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新員工入職培訓(xùn)感言(專業(yè)版)

2024-10-06 04:51上一頁面

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【正文】 這個起跑線對于人生的重要性不言而喻,說的通俗一點,賽場上起跑線對運動員有多重要,人生的起跑線對我們就有多重要。是領(lǐng)導(dǎo)的批評與鼓勵,讓我逐漸進步,讓我感受到了自身的價值。上述三點是對自己在日后的工作中提出的幾點要求。“眼”即多看、多聽、多交流。任何工作都講求方式方法,不能一味的埋頭猛干,一旦方法錯誤反而適得其反,任何工作開展前都要制定一個切實可行的方案,才能付諸行動,否則只可能無功而返;工作中要敢于有大膽的設(shè)想,并且能積極主動地把自己的想法講出來,供大家探討研究,人類的發(fā)展和科學(xué)的進步,都是靠某一些奇特想法的推動,諸如“為什么蘋果熟了會掉到地上”此類的偉大想法;我們國家的法制進程正在不斷向前發(fā)展,每一個公民都要知法守法,要將法律作為我們?nèi)粘P袨榈臏世K,更要學(xué)會用法律的武器維護國家的、集體的、他人的和自身的利益,在正當權(quán)益受到侵害時要敢于挺身而出。“心”即用心、耐心、細心、虛心、盡心。新員工入職培訓(xùn),使我對公司有了更具體的了解和更深刻的認識,給了我不斷向上的動力和必須努力將工作做好的責任感,對自己的職業(yè)規(guī)劃有了高的要求和目標?!皩崱保褪悄_踏實地,實事求是。第四篇:新員工入職感言新員工入職感言尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),親愛的各位同事們:大家好!首先,感激領(lǐng)導(dǎo)在百忙中抽出寶貴時間為我們舉辦這樣的儀式,讓我們有機會說一說自己的感受、交流各自的體會。就圣賢而言,古往今來又有幾人。終于明白,其實這就是企業(yè)的靈魂之氣。為了做好這項工作,我正用心的做著領(lǐng)導(dǎo)交給我的每一項任務(wù)。從學(xué)校到社會,從學(xué)校人到社會人,環(huán)境在變化,角色在轉(zhuǎn)變,已經(jīng)習(xí)慣校園生活的我面對這些變化,一時竟沒了方向……學(xué)院式的建筑風格,明亮整潔的辦公環(huán)境,精神飽滿、干勁十足的員工,科學(xué)民主的管理方式,這就是公司給我的第一印象?!笆郎蠠o難事只怕有心人”,任何新興的事物或高深的技術(shù),只要用心去學(xué)習(xí)、去鉆研都可以將它化作我們的工具;工作中的每一個節(jié)點、每一個指標都要細心的分析,尤其在成本部門,每一個數(shù)據(jù)都關(guān)乎到工程的投入和最后的盈利,更加要求我們要耐心細致完成每一步的工作;和同事、關(guān)聯(lián)部門之間要積極探討、虛心請教、及時溝通,才能保證工作環(huán)節(jié)的銜接和有序開展,得到準確有效的工作成果;對待每一項工作都不能尾大不掉、糊弄了事,或者總是抱著差不多就行的心態(tài),對任何工作都要做到心無旁貸、盡心盡職、一絲不茍,或許結(jié)果不能讓我們滿意,我們可以去不斷地總結(jié)、改進,但是態(tài)度必須要端正。在日常工作中,如果能做到上述的五要凝一,那么個人的能力和工作效率會有一個質(zhì)的飛躍。要求我們要勇于承擔責任,不拈輕怕重、不畏懼困難,可能在工作中會不斷遇到新的問題,要敢于嘗試著去接受新的事物,要拓展思路不斷地攻克難關(guān),更要勤于向經(jīng)驗豐富的老同志請教,多學(xué)多問,做到“在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中工作”,另外要不斷總結(jié)經(jīng)驗,成功的經(jīng)驗、失敗的教訓(xùn)都要總結(jié),在后續(xù)的工作中不斷改進完善,這樣才能使工作更好更持續(xù)的發(fā)展。簡單工作不走過
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