【正文】 “建”：建設(shè)社會主義新林區(qū)。首先，堅持用鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀武裝各級領(lǐng)導(dǎo)干部的頭腦，指導(dǎo)實踐，推動工作。一是建立健全三級組織推動形式。班子成員想問題、辦事情、做決定都能圍繞促進林區(qū)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展的大局，從多為基層單位和職工群眾辦實事出發(fā)，從幫助他們解決實際問題入手，做到思想上尊重群眾，感情上貼近群眾，行動上深入群眾，工作上依靠群眾。針對森林資源危困、木材產(chǎn)量調(diào)減的實際，局黨委從維系生存、加快發(fā)展的戰(zhàn)略高度出發(fā)，加快產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐，堅持以市場為導(dǎo)向，采取多業(yè)并舉，大力發(fā)展林木產(chǎn)品精深加工、特色養(yǎng)殖、種植和旅游業(yè)。各項工作嚴格按著程序和議事規(guī)則辦，建立和完善了林業(yè)局黨委例會制度、領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活會制度、黨風(fēng)廉政建設(shè)制度、職代會評議企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部制度、民主測評領(lǐng)導(dǎo)干部、行政領(lǐng)導(dǎo)定期向黨組織匯報工作制度等一系列加強和完善領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的制度規(guī)定，創(chuàng)新了保障制度執(zhí)行的工作機制。立足創(chuàng)新抓黨建，倡導(dǎo)黨員作用發(fā)揮社會化。(三)認真組織開展慶祝建黨91周年活動今年7月1日，公司黨支部舉行了慶建黨91周年紀念會。職工學(xué)習(xí)由黨支成員輪流專題輔導(dǎo)和職工自學(xué)相結(jié)合，以及公司黨支部出題目、各科室開展討論等形式，通過學(xué)習(xí)，公司班子成員撰寫調(diào)研文章5篇，黨員撰寫心得體會30余篇，完成了學(xué)習(xí)型機關(guān)的創(chuàng)建。二是完善了學(xué)習(xí)制度、財務(wù)管理制度、首問責(zé)任制等，進一步明確了工作職責(zé)，使管理更加規(guī)范化，制度化，為把黨員干部建設(shè)成為一支政治可靠，作風(fēng)過硬，紀律嚴明、業(yè)務(wù)精悍的高素質(zhì)隊伍提供了紀律保障。在班子人選上要突出廣泛性、代表性，在選拔方式上盡可能實行兼職，減輕企業(yè)負擔(dān)?？傊覀円獔猿掷碚撀?lián)系實際，一切從實際出發(fā)，在企業(yè)黨建各項工作中，立足本職崗位，堅定不移地堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)不動搖，按照現(xiàn)代企業(yè)制度研究創(chuàng)新黨建工作的方法和手段，努力把我公司黨建工作做實做好。（二）加強學(xué)習(xí)，提高工作水平。同時激發(fā)農(nóng)村、企業(yè)的創(chuàng)新熱情，鼓勵和支持村企從實際出發(fā)，探索各具特色的發(fā)展模式。非公企業(yè)黨組織要發(fā)揮特有的思想政治優(yōu)勢，堅持向企業(yè)主和企業(yè)職工傳播社會主義先進文化，努力建設(shè)能凝聚廣大員工、激勵員工開拓創(chuàng)新、奮發(fā)向上的具有自身特色的企業(yè)文化，并大力組織員工開展豐富多彩的文化活動，不斷滿足企業(yè)科學(xué)發(fā)展的需要，滿足員工精神的需要，從而形成活力和諧的企業(yè)文化品牌。一、在創(chuàng)建上做到三個結(jié)合（一）黨的建設(shè)與經(jīng)濟建設(shè)相結(jié)合。（二）管理方式要靈活。黨組織要團結(jié)帶領(lǐng)職工支持企業(yè)負責(zé)人，推進企業(yè)的長遠發(fā)展。制度是落實工作的有效保證，科學(xué)完善的黨建工作制度體系同樣也是我們加強企業(yè)黨建工作的重要保障。目前在由誰建、如何建，該誰管、如何管等方面尚無明確規(guī)定，缺乏銜接溝通、齊抓共管的工作機制。做到“四不干預(yù)四協(xié)助”，即不干預(yù)行政職能，協(xié)助建章立制；不干預(yù)員工聘用，協(xié)助培養(yǎng)教育；不干預(yù)經(jīng)營決策，協(xié)助貫徹實施；不干預(yù)財務(wù)核算，協(xié)助開源節(jié)流，建立起相互信任、彼此尊重的和諧關(guān)系。(四)抓廉政，樹立良好的供水人新形象一是領(lǐng)導(dǎo)班子自覺帶頭遵守《廉政準則》及黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)定。二是從加強黨的作風(fēng)建設(shè)為重點，進一步抓了黨員干部的廉潔自律工作，著重抓了財務(wù)制度的管理和完善，以制度管人，增強了干部廉潔從政的意識。組織全體黨員及部分職工參加了建設(shè)系統(tǒng)第八屆職工運動會及慶七一唱紅歌表演。設(shè)黨委書記x人、局長x人、副書記x人（其中局長兼任副書記1人、副書記兼任紀委書記1人）、工會主席x人，副局長、“兩總師”x人。第三，領(lǐng)導(dǎo)班子成員自覺維護班子團結(jié)。大力發(fā)展五味子北藥種植；通過合理調(diào)劑土地，發(fā)放無息借款等優(yōu)惠政策，鼓勵發(fā)展五味子經(jīng)濟林，五味子種植面積已突破2,500畝。班子成員都能嚴于律己，以身作則，主動接受群眾監(jiān)督，做到自重、自省、自警、自勵，正確行使黨和人民給予的權(quán)力，自覺抵制拜金主義、享樂主義、極端個人主義的侵蝕，過好名位關(guān)、權(quán)力關(guān)、金錢關(guān)、美色關(guān)、人情關(guān)。我們堅持每月召開一次基層書記例會全面部署黨建工作。四是舉辦了“安全生產(chǎn)”、“勞動工資”、“林權(quán)認證”、“五味子栽培技術(shù)”等各類學(xué)習(xí)班10余期，參加人員達730余人次，提高了廣大干部的業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)，增強了他們建設(shè)社會主義新林區(qū)的本領(lǐng)?；鶎狱h組織還應(yīng)充分發(fā)揮“領(lǐng)頭雁”作用，加大引導(dǎo)職工致富力度，著力發(fā)展域經(jīng)濟。因地制宜不斷創(chuàng)新活動載體黨員先鋒模范作用顯著增強 我們緊緊圍繞“行業(yè)爭先進、崗位爭先鋒、企業(yè)爭效益、職工爭致致富、黨員爭優(yōu)秀”的工作目標，不斷創(chuàng)新基層組織活動方式和內(nèi)容，深入開展“爭帶聯(lián)創(chuàng)建”活動。這些措施和做法，有力地推進了全局黨建工作。建立健全符合科學(xué)發(fā)展觀要求的干部評價考核標準和機制。加大林區(qū)醫(yī)院、基層衛(wèi)生所基礎(chǔ)設(shè)施投入力度，加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，開展局縣合作醫(yī)療，切實解決人民群眾看病難和看病貴的問題；逐步完善社會保障機制。經(jīng)過全局上下共同努力，各有關(guān)部門協(xié)同配合，主動接受國際認證公司的檢查，不斷提高森林可持續(xù)經(jīng)營水平，如今，已拿到了FSC森林資格認證證書，為林產(chǎn)品進入國際市場贏得了綠色通行證。三是注重理論聯(lián)系實際。在我為春耕辦實事活動中，為該村送去化肥兩噸。本著積極慎重發(fā)展的原則，做好各項工作。二是調(diào)動廣大黨員的工作積極性，出色地完成了各項工作任務(wù)。第四篇：企業(yè)黨建工作調(diào)研報告企業(yè)黨建工作調(diào)研報告企業(yè)黨建工作調(diào)研報告一、認真履職，組織建設(shè)卓有成效(一)抓學(xué)習(xí)，提高黨員干部綜合素質(zhì)一是主要領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，親自主持中心學(xué)習(xí)組的學(xué)習(xí)，并親自進行輔導(dǎo)，今年重點學(xué)習(xí)了黨的十七大報告和學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動一系列文件，學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》。二、組建黨組織是在非公企業(yè)開展黨的工作的基本前提建立健全黨的組織，不斷擴大黨的工作覆蓋面。要引導(dǎo)黨員發(fā)揮好對職工群眾的影響和教育作用，積極舉辦好企業(yè)需要、職工歡迎的文化活動，把廣大職工群眾牢牢地團結(jié)在黨組織周圍。要想真正做好黨建工作，就必須著眼黨建工作的大局，著力創(chuàng)新，求真務(wù)實地抓好黨支部自身建設(shè)，不斷提高開展各項工作的能力，真正為企業(yè)發(fā)展起到更好地服務(wù)保障作用。非公企業(yè)黨建工作的開展，要注重開展多種形式的主題活動，通過討論交流的方式促進思想的互動和升華。在非公企業(yè)，黨組織要發(fā)揮政治核心作用，思想政治工作就是生產(chǎn)經(jīng)營和其他各項工作的生命線。1（二）政治效益與企業(yè)效益相結(jié)合。三、在效果上達到三個互動（一）思想互動。二、著眼大局、求真務(wù)實，不斷加強黨支部自身建設(shè)黨支部作為最基層黨組織，責(zé)任重大，使命光榮。要強化組織服務(wù)黨員、黨員服務(wù)群眾的意識，定期走訪、訪談，開展關(guān)愛黨員、黨員互助等活動，做好困難黨員和群眾慰問幫困等工作，提高黨員的榮譽感和責(zé)任感，增強群眾的認同感和歸屬感。五是活動經(jīng)費保障難。三、探索完善非公有制企業(yè)黨建工作的有效途徑黨組織要結(jié)合企業(yè)自身特點，按照“為企業(yè)所需要，為業(yè)主所理解，為黨員所歡迎，為員工所擁護”的要求，創(chuàng)新活動載體，充分發(fā)揮“凝聚人心