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7郵政系統(tǒng)優(yōu)秀個人推薦材料(專業(yè)版)

2024-09-26 23:14上一頁面

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【正文】 同時每周對各營銷項目進(jìn)展情況進(jìn)行通報,對完成情況給予獎罰,從而使我局專業(yè)化經(jīng)營工作落到了實處。 二、***元月開始任***區(qū)局區(qū)局長,上任伊始,他針對區(qū)局業(yè)務(wù)發(fā)展確定了“一月一突破”,所有業(yè)務(wù)“均衡發(fā)展”的經(jīng)營模式。他更是利用自己擁有的專業(yè)知識和實際工作經(jīng)驗,多次成功地策劃了業(yè)務(wù)營銷活動,取得了非??捎^的經(jīng)濟(jì)效益,其中有多項營銷項目為我局業(yè)務(wù)發(fā)展史上首創(chuàng)。我局2004年完成企業(yè)金卡收入40萬元,比去年同期增幅120%。 2004年,他針對我局現(xiàn)有投遞網(wǎng)絡(luò)不能全方位滿足客戶的個性化服務(wù)要求的現(xiàn)狀,提出了組建了個性化投遞隊伍的設(shè)想,并制訂出“一個辦法、三種考核”的運作模式。郵政系統(tǒng)優(yōu)秀個人推薦材料 *同志,男,**歲,大專文化程度,****年**月參加工作,先后擔(dān)任過營業(yè)員、分揀員、綜合員、東局郵電局局長、郵政局經(jīng)營部副主任等職,郵電分營后任***市郵政局報刊發(fā)投公司經(jīng)理、儲匯分局局長,***年元月任****區(qū)局長,2004年6月至今任經(jīng)營服務(wù)部主任。
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