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20xx年管理員年終工作總結范文與20xx年管理處工會年終工作總結范文匯編(專業(yè)版)

2024-10-10 17:00上一頁面

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【正文】 同時我單位與特困五保戶張寶財結成了幫扶對子,在單位資金非常緊張的情況下,為其多次送去了糧、油等物資,同時為使其生活長期得到保障,為他安排了力所能及的綠地看護工作,每月有了固定的經(jīng)濟來源。在XX年,職工工資發(fā)放、職工勞保、女職工特殊勞保都能夠按時足額發(fā)放,女職工產(chǎn)假待遇都嚴格按照有關規(guī)定落實。蕪湖市科技計劃項目10項,皖南醫(yī)學院中青年及人文社科科研基金項目45項,皖南醫(yī)學院教學研究項目4項。教學查房實行全程攝像,由專家現(xiàn)場打分和觀看錄像打分相結合。改革之所以取得成功,正如同學們所說的,畢業(yè)考試改革顯示了極大的實用性,充分調動了學生的積極性和學習熱情,達到了提高教學質量的目的。良好的教學管理,有效地保證了教學秩序和教學質量。通過此次教學檢查,有力地促進了各教學醫(yī)院領導和教學管理部門對實習帶教工作的重視,進一步提高了各教學醫(yī)院臨床教師的教學意識和教學水平,也增強了皖南醫(yī)學院在各教學醫(yī)院的影響力。通過檢查,大多數(shù)科室按照實習帶教管理制度建立了帶教工作檔案、完成了科室教學活動計劃、學生出科理論考試和技能考核。今年,我院楊民和王少根同志被安徽省人事廳確認為第六批安徽省學術和技術帶頭人后備人選。以上是我本人XX年所作的一點工作,我深知離領導和群眾的要求還有很大的差距,正。一是在“三八”期間,組織女職工聯(lián)誼會,慶祝婦女節(jié)日,倡導尊重和保護婦女合法權益的良好道德風尚。大力開展合理化建議活動,通過征求職工對單位各項工作的建議和要求,增強了職工的主人翁意識,   一年來,我處工會工作雖然取得了一些成績,但距上級的要求還有一定的差距,在新的一年里,將再接再勵,取長補短,再創(chuàng)佳績。在各種節(jié)日期間,竭盡所能的為職工搞好福利,幫助職工排憂解難,使職工全力工作無后顧之憂。今年我院“三基三嚴”培訓計劃中,除傳染病防治知識及的培訓外,把臨床急救技能的培訓放在重點,組織了6次有關臨床急救技能知識的系列講座。臨床藥理學、消化內科、性醫(yī)學科、超聲醫(yī)學科、普外科、婦產(chǎn)科、神經(jīng)內科、神經(jīng)外科、感染疾病科共九個學科負責人分別就本周期第一階段學科建設情況作了相關匯報。為完善各臨床科室實習帶教管理,提高教學質量,激活管理機制,我們一直緊抓各科室實習帶教工作,并要求各科室根據(jù)實際情況,制定本科室實習帶教計劃和出科考核方案。XX年我系組成了內、外、婦、兒教研室的資深專家檢查組,先后對復旦大學附屬上海市第五人民醫(yī)院、上海市閔行區(qū)中心醫(yī)院、中國人民解放軍第四一一醫(yī)院、上海市閘北區(qū)北站醫(yī)院、無錫市錫山人民醫(yī)院等5所教學醫(yī)院進行了實習中期檢查。這充分反映出通過教學評估,我系的教學質量達到了一個新的水平。XX年我系在教務處的指導下,積極參加學校的教學質量工程建設。此次競賽不但強化了我院教師的教學意識,提高了他們的
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