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20xx年公務員政審個人總結(jié)與20xx年公務員民族教育年度考核個人總結(jié)匯編(專業(yè)版)

2025-10-18 15:41上一頁面

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【正文】 三、自身建設方面一是認真組織“三個代表”重要思想學習。三是嚴格實施新進人員考錄制。人才市場搬遷新址,交流場地擴大500多平方米,設置固定攤位70個。3000多名專業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育培訓。市內(nèi)兩次大型人才交流會,效果也非常明顯,共有644家用人單位設攤招聘,當場達成意向7000多人次。對200多名企業(yè)高層次引進人才進行了健康體檢。我時刻牢記著為人民服務的宗旨,明白自己所肩負的責任,加強道德品質(zhì)的修養(yǎng)。每一件事,每一項工作,我都積極認真對待。工作上積極投入到學生組織和社團組織,曾擔任過學習委員、校學習部干事、團委助理、職業(yè)規(guī)劃協(xié)會副社長。同時積極主動配合其他部門工作的開展,不斷提高工作效能。一、人才工作方面㈠人才環(huán)境進一步優(yōu)化。編印《xx市人事工作文件選編》1000多冊。通過學習,不但系統(tǒng)掌握了企業(yè)管理方面的理論知識,而且還提高了實際經(jīng)營管理能力。三是扎實推進人事代理服務。對60名市鎮(zhèn)(街道)機關(guān)中層及以下工作人員組織了集中交流,對105名公務員實施了轉(zhuǎn)任。按上級有關(guān)規(guī)定,幫助部分企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部解決生活困難。制訂出臺局機關(guān)工作人員年度考核辦法,充分發(fā)揮了考核工作的評價激勵作用,更好地調(diào)動了機關(guān)工作人員的積極性。審議其他有關(guān)機構(gòu)編制事項41項。繼續(xù)實施公務員獎勵和健康休養(yǎng)制度。更新了人才網(wǎng)站,增強了服務功能。二是抓好高層次企業(yè)經(jīng)營管理人才培養(yǎng)。利用報刊、電視、網(wǎng)絡等各種宣傳工具,宣傳人才政策和各類優(yōu)秀人才的典型事跡。在新的工作崗位上,我一定要繼續(xù)加強學習,嚴格要求自己,在實踐中不斷提高自己的工作能力、應變能力、人際交往溝通能力等,在今后的工作中,我一定進一步加強素質(zhì)修養(yǎng),把思想和行動統(tǒng)一到中央部署上來。嚴格遵守單位制定的各項工作制度,積極參加單位組織的各項活動,虛心向有經(jīng)驗的同志請教工作上的問題,學習他們的先進經(jīng)驗和知識。一、學習工作方面在大學期間,本人遵守國家法律、學校紀律,好好學習,天天向上,在大學曾獲得三好學生、學習積極分子、工作積極分子等榮譽稱號。大墩村有個老奶奶帶著一個生理缺陷的孫子,生活特別艱苦。三、生活作風方面在生活作風上,我發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉簡樸、樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng),老老實實做人,勤勤懇懇做事,嚴于律己,寬以待人。為切實解決企業(yè)引進人才住房問題,擬訂了人才公寓籌建方案,基本確定了
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