城市社會(huì)治安問(wèn)題的社會(huì)調(diào)查及分析(專業(yè)版)
【正文】 首先，群眾對(duì)哈市的治安環(huán)境滿意度較高，這反映公安民警在治安防范方面取得了一些成效，但仍須繼續(xù)發(fā)揚(yáng)；其次，群眾對(duì)公安的信賴度進(jìn)一步提高；再次，群眾應(yīng)該提高素質(zhì)，尤其是提高對(duì)社會(huì)的管理參與度，為此，我建議： 公安隊(duì)伍的管理好壞，直接影響到整個(gè)公安的形象，而要樹立起公安的新形象，就應(yīng)在基層領(lǐng)導(dǎo)的選撥，硬件建設(shè)，以及基層公安民警的素質(zhì)等方面都應(yīng)引起政工、人事部門的重視，就目前狀況而言，派出所應(yīng)該配置足夠的警力，選調(diào)有一定的文化，外表形象較好的年輕警員來(lái)充實(shí)基層。這也說(shuō)明，人民群眾在遇到困難需要幫助，首先想到的人民警察、“有事找警察”，這句話已成為當(dāng)前群眾心中的意愿，特別是在遇到危難或不法侵害時(shí)，首先認(rèn)為最有安全感的是公安人員，因此，提高管理水平，與為人民服務(wù)的質(zhì)量，也是作為一個(gè)民警素質(zhì)的基本要求。 三、調(diào)研結(jié)果與分析 （一）被調(diào)研者的基本情況分析（n=50人）： 性別：男性32人，女性18人 年齡： 30歲以下：10人； 31—41歲22人； 46—59歲13人； 60歲以上5人； 3職業(yè)：行政部門：20人； 企事業(yè)單位：5人； 個(gè)體工商：7人； 其他人員。人口眾多、幅員廣大、有大量流動(dòng)人口及外來(lái)務(wù)工人員，社會(huì)治安的諸多不利因素，面對(duì)這樣一個(gè)大型城市，采取了怎樣的治理措施，帶著這個(gè)問(wèn)題，我進(jìn)行了這次有關(guān)社會(huì)治安問(wèn)題的社會(huì)調(diào)查。這表明市民的社會(huì)安全感在不斷上升，對(duì)近年來(lái)公安機(jī)關(guān)的工作總體上是認(rèn)可和肯定的，也反映出哈市的社會(huì)治安情況越來(lái)越令人滿意。而在行為一題中，搶劫和詐騙的選擇比率最高局超過(guò)了30%，這與我市的實(shí)際治安狀況基本一致，可見群眾的感覺也是比較準(zhǔn)確的，比較有參考價(jià)值。 完善各項(xiàng)社會(huì)保障制度，改
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