【正文】 ”成功的企業(yè)不僅需要有豐富內(nèi)涵的企業(yè)文化，更需要在每道工序上、每個(gè)流程上、每項(xiàng)技術(shù)上，都貼上細(xì)致的標(biāo)簽。周總理做事總是精細(xì)的，他對(duì)工作人員的要求也是非常嚴(yán)格的。我們每一個(gè)學(xué)生的日常生活和學(xué)習(xí)，都是由一件件小事構(gòu)成的，我們不能因?yàn)槭切∈露笱芎托傅?。所有成功者，無不是從每一件小事做起的，無不關(guān)注身邊的每一個(gè)細(xì)節(jié)。福特在他的職業(yè)生涯里，憑著那執(zhí)著于細(xì)節(jié)的精神，在汽車王國里創(chuàng)造了有目共睹的成績(jī)。我曾是藥店的一名銷售員，在我步入百匯的第一天起，我就用心學(xué)習(xí)醫(yī)藥知識(shí)，我仔細(xì)了解每一位顧客的情況，為他們提供良好的建議和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。只有卑微的心理，而沒有卑微的工作！當(dāng)然，在當(dāng)今這個(gè)個(gè)性張揚(yáng)、名利紛爭(zhēng)的浮華時(shí)代，不少人眼高手低、心浮氣躁，不屑于做小事，認(rèn)為對(duì)瑣碎小事過于認(rèn)真是浪費(fèi)時(shí)間和精力。前幾年曾出現(xiàn)申辦一家企業(yè)蓋了很多次章拖了三年企業(yè)未辦成的怪現(xiàn)象，現(xiàn)在政府換位思考，為各行各業(yè)方便，專門設(shè)立辦證中心，并為企業(yè)全程服務(wù)。如果不把細(xì)節(jié)當(dāng)回事，做事不注重細(xì)節(jié)，會(huì)鑄成大錯(cuò)。第一篇：重視細(xì)節(jié)從小事做起重視細(xì)節(jié)從小事做起讀《細(xì)節(jié)決定成敗》一書有感汪中求先生總結(jié)自己多年的經(jīng)驗(yàn)，借鑒了國內(nèi)外的典型事例，通過細(xì)心的觀察分析，寫出了《細(xì)節(jié)決定成敗》一書。如我們種苗檢驗(yàn)工作，檢驗(yàn)人員必須按照檢驗(yàn)程序進(jìn)行，注重檢驗(yàn)環(huán)節(jié)的每一個(gè)細(xì)節(jié)，根據(jù)檢驗(yàn)結(jié)果出具具有法律效率的檢驗(yàn)報(bào)告，不能有所紕漏和差錯(cuò)。每一個(gè)環(huán)節(jié)中的細(xì)節(jié)問題，都考慮到，細(xì)節(jié)產(chǎn)生效益，有力促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事業(yè)的快速發(fā)展。殊不知，這正是對(duì)個(gè)人品行修煉的機(jī)會(huì)，是積累經(jīng)驗(yàn)，走向成功的必由之路！實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值需要從小事和細(xì)節(jié)做起。我在平凡的崗位上收獲快樂，我在瑣碎的小事中展示形象。在他俯身撿紙的那一刻，我們就能夠看到他的責(zé)任感與使命感，那就是不忽視細(xì)節(jié)，更重要的是他的求真務(wù)實(shí)的精神，那就是從小事改變。所以，請(qǐng)大家記?。宏P(guān)注細(xì)節(jié)，從小事做起！謝謝大家，我的演講完畢！第四篇：關(guān)注細(xì)節(jié)_從小事做起關(guān)注細(xì)節(jié)，成就人生尊敬的老師、親愛的同學(xué)們,《關(guān)注細(xì)節(jié)，成就人生》。所有成功者，無不是從每一件小事做起的，無不關(guān)注身邊的每一個(gè)細(xì)節(jié)。他最容不得“大概”、“可能”、“也許”這一類的字眼。有一個(gè)人在應(yīng)聘時(shí)，隨手撿起地上與自己無關(guān)的廢紙而被聘用，他就是美國福特公司的創(chuàng)始人福特。“不積跬步，無以至千里；不積小流，無以成江海。不要覺得那些不起眼的細(xì)節(jié)根本就算不了什么，要知道你忽視細(xì)節(jié)，成功也必將忽視你！真正的成功都是在一個(gè)個(gè)細(xì)節(jié)到位、一件件小事成功的基礎(chǔ)上累積起來的。我們的學(xué)校，是培育人才的搖籃，是棟梁成長(zhǎng)的地方，是塑造心靈的凈土。我們每一個(gè)學(xué)生的日常生活和學(xué)習(xí)，都是由一件件小事構(gòu)成的，我們不能因?yàn)槭切∈露笱芎托傅?。近代，有一個(gè)人，在應(yīng)聘時(shí)隨手撿起地上與自己無關(guān)的廢紙而被聘用，他就是福特公司的創(chuàng)始人福特。這條標(biāo)準(zhǔn)告訴我，一個(gè)優(yōu)秀的員工是一個(gè)用心做事的人。在我們企業(yè)內(nèi)部，每個(gè)員工所從事的工作毫無卑微與高尚之分。近幾年來，我們國家的法律、法規(guī)在不斷完善，一些地方性的政策、紅頭文件被廢止，行政審批制度改革不斷深化，政府管理職能進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。我們經(jīng)常會(huì)碰到工作中有些細(xì)節(jié)的忽視，帶來工作被動(dòng)，這些情況時(shí)有發(fā)生，