本勞動合同為勞動合同。有關(guān)解除或終止勞動合同的事項，按照等法律、法規(guī)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，遵守各項規(guī)章制度，服從管理，按時完成工作任務(wù)。計件單價約定為______。七、解除和終止第七條本勞動合同的解除或終止，依規(guī)定執(zhí)行。第六條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家勞動安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定，為乙方配備必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動保護用品。甲、乙方違法解除勞動合同，應(yīng)按勞部發(fā)[1995]223號文件給對方以賠償。甲方可按照生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)乙方同意，調(diào)換乙方的工種或崗位。第六條 甲方為乙方提供安全生產(chǎn)培訓(xùn)，并提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。二、工作內(nèi)容和工作地點第二條 甲方招用乙方在_________________(項目名稱)工程中，從事____________________________崗位(工種)工作。合同對方除加蓋公章、私章外，要親筆簽名。在解除終止勞動合同后，甲方應(yīng)在15天內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)，乙方應(yīng)當(dāng)及時辦結(jié)工作交接手續(xù)。第四條 勞動報酬：合同期內(nèi)，甲方按照國家及本單位有關(guān)規(guī)定，根據(jù)乙方崗位，按每月元人民幣支付工資，試用期工資為正式聘用工資標(biāo)準(zhǔn)的%。十、其他約定。其中前個月為試用期。乙方每天工作時間不超過8小時，每周工作不超過40小時。第八條 甲方違法解除或者終止本合同，乙方要求繼續(xù)履行本合同的`，甲方應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行。甲方簽字(蓋章) 乙方簽字(蓋章)簽訂時間： 年 月 日簡易勞動合同13甲方(用人單位)名 稱：乙方(勞動者) 姓 名：根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則訂立本合同。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。合同甲方如為分包方，工資支付發(fā)生違約情況由工程總承包單位負(fù)責(zé)支付。一、勞動合同期限第一條勞動合同期限(甲乙雙方選擇適用)有固定期限勞動合同本合同于________年________月________日生效，于________年________月________日終止(如有試用期，則試用期從________年________月________日到________年________月________日)。乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。(三)經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧有姓块T批準(zhǔn)，執(zhí)行不定時工作制度。第十三條、本合同自雙方簽字或蓋章后生效，一式___________份，雙方各執(zhí)一份，本合同的任何條款的變更，應(yīng)當(dāng)以書面形式經(jīng)雙方簽字或者蓋章確認(rèn)。第四條、工作時間和休息休假:工作時間:標(biāo)準(zhǔn)工時制，甲方保證乙方每天工作不超過8小時，每周工作不超過40小時。乙方由于健康等原因，不能履行本合同義務(wù)的。第四條 乙方認(rèn)為，根據(jù)本人目前的工作能力和健康狀況，能依據(jù)本合同第二條、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求為甲方提供勞務(wù)，乙方也愿意承擔(dān)所約定的勞務(wù)。甲方支付乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。(五)乙方依法享有帶薪假期(如：婚假、喪假、年休假等)期間的工資。乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動義務(wù)。本勞動合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。本合同不得涂改。三、工作時間和休息休假（一）甲乙雙方經(jīng)協(xié)商確認(rèn)執(zhí)行下列 條款，乙方工作時間平均每周不超過四十小時，甲方實行每天 小時工作制，甲方應(yīng)當(dāng)保證乙方每周至少休息一日。乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的39。甲方支付乙方的工資，不得違反國家和地方有關(guān)最低工資的規(guī)定。每周休息日為__________。無法解決的，可以向就近的勞動行政部門投訴。五、社會保險（一）甲、乙雙方按照國家和省、市有關(guān)規(guī)定，參加社會保險，繳納社會保險費，乙方依法享受相應(yīng)的社會保險待遇。十、其他約定甲方： （蓋章） 乙方：法人代表或委托代理人：訂立日期： 年 月 日簡易勞動合同4甲方（用人單位）： 乙方（職工）：名稱： 姓名：身份證號碼：通訊地址： 通訊地址： 聯(lián)系電話： 聯(lián)系電話：聯(lián)系人：甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》（以下簡稱《勞動合同法》）和國家、省市的有關(guān)規(guī)定，遵循合法、公平、平等自愿，協(xié)商一致、誠實信用原則，訂立本合同。二、工作內(nèi)容和工作地點乙方在 崗位（工種）工作，工作地點為 。第六條 甲方為乙方提供安全生產(chǎn)培訓(xùn)，并提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。安排勞動者在法定休假日工作的39。經(jīng)雙方協(xié)商同意，甲方可以調(diào)換乙方的工種或崗位。④女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。甲方實行月工資制，支付工資的時間為：每月的十五日，具體支付辦法和標(biāo)準(zhǔn)為：把80%工資存入員工工資卡，其余年底結(jié)算。雙方協(xié)商一致，可以變更本合同。七、續(xù)訂、變更、解除、終止勞動合同，雙方必須終止執(zhí)行。 大掃除需打理衛(wèi)生時。，甲方有權(quán)延長工作時間不受以上規(guī)定限制：252。，發(fā)給乙方必的勞動用品。，由雙方協(xié)商解決。合同期間，甲方應(yīng)按國家和單位的規(guī)定發(fā)給乙方工資、獎金及國家規(guī)定的其他福利待遇，甲方不得克扣或者無故拖欠乙方的工資，乙方在法定工作時間提供正常勞動的，甲方支付乙方的工資報酬不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。乙方有下列情況之一的，甲方不得解除勞動合同：①應(yīng)工負(fù)傷，經(jīng)勞動鑒定委員會確認(rèn)喪失勞動能力的；②患病或負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；③法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。第二條、工作內(nèi)容和工作地點甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在___________工作崗位，乙方的工作任務(wù)為___________，工作地點為______________。安排勞動者在休息日工作又不能安排補休的，支付不低于工資200%的工資報酬。乙方負(fù)擔(dān)的部分由甲方負(fù)責(zé)代扣代繳。其中前 個月為試用期。本合同未盡事宜，均按現(xiàn)行法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定執(zhí)行。如遇節(jié)假日或休息日，應(yīng)提前到最近的工作日支付。十、因履行本合同發(fā)生糾紛的解決辦法乙方認(rèn)為甲方侵害自己合法權(quán)益的，可以先向甲方提出，或者向甲方工會反映，尋求解決。乙方每天工作時間不超過8小時，每周工作不超過40小時。甲方應(yīng)按月支付乙方工資，發(fā)薪日為每月______日，不得克扣或無故拖欠。甲方必須為乙方提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動防護用品，并監(jiān)督、培訓(xùn)乙方按照使用規(guī)則佩戴、使用。乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動義務(wù)。七、雙方協(xié)商一致，約定下列條款勞動合同簡易版下載九、其他事項本合同未盡事宜，按國家、省和市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，沒有規(guī)定的，通過雙方平等協(xié)商解決。第九條 本勞動合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。(二)甲方安排乙方所從事的工作內(nèi)容及要求，應(yīng)當(dāng)符合國家規(guī)定的勞動基準(zhǔn)和甲方依法制定的并已公示的規(guī)章制度。(四)乙方加班加點的工資，按不低于本條第(三)項約定的工資標(biāo)準(zhǔn)為基數(shù)計算。甲方實行的工資形式的為______；工資為_____元/月，其中試用期的`工資為_____元/月。第三條 乙方提供勞務(wù)的方式為：乙方到 擔(dān)任 工作。因乙方過錯給甲方造成較大經(jīng)濟損失的。在工作過程中，因乙方存在嚴(yán)重過失或者故意造成甲方損失的，甲方有權(quán)向乙方追償。第十