構(gòu)建開(kāi)放的黨員管理監(jiān)督機(jī)制(專業(yè)版)
【正文】 四是審核關(guān)。對(duì)外出務(wù)工黨員，建立信息管理網(wǎng)絡(luò)，將基本情況進(jìn)行統(tǒng)一登錄，使其有“電子身份證”，便于黨組織隨時(shí)掌握其情況。對(duì)此，我們積極創(chuàng)新手段，堅(jiān)持“一把鑰匙開(kāi)一把鎖”，實(shí)施分層管理。以實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)要素優(yōu)化配置和共同富裕為目標(biāo)，將地域相近的幾個(gè)村依托強(qiáng)村合并歸一，建立了64個(gè)聯(lián)合支部。依托農(nóng)協(xié)建組織。一是對(duì)普通黨員，實(shí)行目標(biāo)管理。對(duì)外來(lái)流動(dòng)黨員，實(shí)施了“安家工程”，依托人才中心、建立流動(dòng)黨員服務(wù)站等，保證其有“家”可歸。由各基層黨委認(rèn)真對(duì)待，逐級(jí)審核把關(guān)，保證事實(shí)清楚、理由充分、認(rèn)定恰當(dāng)。堅(jiān)持定性分析與定量分析相結(jié)合，在依據(jù)評(píng)議票認(rèn)定的同時(shí)，做好“四看”，即看工作政績(jī)，看群眾威信，看現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，看有無(wú)明顯錯(cuò)誤，確保定性分析準(zhǔn)確，防止“以票取人”。三是對(duì)流動(dòng)黨員，實(shí)行“雙向”管理。在新形勢(shì)下，黨員隊(duì)伍呈現(xiàn)獨(dú)立性、選擇性、差異性和多變性等新特點(diǎn)，采取“一鍋煮”的管理方式
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