【正文】 二、行政方面工作總結：行政工作是繁瑣的，小到復印、掃描、傳真、訂餐、訂房、辦公文件的保管、簡單的計算機維護及辦公設施的維護，采購辦公用品及對其領用情況進行備案，廠區(qū)的衛(wèi)生狀況的監(jiān)督檢查，大到公司各項規(guī)章制度的落實與執(zhí)行，公司各項通知、通告的擬定、公布，公司外租宿舍的管理和飯?zhí)霉芾?，安全管理工作：車輛、人員、物料進出控制及消防器材的檢查、維護，突發(fā)事件與安全事故的處理等。建立出入庫臺賬，讓每件物品都清晰明了，便于我們掌握辦公用品等耗材的采購計劃，減少浪費、節(jié)約成本。五、配合各公司（部室）完成員工的培訓工作。工作中，我自覺遵守公司的規(guī)章制度，對待工作認真負責、高標準嚴要求，不懂的問題及時虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，希望能盡早獨當一面。積極完成了領導交辦的其他工作事項如：會議紀要、公司最新介紹版本、領導發(fā)言稿以及做好公司半年總結的通知的編寫。工作中，我自覺遵守公司的規(guī)章制度，對待工作認真負責、高標準嚴要求，不懂的問題及時虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，希望能盡早獨當一面。積極配合各部門負責人，成功地完成今后各項工作。劣勢:考慮事情不細致；缺乏對人力資源管理知識的整體系統(tǒng)整合，缺乏勞動法規(guī)的深度研究，以及缺乏一定的主動性。行政人事專員轉正述職報告參考范文【三】我于XXXX年7月26日入職，至今工作已滿三個月了。在入職培訓過程中，能做到熱心、細致，讓新員工在第一時間體會到公司人性化的管理模式。下面我將入職后的工作，作出以下述職報告：一、負責公司人員檔案的整理、完善。以認真、勤勞、務實的態(tài)度鞭策自己，為公司創(chuàng)造價值，跟隨公司的發(fā)展步伐，一起展望美好明天！第二篇：行政人事專員轉正述職報告參考人事工作既要管人又有管事，工作中要客觀地看待每一個人，公正地處理每一件事，應該客觀、公正去評價一個人，不能因為個人或其他人的喜好，抑或是當事人在單位口碑的好壞，人云也云、落井下石式地進行處理，更不應該在處理以外給當事人冷落、故意刁難、打擊報復等，更多的是要以一種懲前毖后，治病救人的心態(tài)幫助他人改正錯誤，給予他人改過的機會，以下是本站分享的“行政人事專員轉正述職報告參考范文”，希望能幫助到大家！行政人事專員轉正述職報告參考范文【一】尊敬的領導：您好，首先很感謝您給我到力達工作的機會，對此，我感到無比的榮幸和感謝。：⑴ 倉庫物品管理及時申請倉庫易耗品的購置，各部門的物品領用，倉庫盤點。⑵ 員工每日用餐落實、每月總用餐統(tǒng)計及食堂菜品每月費用統(tǒng)計。我一定會珍惜這來之不易的機會，在今后的工作中，好好表現(xiàn)自己，全身心地投入到行政專員的工作中去，為我們力達公司明天的發(fā)展，貢獻自己全部的力量。人事檔案是人力資源管理的重要組成部分，它記述和反映個人經歷和德才表現(xiàn)，我的工作是以個人為單位收集并整理完善檔案相關資料，集中進行保存以備查考。員工離職時，指導員工辦理離職交接手續(xù)，交接完畢后經直屬領導簽字確認，予以辦理其他相關手續(xù)，并出具離職證明。時光飛逝，在緊張、忙碌而又充實的工作中，在公司領導和同事們的幫助下，我邊學習，邊工作，有進步也有不足。（二）需改進和提高的方面提高自身執(zhí)行力。今后，我會更積極學習新知識，新技能，注重自身發(fā)展和進步，努力提高自己的綜合素質，努力成為力達所需要的合格人才。雖然工作時間不算長，但我已經深深被我們公司的企業(yè)文化氛圍所吸引。正待積極的做好公司員工手冊的編寫以及公司半年總結的匯總報告的編寫等。雖然工作時間不算長，但我已經深深被我們公司的企業(yè)文化氛圍所吸引。員工培訓是提升技術、能力水平，形成企業(yè)價值觀，增強凝聚力的關鍵工作，也是激勵員工工作積極性的重要措施。九、辦公室日常工作。每一項工作的完成都是對責任心和工作能力的考驗，如何化繁為簡而又能保證萬無一失，如何以最小的成本換得最高的效率，這已經不單純是對現(xiàn)代企業(yè)從事業(yè)務工作人員的要求了，對行政工作人員也同時適用。做好新入職員工的培訓，跟進員工動態(tài)及了解員工思想等。我們首先對庫房重新盤點及記錄更新，在日后的采購和領用過程中，及時的記錄出入庫時間、領用物品、領用事由。公司示范中心的建設及多種項目的不斷開發(fā)，要求我們的人員必須達到一定的職稱水平，為配合公司更好的完成項目相關工作，我的工作是協(xié)調高新區(qū)人事局，及時報送符合職稱評定條件的員工，完成職稱晉升。今后，我會更積極學習新知識，新技能，注重自身發(fā)展和進步，努力提高自己的綜合素質，努力成為力達所需要的合格人才。完成每天的公司招聘更新，及時了解公司招聘計劃，配合各部門做好人員招聘工作。今后，我會更積極學習新知識，新技能，注重自身發(fā)展和進步，努力提高自己的綜合素質，努力成為力達所需要的合格人才。更關鍵的一點是，做一名本公司的正式員工是我一直以來最大的愿望，我愛好行政這一行，所以我自信，并能夠把所有的精力都投入到工作中去。領導安排的臨時性工作；四、分析:A:個人能力分析:（一）自己的優(yōu)劣勢與崗位匹配情況的認識優(yōu)勢:有一定的親和力；具備一定的溝通、協(xié)調能力，細致、認真、有耐心，服從指揮；能虛心的聽取別人的建議，認同宋城集團的企業(yè)文化；具備一定的人力資源管理知識及經驗，心態(tài)平和。在這兩個月里，我能夠勝任公司交予我的各項任務，這與領導的指導和同事們的幫助是分不開的，在未來的工作中，我將以更加飽滿的熱情為公司做出最大的貢獻。員工入職后，指導新入職員工辦理入職相關手續(xù)，收集其個人相關資料，并掃描做以備份。時光飛逝，在緊張、忙碌而又充實的工作中，在公司領導和同事額關心及幫助下，我深刻體會到公司“卓越、創(chuàng)新、和諧、共贏”的企業(yè)宗旨，熟悉了