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20xx年精神文明建設工作計劃結尾范例與20xx年精神文明建設工作計劃結尾范本匯編(專業(yè)版)

2024-10-10 16:52上一頁面

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【正文】 創(chuàng)新為民服務舉措。(四)積極推進學習型機關建設,不斷提升職工的能力素質加強思想道德素質建設,通過上黨課課,學黨識活動,加強黨性修養(yǎng),保持黨員的先進性教育。二是結合陽光行動,進行了政務公開,完善誠信信息平臺,提升行業(yè)公信力和信譽度。三、工作要求(一)加強組織領導,提高思想認識。加強業(yè)務知識學習,提高工作能力。在全面開展建筑工地創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市、大氣污染治理(即工地揚塵治理)、文明指數(shù)測評的監(jiān)督檢查基礎上,借助在建工程開展施工現(xiàn)場安全文明施工管理交流活動,促進全市建設工程安全文明施工建設。一、指導思想按照全面深化改革、推進依法治國的總體要求,高舉中國特色社會主義偉大旗幟,按照中央四個全面戰(zhàn)略布局和中央、省、市文明委的安排部署,貫徹落實黨的十八屆三中、四中全會,省委十屆四次、五次全會,市委七屆七次、八次、九次全會精神,貫徹落實習近平總書記系列講話精神,貫徹落實全國精神文明建設工作表彰暨學雷鋒志愿服務大會、中央文明委第三次會議,中央和省文明辦主任會議精神,著力培育和踐行社會主義核心價值觀,突出誠信建設、志愿服務等內容,大力提升干部職工道德水平和文明程度,切實推動全系統(tǒng)精神文明建設再上新臺階。(三)深入開展群眾性文化創(chuàng)建活動開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動是動員廣大干部職工積極參與社會主義精神文明建設的重要載體,是黨的群眾路線在精神文明建設實踐中的具體體現(xiàn)。邀請我市委黨校老師講授黨課。強化干部職工管理就是服務,服務貴在主動的服務理念,加強法制建設,推行簡政放權。同時積極開展走訪道德模范活動,教育職工借助榜樣力量,加強學習,切實幫助服務對象解決實際困難。一是繼續(xù)深入開展走基層、掛包幫、雙聯(lián)雙幫社會實踐活動,拓寬黨員干部聯(lián)系群眾的途徑,了解幫扶群眾困難,積極幫助幫扶群眾解決生活生產上的問題。三是積極主動處理信訪事件,維護群眾穩(wěn)定,禮貌接待信訪人員,及時聯(lián)系核查情況,解決群眾難題。另一方面,在工作中施行一次性告知制度、限時辦結制度,提高服務質量和效率。結合當前國內外政治經濟和額社會發(fā)展的新動向,滿足職工知識更新和素質提高的要求,緊跟社會形勢,豐富政治理論知識。結合全國建設工程質量治理兩年行動工作和我市爭創(chuàng)全國文明城市創(chuàng)建活動,大力整治了在建工地亂象現(xiàn)象,積極推進建筑工地創(chuàng)國衛(wèi)、大氣污染治理、文明指數(shù)測評等活動。2018年精神文明建設工作計劃結尾范本為進一步推進我站精神文明建設再上新臺階,促進各項工作全面和諧發(fā)展,不斷開創(chuàng)建設工程質量安全監(jiān)督工作新局面,根據(jù)中共德陽市住房和城鄉(xiāng)規(guī)劃建設局委員會《XX年精神文明建設工作實施意見》(德建黨發(fā)[XX]43號)文件要求,結合我站工作實際,制定本計劃。另一方面,制定監(jiān)督人員集中學習計劃,每周一由一名質量監(jiān)督員作為主講人,帶領全站監(jiān)督員學習建筑方面
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