7在全市黨委系統(tǒng)文秘工作會上的講話_(專業(yè)版)
【正文】 既為縣委領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，又面向基層、面向群眾，了解民情、掌握民意，增強(qiáng)公文處理在“三辦四服務(wù)”中的職能作用。 二、抓制度，抓流程，全面提升公文處理規(guī)范化、制度化、科學(xué)化水平 我們在認(rèn)真總結(jié)提煉過去一些成功經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，積極探索，建立健全了辦公室工作制度和工作流程，匯編成冊，形成了《辦公室工作規(guī)范》一書，發(fā)至各級各部門辦公室作為工具書。在培訓(xùn)方面，先后多次選派文秘骨干到市委辦公室和省委辦公廳有關(guān)科室跟班學(xué)習(xí)，積極參加省市組織的文秘培訓(xùn)班，增強(qiáng)業(yè)務(wù)技能，提高辦**平。定期組織人員對各項(xiàng)制度的落實(shí)情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查，隨時發(fā)現(xiàn)問題，及時整改落實(shí)。四是在精益求精上改進(jìn)作風(fēng)抓落實(shí)。如我們對政務(wù)人員的自產(chǎn)材料和承辦把關(guān)的材料，文稿出現(xiàn)一個錯別字的罰10元，出現(xiàn)一處文字表達(dá)不準(zhǔn)確的罰30元，出現(xiàn)多處一般差錯的罰50元，出現(xiàn)重大失誤的罰100元，嚴(yán)格執(zhí)行當(dāng)場糾錯當(dāng)場兌現(xiàn)罰金制度，并記入個人年度考核
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