【正文】 一是按照縣委、政府“環(huán)境建設年”、“整臟治亂”工作要求及XX推進工作要求,工會組織積極參與策劃和管理。按照“企業(yè)所需、業(yè)主認同、黨員歡迎、職工擁護”的理念,深入開展“職工之家”建設活動,一是采取走出去、請進來等方式,在2011內(nèi),按照優(yōu)秀職工之家要求,積極推進創(chuàng)建優(yōu)秀職工之家工作。此次會議對于加強項目安全管理、發(fā)揮群眾安全員的監(jiān)督作用的新思路、新要求，更是把項目安全管理工作提上了一個新臺階，同時也有力指導了我工段開展“發(fā)揮群體群力、保障項目安全”的 安全管理工作。，加大與報刊、網(wǎng)絡、電視等媒體的溝通，提高稿件質(zhì)量，提高上稿率，樹立公司良好的對外形象。及時調(diào)整機構(gòu)，夯實基礎。討論過程中，各部門各黨支部各抒己見，開誠布公，提出了較為實際的問題并積極探尋解決辦法，落實到項目、落實到責任人，做到了人人參與、點面結(jié)合、聯(lián)系實際、注重成效，達到了提高認識、統(tǒng)一思想，為創(chuàng)先爭優(yōu)活動營造良好氛圍的目的，同時也為“陽光、綠色、快樂”三大工程的實施奠定了良好的基礎，使創(chuàng) 先爭優(yōu)活動有計劃、有步驟、有節(jié)奏地持續(xù)推進。全縣教育系統(tǒng)各基層工會也要成立相應的領導機構(gòu)和工作機構(gòu)，明確責任領導和責任人，在開展好黨組織和黨員創(chuàng)先爭優(yōu)活動的同時，切實加強對黨工共建創(chuàng)先爭優(yōu)活動的領導。各基層工會組織要按照本意見要求全面開展黨工共建創(chuàng)爭優(yōu)活動活動，廣大工會干部要積極投身到活動中來。四是講正氣，道德品質(zhì)好。（一）以“五個好”為目標，積極創(chuàng)建先進工會組織 一是網(wǎng)絡健全，組織建設好。為確保黨工共建創(chuàng)先爭優(yōu)活動有效開展，成立由學校總支書記王武華同志任組長，總支副書記伍菊英同志、工會主席李紀宏同志任副組長，張世海、段武云、楊振云、徐志遠等同志為成員的鳳慶縣職業(yè)教育中心黨工共建創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組。文明星：注重禮儀培訓，積極開展文明單位、文明班組創(chuàng)建活動，工會干部和工會會員舉止文明、健康向上、精神振奮、愛崗敬業(yè)。堅持以服務職工、改善民生為重點，通過公開承諾、結(jié)對幫扶等形式，積極服務職工，為職工群眾做好事、辦實事，真正把工會組織建設成為工作活躍、作風明顯、黨政重視、群眾依賴的模范職工之家，確保創(chuàng)先爭優(yōu)活動取得實效，群眾滿意。基層工會要在所屬黨組織的領導下，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，開展各具特色的創(chuàng)先爭優(yōu)活動。一是加大工會干部協(xié)管力度，拓寬工會干部成長渠道。各級工會組織要與黨員亮牌承諾相結(jié)合，組織開展公開承諾活動。各級工會組織要引導廣大職工積極參加到活動中來，抓住“富民強縣”這一主題，樹立“開放創(chuàng)新、事爭一流”兩個理念，緊緊圍繞縣委發(fā)展思路，以創(chuàng)建學習型黨組織、深化干部作風建設為載體，充分發(fā)揮黨工組織的主觀能動作用，提高發(fā)展能力，提高工作標準，提高工作效率，為實現(xiàn)全縣經(jīng)濟社會跨越式發(fā)展培養(yǎng)一批知識型、技術(shù)型、創(chuàng)新型的高技能人才。黨組織活動場所同時提供給工會組織使用，實現(xiàn)黨工組織資源最大化。同時，建工會組織的企業(yè)普遍建立工資集體協(xié)商機制，爭取三年內(nèi)，將15%以上的基層工會建成組織健全、維權(quán)到位、工作活躍、作用明顯、職工依賴的縣級以上模范職工之家。國有、集體企業(yè)改制為非公有制企業(yè)，以及非公有制企業(yè)進行組織結(jié)構(gòu)調(diào)整時，要同步改建或組建黨組織和工會組織。與實施黨員“雙育”工程相結(jié)合，深入開展“創(chuàng)建學習型組織，爭做知識型員工”活動，各級工會干部要帶頭學習，堅持每周至少集中學習一次，結(jié)合行業(yè)特點，采取適當方式適時組織職工群眾學習，不能因為生產(chǎn)工作忙而不參加學習，也不能因為學習而影響正常生產(chǎn)工作。瞄準一流對標定位。（二）、貼近基層搞服務，建設活力型工會大力抓好工會組織建設，夯實工會工作基礎。大力推行平等協(xié)商、集體合同制度，不斷完善職代會和廠務公開制度，促進勞動關系和諧穩(wěn)定，為構(gòu)建和諧赤城作出新貢獻。國企和非公有制企業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)活動指導組要明確一名同級工會副主席擔任副組長。通過學習教育，引導職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和利益觀以更加昂揚的精神狀態(tài)做好本職工作。科技星：講技術(shù)、重科學，注重科學技術(shù)的推廣應用，有效運用科學技術(shù)解決生產(chǎn)和工作中遇到的技術(shù)難題，不斷提高生產(chǎn)力和工作效率。工會干部和工會會員要提出參加活動的具體打算，明確努力方向。自覺接受同級黨政的領導，加強請示匯報制度，爭取黨政支持，有效破解工作難題；要加大經(jīng)費投入，確保工作正常運轉(zhuǎn)。具體的方法步驟如下：（一）動員部署。（二）要在促進社會和諧上彰顯作用見實效要著眼發(fā)展和諧勞動關系，堅持主動依法科學維權(quán)，著力加強維權(quán)機制建設，依法維護職工群眾的合法權(quán)益?？h教育工會要加強對基層工會的指導幫助，對黨工共建創(chuàng)先爭優(yōu)活動思想上不重視、工作上不得力、成效上不明顯的，要及時幫助查找問題根源，及時整改，確保創(chuàng)先爭優(yōu)活動取得實效。為提高黨支部書記管理水平，使黨支部能夠結(jié)合自身特點，積極組織黨員群眾開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，公司下發(fā)了《關于進一步加強黨支部建設的指導意見》《學習型班組建設實施方案》等文件，并召開了進一步加強黨支部建設支部書記培訓會，為黨支部在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中有效的發(fā)揮作用奠定了基礎。要在前一階段理論學習的基礎上，面向全體黨員，創(chuàng)新教育培訓載體，做到既嚴肅認真又生動活潑，增強教育的吸引力、感召力，激發(fā)黨員自我提高、自我完善的內(nèi)在動力，發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。四是加強工會財務、經(jīng)審管理工作，完善工會財務全面預算管理，嚴格把好工會經(jīng)費收、支、管、審程序。按照省、州有關要求和XX 組通【20XX】XX號文件精神,制定(單位深入開展“黨工共建創(chuàng)先爭優(yōu)”活動實施方案如下:一、指導思想以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,堅持以黨建帶共建、共建服務黨建、黨工共建創(chuàng)先爭優(yōu),引導(單位廣大黨員和職工履行職責創(chuàng)先進、立足崗位爭優(yōu)秀,把黨工共建創(chuàng)先爭優(yōu)融入到組織、引導、服務群眾和維護群眾利益的具體實踐中,切實發(fā)揮工會系統(tǒng)基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用、工會干部和職工黨員的先鋒模范作用,團結(jié)動員廣大職工為推進(單位健康發(fā)展作出新的更大的貢獻。按照以信息化帶動工業(yè)化的要求,加大對職工信息化培訓的力度,深入開展職工信息化技能比賽活動。加強組織領導。要切實幫助和加大工會幫扶工作力度,推進節(jié)日幫扶和日常幫扶相結(jié)合、工會幫扶和企業(yè)救助相銜接,深入打造困難職工幫扶工作品牌,鞏固管理服務規(guī)范化、幫扶活動日常化的工會幫扶工作格局。組長:XXX 副組長:XXX 成員:XXXXXXXXX 領導小組下設辦公室在XXX,XXX同志兼任辦公室主任。通過學習我工段員工認識到集團公司領導對工會工作的重視，感受到領導對公司員工的關心、關懷和關愛，同時也認清了下一步工會及現(xiàn)場施工生產(chǎn)工作的思路，此次會議講話精神的學習，對于員工認清了當前企業(yè)發(fā)展的新形勢，增加員工對企業(yè)的歸屬感有著重要意義。不斷提升黨群工作整體水平，爭做區(qū)域公司的“排頭兵”。一、全員同心，“創(chuàng)先爭優(yōu)”落實處按照中央和云南省國資委的統(tǒng)一部署，根據(jù)云南省委辦公廳《關于在全省黨的基層組織和黨員中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的意見》等文件要求，公司成立了以書記為組長的活動領導小組，明確責任，統(tǒng)籌安排，下發(fā)了創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案，建立了領導干部創(chuàng)先爭優(yōu)活動聯(lián)系點制度和黨組織、黨支部、黨員公開承諾制度，并將所有承諾上傳網(wǎng)站，公開接受職工群眾的監(jiān)督和評議。（四）要在加強工會基層組織建設上彰顯作用見實效 各基層工會組織要堅持擴大工作覆蓋面，增強工作滲透力，深入推進“黨建帶動工建，工建服務黨建”工作，按照“廣普查、深組建、全覆蓋”的目標要求，全面提高工會組織的組建率，切實加強各級工會組織自身建設，做到有組織、有牌子、有一定的活動經(jīng)費，活動開展，作用發(fā)揮。（三）領導點評。全體教職工要高度重視學習，把學習當作立身安命、增智長才、生存發(fā)展的首要任務，自覺加強學習，勤學善思，做到學以致用、學用結(jié)合、學用相長，努力提高自己的綜合素質(zhì)，切實提高履職能力。（五）群眾評議。廉潔星：自律意識強，能嚴于律已，做到自重、自自警、自勵，自覺遵守廉潔自律若干規(guī)定，勤政廉遵紀守法，公仆本色保持得好。和諧星：集體意識、全局意識及協(xié)作意識強，注重打造團隊精神，開展和諧家庭評選和推薦活動，構(gòu)建和諧勞動關系工作成效明顯。第二篇：全面開展黨工共建創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案鳳慶縣職業(yè)教育中心全面開展黨工共建創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案為深入貫徹落實好全國全省黨群共建創(chuàng)先爭優(yōu)視頻會議、市委創(chuàng)先爭優(yōu)推進會議、全省工會黨工共建創(chuàng)先爭優(yōu)工作會議，市委二屆二次全會、《中共鳳慶縣委深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組關于印發(fā)〈鳳慶縣在全縣基層黨組織和工會組織開展黨工共建創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實施意見〉的通知》精神，切實將《中共鳳慶縣總工會支部委員會深入開展黨群共建創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案》（鳳工黨發(fā)〔2010〕10號）的安排部署落到實處，全面推進我縣教育系統(tǒng)各基層工會組織深入開展黨工共建創(chuàng)先爭優(yōu)活動，根據(jù)縣委深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組和縣總工會的要求，以及《鳳慶縣教育局關于全面開展黨工共建創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案》（鳳教發(fā)〔2011〕60號）文件精神，結(jié)合實際，經(jīng)研究提出如下方案：一、深入開展黨工共建創(chuàng)先爭優(yōu)活動的目的意義工會是黨領導下的工人階級群眾組織，是黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶，是國家政權(quán)的重要社會支柱，是職工利益的代表者和維護者。單位成立工會組織、辦理工會會員證、基層工會組織換屆和改選工會干部，經(jīng)審查相關資料齊全后，2個工作日內(nèi)辦結(jié)。著力打造一個品牌，搞好困難職工幫扶。重點是實現(xiàn)六委健全（工會委員會、經(jīng)費審查委員會、女職工委員會、勞動爭議調(diào)解委員會、勞動保護監(jiān)督檢查委員會、勞動法律監(jiān)督檢查委員會），做到“掛三牌、建三檔、四有、四上墻”。三是與開展“我為企業(yè)作貢獻”等合理化建議活動，發(fā)動職工為企業(yè)發(fā)展出謀獻策，把造就企業(yè)高技能人才與普遍提高職工技能水平結(jié)合起來，努力建設一