【正文】 要積極籌措信息化建設(shè)資金，增加預(yù)算資金投入，并按《XX省就業(yè)專項(xiàng)資金管理實(shí)施辦法》（鄂財(cái)社發(fā)【2009】 70號(hào)）的有關(guān)規(guī)定，加大扶持公共就業(yè)服務(wù)的相關(guān)設(shè)施和信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)的力度?！毒蜆I(yè)促進(jìn)法》明確規(guī)定，要建立健全公共就業(yè)服務(wù)體系。 二要健全公務(wù)員管理機(jī)制，不斷提高公務(wù)員管理科學(xué)化水平。體制機(jī)制創(chuàng)新是推動(dòng)發(fā)展最根本、最有效、最持久的關(guān)鍵因素。 —9—一要抓好高層次人才隊(duì)伍建設(shè)。我國(guó)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度實(shí)施多年，我省參保人數(shù)不斷增加，但按全面覆蓋的要求還有較大差距。衡量創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作的主要指標(biāo)是：創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的效果、創(chuàng)業(yè)服務(wù)的質(zhì)量、創(chuàng)業(yè)政策的落實(shí)成效、創(chuàng)業(yè)的初始成功率及一年后的穩(wěn)定率以及對(duì)就業(yè)的帶動(dòng)倍增效應(yīng)等。 二要全力抓好援企穩(wěn)崗政策的落實(shí)，把中央有關(guān)決策精神轉(zhuǎn)化為穩(wěn)定就業(yè)的工作實(shí)效。對(duì)就業(yè)和社會(huì)保障等關(guān)系全局的重點(diǎn)工作，要集中力量，上下聯(lián)動(dòng)，凝心聚力，一抓到底，以重點(diǎn)突破實(shí)現(xiàn)整體推進(jìn)。人力資源和社會(huì)保障工作既是一個(gè)重要的民生問(wèn)題，又是一個(gè)重要的發(fā)展問(wèn)題，既是一個(gè)重要的經(jīng)濟(jì)問(wèn)題，又是一個(gè)重要的政治和社會(huì)問(wèn)題，事關(guān)廣大干部群眾的利益，事關(guān)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的科學(xué)發(fā)展，在黨和政府的工作全局中具有十分重要的地位。這些，都充分體現(xiàn)了省委、省政府對(duì)全省人力資源和社會(huì)保障部門(mén)寄予的厚望和重托。解放思想是開(kāi)創(chuàng)新局面的重要前提，改革是破解發(fā)展難題的根本途徑。我們要充分認(rèn)識(shí)就業(yè)形勢(shì)的嚴(yán)峻性，把困難估計(jì)得更充分，把措施考慮得更充實(shí)，把工作做得更扎實(shí)，確保就業(yè)工作目標(biāo)任務(wù)的完成，確保全省就業(yè)局勢(shì)的基本穩(wěn)定。為解決就業(yè)困難人員和困難高校畢業(yè)生的就業(yè)問(wèn)題，今年計(jì)劃拿出一部分就業(yè)資金，集中開(kāi)發(fā)一批公益性崗位，實(shí)行項(xiàng)目化運(yùn)作。 一要精心組織好新農(nóng)保試點(diǎn)。要積極探索提高醫(yī)療、工傷、生育保險(xiǎn)統(tǒng)籌層次，有條件的市州可率先實(shí)行市級(jí)統(tǒng)籌。我們要圍繞湖北十大重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)的調(diào)整和振興，制定和實(shí)施技能人才振興計(jì)劃，加快培養(yǎng)一大批結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì) —10—優(yōu)良的技術(shù)技能型、知識(shí)技能型和復(fù)合技能型高技能人才，促進(jìn)高技能人才隊(duì)伍總量增長(zhǎng)，職業(yè)能力明顯提升，打造一支與湖北經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整和發(fā)展方式轉(zhuǎn)變相適應(yīng)的產(chǎn)業(yè)技術(shù)大軍。要加強(qiáng)各項(xiàng)人事考試工作，以“零容忍”的態(tài)度、“零差錯(cuò)”的目標(biāo)確保人事考試安全，提升人事考試評(píng)價(jià)的科學(xué)性和公信力。要通過(guò)多種形式、多種渠道抓好對(duì)公務(wù)員的教育培訓(xùn)，增強(qiáng)針對(duì)性、實(shí)效性；教育培訓(xùn)要有抓手、有平臺(tái)、有項(xiàng)目。人力資源和社會(huì)保障業(yè)務(wù)已經(jīng)發(fā)展到信息化管理時(shí)代，建設(shè)統(tǒng)一規(guī)范的人力資源和社會(huì)保障信息系統(tǒng)是提升人力資源和社會(huì)保障管理服務(wù)能力的基礎(chǔ)保障，是人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展的現(xiàn)實(shí)需要和必然選擇。祝同志們新春愉快、身體健康、工作順利、闔家幸福。要按照制度化、專業(yè)化、社會(huì)化的要求，堅(jiān)持公共就業(yè)、社保服務(wù)的發(fā)展方向，創(chuàng)新機(jī)制，完善功能，努力將公共就業(yè)、社保等人力資源和社會(huì)保障服務(wù)打造成一流的公共服務(wù)。去年，“能力建設(shè)年”活動(dòng)取得明顯成效，人力資源和社會(huì)保障部門(mén)充分發(fā)揮了牽頭部門(mén)職責(zé)，功不可沒(méi)。要深化機(jī)關(guān)事業(yè)單位工資收入分配制度改革，做好義務(wù)教育學(xué)校實(shí)施績(jī)效工資的收尾工作，扎實(shí)推進(jìn)公共衛(wèi)生與基層醫(yī)療衛(wèi)生單位績(jī)效工資的實(shí)施工作，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)企業(yè)工資分配的指導(dǎo)和監(jiān)管。技能型人才是整個(gè)人才隊(duì)伍建設(shè)的重要組成部分，在推進(jìn)自主創(chuàng)新、加快產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級(jí)方面具有不可替代的重要作用。要認(rèn)真貫徹國(guó)家有關(guān)部委和省有關(guān)文件精神，擴(kuò)大基本醫(yī)療保障覆蓋面，落實(shí)提高住院費(fèi)用報(bào)銷比例和最高支付限額等政策規(guī)定，提高醫(yī)療保障水平。 二、建立健全社會(huì)保障體系，提高社會(huì)保障水平建立覆蓋城鄉(xiāng)居民的社會(huì)保障體系，是推動(dòng)科學(xué)發(fā)展，促進(jìn)社會(huì)和諧的重要工作，是保增長(zhǎng)、保民生、保穩(wěn)定的重要任務(wù)，與人民群眾的幸福安康息息相關(guān)。要繼續(xù)把大學(xué)生就業(yè)擺在就業(yè)工作首位，引導(dǎo)高校畢業(yè)生轉(zhuǎn)變擇業(yè)觀念，在搞好就業(yè)服務(wù)、職業(yè)指導(dǎo)、技能培訓(xùn)和就業(yè)見(jiàn)習(xí)的同時(shí)，引導(dǎo)高校畢業(yè)生到城鄉(xiāng)基層就業(yè)。這里，我就貫徹落實(shí)清泉書(shū)記、鴻忠省長(zhǎng)的指示，全面完成2010年全省人力資源和社會(huì)保障工作任務(wù)，突出強(qiáng)調(diào)以下幾點(diǎn)： 一、舉全系統(tǒng)之力，千方百計(jì)穩(wěn)定和擴(kuò)大就業(yè) 就業(yè)是民生之本，促進(jìn)就業(yè)是經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的優(yōu)先目標(biāo)，也是人力資源和社會(huì)保障部門(mén)的首要任務(wù)。我們要有強(qiáng)烈的群眾意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，始終站在普通老百姓的立場(chǎng)上思考問(wèn)題，深入 —2—了解人民群眾遇到的實(shí)際困難和具體問(wèn)題，帶著感情和責(zé)任做好工作，想群眾之所想，急群眾之所急，幫群眾之所難，解群眾之所困，努力為群眾提供方便、快捷、便利的服務(wù)，為保障和改善民生多辦實(shí)事。2010年的第一個(gè)工作日，省委書(shū)記羅清泉同志