7有關踐行四種形態(tài)的調(diào)研報告(專業(yè)版)
【正文】 四是兩個責任要有新突破。 二是執(zhí)紀方式要有新轉(zhuǎn)變。 二是監(jiān)督執(zhí)紀方式方法滯后。始終把紀律審查作為主業(yè)，建立健全大案要案發(fā)現(xiàn)、查處機制，始終保持高壓態(tài)勢，堅持紀在法前、紀嚴于法，著眼大多數(shù)，寬嚴相濟正歪樹，盯緊少數(shù)，動輒則咎治病樹，嚴防極極少數(shù)，重典治亂拔爛樹。開展正風肅紀專項治理，相繼開展公共服務行業(yè)和窗口單位作風問題專項治理、公務機關治理庸懶散紀律作風整頓、行政執(zhí)法部門行業(yè)作風整頓活動，推行群眾和服務對象監(jiān)督評價權(quán)力部門和窗口單位機制，組織實施創(chuàng)建人民群眾滿意基層站所和服務窗口活動，扎實開展民主評議政風行風工作，有效杜絕了慵懶散、吃拿卡要、中梗阻等現(xiàn)象，各級各部門服務質(zhì)量普遍提高，工作作風明顯轉(zhuǎn)變，社會滿意度不斷提升。有關踐行四種形態(tài)的調(diào)研報告 調(diào)研報告一中國共產(chǎn)黨中央政治局常委、中央紀委書記王岐山9月24日至26日在福建調(diào)研時指出，要把握運用監(jiān)督執(zhí)紀四種形態(tài)，以嚴明的紀律推進全面從嚴治黨。在信訪舉報工作方面，找準服務紀律審查工作的落腳點，把好問題線索精準化篩選關口，突出抓早抓小，及時發(fā)現(xiàn)、核查違反紀律和規(guī)矩的問題，對反映領導干部廉潔自律和一般輕微違紀問題，及時約談函詢，及早教育提醒，防止小問題演變?yōu)榇箦e誤。一是完善工作機制。在實踐中，由于沒有建立與監(jiān)督執(zhí)紀四種形態(tài)相適應的配套制度，致使沒有將四種形態(tài)貫穿到紀檢監(jiān)察信訪舉報受理、問題線索管理、紀律審查和案件審理等環(huán)節(jié)，在紀律審查各個環(huán)節(jié)還沒有完全體現(xiàn)抓早抓小、關口前移、動輒則咎，四種形態(tài)從理念變?yōu)楝F(xiàn)實，還需不斷完善紀律審查制度機制、創(chuàng)新監(jiān)督執(zhí)紀方式方法。紀律審查是紀委的主要職責，四種形態(tài)為紀律審查提供了基本規(guī)范。監(jiān)督執(zhí)紀四種形態(tài)，既是對紀委監(jiān)督責任的要求，也是對黨委主體責任的要求。要加強對黨政正職的監(jiān)督，完善土地出讓、工程建設、資金分配、干部選拔任用等重點領域的廉政風險防控，用紀律鎖緊制度的籠子，讓心存僥幸者不敢妄為。當前，要以新《準則》和《條例》的頒布為契機，形成學習宣傳黨規(guī)黨紀的濃厚氛圍，教育黨員干部既要堅持理想信念和宗旨這條高線，對黨忠誠、敢于擔當，又要守
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